顧問聘用合同

時間：2023-12-11 10:54:49 合同范本

顧問聘用合同15篇（必備）

　　在人們的法律意識不斷增強的社會，合同的法律效力與日俱增，它也是實現專業化合作的紐帶。那么相關的合同到底怎么寫呢？以下是小編收集整理的顧問聘用合同，僅供參考，歡迎大家閱讀。

顧問聘用合同15篇（必備）

顧問聘用合同1

　　甲方：

　　乙方：

　　根據甲方弱電系統工程建設需要，經甲、乙雙方協商一致，簽訂本協議。

　　1、工程概況：工程名稱：工程范圍：甲方弱電系統方案優化和施工質量的監督。

　　2、乙方的義務和責任：

　　(1)、乙方作為甲方弱電系統的技術顧問，應本著保證工程質量為前提，為甲方提供節省、節約、可行的方案和建議;

　　(2)、乙方按協議約定派出工作需要的技術人員，完成協議中約定的工程范圍內的業務。在履行協議義務期間，定期向甲方報告管理工作。

　　(3)、對本弱電系統的產品和工程施工質量進行監督和管理;

　　(4)、根據實際情況對本弱電系統進行優化;

　　(5)、根據甲方的要求對本弱電系統的價格進行核定;

　　(6)、負責協助甲方對弱電系統進行驗收和驗收資料的整理;

　　3、乙方向甲方承諾，按照本協議的規定，承擔本協議范圍內的管理業務。

　　4、甲方應當授予乙方的技術顧問權利，并及時書面通知已選定的承包合同的.承包人。

　　5、甲方向乙方承諾按照本協議的協定，向乙方支付報酬計人民幣：萬元整;協議簽訂后，甲方向乙方支付協議款的40%計人民幣：元整，作為預付款，余款的60%計人民幣：元整在工程結束后一周內，甲方一次性付給乙方。

　　6、違約責任：

　　7、協議期限：自年月日至年月日止。

　　8、本協議一式貳份，雙方各執壹份，具有同等法律效力。

　　甲方：

　　乙方：

　　日期：

顧問聘用合同2

　　甲方:____________________

　　乙方:____________________

　　甲、乙雙方依據相關法律之相關規定，就甲方聘用乙方一事達成協議內容如下，并訂立本合同，以茲雙方共同信守。

　　一、聘用崗位。

　　甲方聘用乙方擔任本公司的技術總顧問，全權負責公司的技術開發和研制、技術革新和改進、技術的保密和管理、技術指導和咨詢服務等。

　　二、聘用時間。

　　時間總計為期三年，自_____年_____月_____日開始起算至_____年_____月_____日止。合同每年一簽，每年期滿雙方重新簽訂。

　　三、聘用報酬。

　　乙方的報酬由兩部分構成，一是每年的年薪__________元，支付方式根據實際情況進行安排，或由雙方另行商定。第二部分是技術開發成果獎勵，按照每提供或研制開發一項符合市場推廣標準的專利或非專利技術，在根據該技術成果進行生產銷售個月后，確能夠帶來經濟效益的，按照雙方在投入生產之前商定獎勵金額支付。乙方不再要求該技術生產推廣的'利潤中有任何分成或獎勵。

　　四、技術成果及歸屬。

　　1、乙方主要為甲方提供和研制：___________________________________等技術或配方

　　2、乙方在甲方任職期間，因履行職務或者主要是利用甲方的物質技術條件、業務信息等產生的發明創造、作品、計算機軟件、技術秘密或其他商業秘密信息，有關的知識產權均屬于甲方所有。甲方可以在業務范圍內充分自由的利用這些發明創造、作品、計算機軟件、技術秘密或其他商業秘密信息，用于申請權利保護、生產經營或者向第三方轉讓。

　　3、乙方應當按甲方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行動，包括申請、注冊、登記等，協助甲方取得和行使有關的知識產權。乙方在離職后無權在繼續使用該技術或轉讓該技術。

　　五、技術成果的標準要求及開發時間、驗收。

　　_________________________________________________________________。

　　六、保密責任。

　　1、乙方任職期間的保密義務

　　乙方除了履行職務的需要之外，承諾承擔下列保密義務：

　　(1)乙方在任職期間，必須遵守甲方規定的任何成文或不成文的保密規章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責;

　　(2)未經甲方同意不得刺探與本職工作或本身業務無關得商業秘密;

　　(3)未經甲方同意不得以泄露、告知、公布、發布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度規定不得知悉該項秘密的甲方其他成員)知悉屬于甲方或者屬于他人但甲方承諾有保密義務的技術秘密或其他商業秘密信息;

　　(4)乙方承諾，在甲方任職期間，非經甲方事先同意，不在與甲方生產、經營同類產品或提供同類服務的其他企業、事業單位、社會團體等擔任任何職務，包括股東、合伙人、董事、監事、經理、職員、代理人、顧問等，并不自營與甲方類似的產品或服務，不為他人類似經營提供任何建議;

　　2、乙方離職之后的保密義務

　　雙方同意，乙方離職之后仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的技術秘密和其他商業秘密信息，承擔如同任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關秘密信息的義務，而無論乙方因何種原因離職;

　　七、乙方在任職期間應該遵守公司的管理制度或財務制度。

　　乙方在_______________期間的生活費用，如電話費、住房費、生活費自己負擔，因公出差費用由公司負擔。

　　八、違約責任

　　甲乙雙方任何一方違反本合同之約定造成對方損失的，應該按照損失的大小承擔違約賠償責任。

　　九、爭議的解決

　　本合同經雙方簽蓋公章后生效。因履行本合發生的爭議，由爭議雙方協商解決，協商不成的，提交______________市仲裁委員會，依該仲裁委員會的仲裁規則仲裁。

　　十、、本合同一式_______份,具有同等法律效力,甲乙雙方各執_______份。

　　甲方：________________乙方：________________

　　日期：________________日期：________________

顧問聘用合同3

　　甲方：_____________

　　乙方：_______

　　簽訂日期：_________年_____月______日

　　甲方____________

　　乙方：___________

　　鑒于乙方長期從事種植研究，甲方為了提高企業的核心競爭力及企業品牌，特聘請乙方作為種植專家顧問，就本協議約定項目內容為甲方提供技術指導咨詢服務，并由甲方支付相應的技術指導咨詢服務報酬。雙方經過友好協商，達成如下協議，以資共同遵守。

　　第一條乙方向甲方提供技術指導咨詢服務的相關內容及方式

　　1、技術指導咨詢服務的內容包括：

　　( 1)為甲方提供涉及農業種植、育種、植保等方面的技術指導咨詢服務;

　　( 2)為甲方經營管理提供指導咨詢服務;

　　( 3)為甲方員工提供技術培訓、咨詢服務;

　　2、技術指導咨詢服務的方式：電話咨詢、網絡在線服務、現場服務。

　　3、甲乙雙方保證通訊暢通，甲方需要乙方現場協助的，需提前告知情況，以便乙方準備安排，乙方無特殊情況不得無故缺席。

　　第二條技術指導服務期技術指導咨詢服務期限：_________年_____月______日至_________年_____月______日(以下簡稱：服務期)，若甲方要求乙方參與特定項目的，前述服務期限在特定項目完成前到期的，服務期限順延至項目完成時止(甲方無需另行支付技術指導咨詢服務費等費用)，但甲方書面提出不順延的除外。

　　第三條報酬及支付方式

　　1、技術指導咨詢服務費：按________元/年。該技術指導咨詢服務費為包干費用，乙方無權要求甲方支付除該技術指導咨詢服務費以外的其他任何費用。

　　2、乙方賬戶信息：

　　戶名：_________

　　開戶行：__________

　　賬號：____________

　　3、技術指導咨詢服務費支付方式和時間如下：甲方支付技術指導咨詢服務費采取轉賬或現金的`方式。上述技術指導咨詢服務費分次支付，在本協議簽訂之日起日內支付______元，本協議簽訂之日起日內支付________元。

　　第四條甲方義務

　　1、提供與乙方技術指導咨詢服務相關的資料(項目資料、咨詢事項資料);

　　2、為乙方提供工作條件、場地或其他協助事項。

　　第五條乙方義務

　　1、根據甲方要求完成上述技術指導咨詢服務工作;

　　2、積極向甲方反饋技術指導咨詢服務成果或相關問題;

　　3、乙方必須嚴格保守獲知的甲方商業秘密及技術秘密，未經甲方同意向第三方透露的，由此造成的損失由乙方承擔。

　　第六條技術成果歸屬乙方利用甲方提供的技術資料和工作條件所完成的新的技術成果或專利技術，相關技術秘密或知識產權歸甲方所有。甲方使用上述技術成果或專利技術的，應付給乙方相應的報酬，同時產品銷售利潤按適當比例提成，直到產品在市場無銷售或雙方約定的服務期滿。

　　第七條違約責任本協議一經簽訂，任何一方不得擅自解除或終止(一方不作為或其它原因導致合同不能繼續履行或繼續履行將造成更大損失的情況除外);一方擅自解除或終止的，需向對方承擔協議金額的全部款項作為違約金。

　　第八條爭議解決方式與本協議相關的一切爭議，雙方協商解決或向甲方所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。第九條其他

　　1、本協議自雙方簽字并蓋章后生效，一式兩份，甲、乙方各持一份，均具同等法律效力。

　　2、協議中未盡事宜，由甲、乙雙方另行簽定補充協議，補充協議條款與本協議具有同等法律效力。

　　甲方(蓋章)：__________乙方(簽字)：___________

　　法定代表人或授權代表(簽字)：________法定代表人或授權代表(簽字)：________

　　日期：_____________日期：_____________

顧問聘用合同4

　　甲方：

　　地址：

　　傳真：

　　乙方：

　　地址：

　　電話：

　　甲方因業務發展和維護自身利益的需要，根據《中華人民共和國合同法》的有關規定，聘請乙方作為常年法律顧問。

　　甲乙雙方按照誠實信用原則，經協商一致，立此合同，共同遵守。

　　第一條乙方的服務范圍

　　乙方律師的服務內容為協助甲方處理日常法律事務，包括：

　　1、審查、起草、建立及完善甲方公司內部的管理體系或業務操作制度，使之按照現代企業的規范化模式運作；

　　2、解答法律咨詢、依法提供建議或者出具法律意見書；

　　3、協助草擬、制訂、審查或者修改合同、章程等法律文書；

　　4、應甲方要求，參與磋商、談判，進行法律分析、論證；

　　5、受甲方委托，簽署、送達或者接受法律文件；

　　6、應甲方要求，就甲方公司已經、面臨或者可能發生的糾紛，進行法律論證、提出解決方案或參與非訴訟談判、協調、調解；

　　7、協助審查甲方公司的財務管理制度，從法律角度解答有關財務問

　　題和稅務問題的咨詢，并提供適當建議；

　　8、審查甲方公司有關資產及其權屬證書、稅務、勞動及其他專門領域的法律文件；

　　9、協助甲方進行投資、融資活動，從法律角度進行整體方案的設計、策劃，對相關文件進行法律審查；

　　10、講授法律實務知識；

　　11、辦理雙方商定的其他法律事務。

　　第二條乙方的義務

　　1、乙方作為甲方常年法律顧問單位，根據甲方不同性質工作指派相應專業律師完成前述法律事務工作；其中包括根據甲方要求不定期在吳忠市內進行一定期限的法律服務，通過電話、傳真、電子郵件、快遞等通訊方式向甲方提供法律服務，乙方提供的法律服務聯系人為律師。

　　2、乙方律師應當勤勉盡責地完成第一條所列法律事務工作；

　　3、乙方律師應當在取得甲方提供的.文件資料后，及時完成委托事項，并應甲方要求通報工作進程；

　　4、乙方律師在涉及甲方的對抗性案件或者交易活動中，未經甲方同意，不得擔任與甲方具有法律上利益沖突的另一方的法律顧問或者代理人；

　　5、乙方律師對其獲知的甲方商業秘密負有保密責任，非由法律規定或者甲方同意，不得向任何第三方披露；

　　第三條甲方的義務

　　1、甲方應當全面、客觀和及時地向乙方提供與法律事務有關的各種情況、文件及資料；

　　2、甲方應當按時、足額向乙方支付法律顧問費和工作費用；

　　3、甲方指定為常年法律顧問的聯系人，負責轉達甲方的指示和要求，提供文件和資料等，甲方更換聯系人應當立即通知乙方。

　　第四條法律顧問費

　　1、甲、乙雙方約定法律顧問費標準為人民幣萬元整/年，由甲方在本合同簽訂后日內向乙方支付。

　　2、在乙方律師擔任甲方法律顧問期間，甲方對外發生的訴訟糾紛和其他重大、復雜的法律事務，由甲乙雙方另行協商收取律師代理費。

　　3、轉帳：開戶名稱：

　　開戶銀行：

　　帳號：

　　4、以下費用由甲方承擔：相關行政、司法、鑒定、公證等部門收取的費用；北京市外發生的差旅費、食宿費，翻譯費、復印費、長途通訊費等；征得甲方同意后支出的其它費用。

　　第五條違約責任

　　乙方無正當理由不提供第一條約定的法律服務或者違反第二條約定的義務，甲方有權要求乙方退還部分或者全部已付的法律顧問費。

　　乙方律師因工作延誤、失職、失誤導致甲方蒙受損失，或者違反第二條約定的義務之一的，乙方應當向甲方承擔賠償責任。

　　甲方無正當理由不支付法律顧問費或者工作費用，或者無故終止合同的，乙方有權要求甲方支付未付的法律顧問費、未報銷的工作費用。

　　第六條合同的生效

　　本合同正本一式兩份，甲乙雙方各執一份，自甲乙雙方簽字或加蓋公章之日起生效。

　　第七條合同的期限

　　本合同的期限為壹年。自__年__月__日始至__年__月__日止。合同期滿前一個月內，由甲乙雙方協商決定是否續簽常年法律顧問合同。

　　甲方：

　　法定代表人或授權代表：

　　__年__月__日

　　乙方：

　　法定代表人或授權代表：

　　__年__月__日

顧問聘用合同5

　　甲方：________

　　乙方：________

　　甲乙雙方本著平自愿協商的原則，一致同意簽訂聘用合同書。

　　一、合同期限

　　本合同期限____月。

　　從________年____月____日至________年____月____日。

　　二、工作內容

　　1、甲方聘用乙方為自己的健身顧問：根據甲方身體健康狀況設計健身方案：指導甲方進行健身鍛煉：

　　定期檢查甲方健身狀況，提出建議：針對身體狀況進行適當的調整健身方案等。

　　2、工作時間：有事預先通知，每月不少于________次，每次2小時。

　　3、乙方應按照國家的法律規定的'指標進行健身指導。

　　三、勞動報酬

　　乙方的月工資為________元，甲方不再負擔各類補貼。

　　四、合同的終止和解除條件

　　1、雙方均認為聘用合同需終止;

　　2、單方終止合同需提前3_曰通知對方;

　　3、合同期滿后自動終止;

　　如要續聘可以另行協商。

　　五、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，自________年____月____日至________年____月____日生效。

　　甲方蓋章：________乙方蓋章：________

　　________年____月____日________年____月____日

顧問聘用合同6

　　___縣名

　　特此為證：

　　我，，特聘請為律師，代表我通過調解或審判，就我在年月日發生的事故中所遭受的×人身傷害及財產損失向，或其他人，或商號，或公司提出索賠。

　　在此，我委托所指定的律師全權代表我，以我的名義、地位，在必要時就上述所有或任何一項權利起訴;并委托他以他認為最恰當的方式，通過或不通過訴訟，以調解或審判，最終解決我所提出的所有或任何一項權利要求;我所指定的律師完全有權聘用一個或多個律師，以替代自己在準備起訴、審判或上訴過程中，就我提出的`全部或任何一項權利要求，履行全部或部分法律職責;此種律師費用由我指定的律師承擔，本合同所規定的由我支付的律師費用不得因此而增加。

　　鑒于所委托的律師對我提供的服務，在不經起訴而調解成功時，我將把三分之一(1/3)的索賠所得，或經起訴后再和解或判決時，把百分之四十(40%)的索賠所得完全給予以上由我指定的律師或律師們。

　　未經本人同意，所委托的律師不得就我提出的權利要求達成任何妥協。

　　本合同于年月日簽字，特此證明。

　　(聘用人簽名)

　　地址：

　　電話：

　　電掛：

　　電傳：

　　郵編：

顧問聘用合同7

　　甲方（聘用方）：

　　乙方（受聘方）：

　　甲乙雙方根據《中華人民共和國公司法》、《中華人民共和國勞動法》等相關法律、法規的規定，在平等、自愿、協商一致的基礎上，同意簽訂本合同，共同遵守下列條款：

　　第一條：合同期限和工作內容

　　一、本合同有效期：自____年____月____日至____年____月____日止，合同期滿聘用關系自然解除。

　　二、聘用合同期滿前個月，經雙方協調同意，可以續訂聘用合同。任何一方認為不再續訂合同的，應在合同期滿前個月通知對方。

　　三、根據甲方工作需要，聘用乙方從事作。經甲乙雙方協商同意，可以變更工作崗位。

　　第二條：崗位職責

　　一、負責公司管理業務咨詢（包括人力資源、市場營銷、戰略咨詢、業務流程）；

　　二、負責公司經營業績提升；

　　三、負責營銷團隊管理（業務部門和導師隊伍）；

　　四、負責公司企業文化建設；

　　五、負責公司營銷方案策劃；

　　六、負責公司人員培訓；

　　七、參與公司重大會議及活動；

　　八、參與公司各項營銷活動并進行現場指導。

　　第三條：工作條件和勞動關系

　　一、工作時間：

　�。�1）該崗位屬于公司編外崗位不收公司考勤制度約束，工作期間到崗時在公司前臺考勤處登記；

　�。�2）乙方實行不定時工作制，根據實際工作需要確定上班時間；

　�。�3）每月保證最少工作時間為____天，不足____天扣除底薪700元；

　　二、勞動報酬：底薪+提成

　�。�1）乙方基本保底工資為____元/月；

　　（2）提成：營業額45萬以內按照公司營業額的1%總提，營業額按照公司營業額的'1、5%總提。營業額萬以上，按照公司營業額的1、5%總提。

　�。�3）每月公司正常發薪日核發上月工資。

　　第四條：工作紀律和獎賞

　　一、乙方應遵守國家法律、法規以及甲方規定的各項規章制度和勞動紀律。

　　二、乙方如違反工作職責以及甲方的規章制度、勞動紀律，除按單位的有關規定給予處罰外，還應賠償因此給甲方造成的損失。

　　三、乙方違法違規經營，受到相關部門處罰的，應當全額賠償由此給甲方造成的損失。

　　四、因乙方原因造成公司對外承擔賠償責任的，甲方有權根據乙方過錯程度向乙方追償。

　　五、認真履行與公司簽訂的保密協議，嚴格遵守敬業限制條款。

　　第五條：聘用合同的變更、終止和解除

　　一、聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規定的義務，任何一方不得擅自變更合同。確定變更時，雙方應協商一致，并按原簽訂合同程序變更合同。

　　二、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿前一個月前，經雙方協商同意，可以續訂聘用合同。

　　三、經聘用合同雙方當事人協商一致，聘用合同可以解除。

　　四、乙方違反第四條規定的工作紀律以及存在其他造成公司重大損失的情形時的，甲方可單方解除本合同。

　　五、乙方要求甲方解除聘用合同，應當提前天以書面形式通知甲方。

　　第六條：其他事項

　　一、甲乙雙方因實施聘用合同發生爭議，按照國家相關勞動法律規定解決。

　　二、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，經甲乙雙方簽字蓋章后生效。

　　甲方：（蓋章）

　　法定代表人：（簽字）

　　____年____月____日

　　乙方：（簽字）

　　身份證：

　　____年____月____日

顧問聘用合同8

　　甲方(用人單位)：___________

　　地址：___________

　　法人(負責人)：____________

　　乙方(勞動者)：____________ 居民身份證號碼： ________________________

　　常住地址：__________________________________________________

　　為確立勞動關系，明確雙方的權利義務以及工作內容，根據《中華人民共和國勞動合同法》和國家及省、市有關規定，經雙方協商一致，訂立此合同。

　　一、合同期限

　　本合同有效期一年，自___________月___________年___________月___________日至____________年___________月___________日

　　二、工作內容

　　甲方安排乙方從事超越教育課程顧問一職，乙方在國家規定的工作時間內要保質保量完成工作任務，履行主任職責，具體內容如下：

　　1、超越教育招生宣傳工作;

　　2、做好排課以及學生后期維護工作(包括學生催費收費，接待家長，學生成績意見反饋，);

　　3、協助機構進行家長會宣傳工作;

　　4、協助校長下發的其他相關工作;

　　5、每天上課之前打掃好教室衛生，提前整理好教師用筆等教學輔助工作。

　　三、勞動保護和勞動條件

　　甲方提供給乙方符合國家法律法規規定的勞動場所、設備、設施以及必要的防護用品，保證乙方的人身安全和健康。

　　四、薪資及福利

　　1.乙方的薪資由基本工資+提成+年終獎金二部分組成

　　1.1試用期一個月，試用期基本工資為10元/小時，試用期后工資為10元/小時，提成為新生第一次交費的2%;每月月底發放上月工資和提成，甲方應當以貨幣形式按月支付工資，不得拖欠。

　　1.2獎金在年終進行一次性發放。

　　五、勞動紀律

　　甲方按照國家的有關法律、法規制定相關的各項規章制度。乙方必須服從甲方制定的各項規章制度和職業道德，保護甲方的名譽。

　　乙方的工作時間為：1.工作日08：00—16：00，周六周日08:00—17:00，中午午休12：00—12：30

　　2.在安排好工作的前提下，根據實際工作需要及突發任務可以適當的自行調整工作時間。

　　關于嚴重違背勞動紀律的解釋

　　1、私自扣留、挪用或者侵占甲方公款或者財物的。

　　2、未經甲方許可將生源介紹到其他單位的。

　　3、由于乙方工作責任心不強或者缺乏必要的安全保健意識而造成直接后果，給甲方造成重大損失或者給甲方學生造成嚴重傷害的`。

　　六、勞動合同的變更、續訂和終止

　　1. 甲乙雙方經協商一致可以變更勞動合同的相關內容;勞動合同期滿，勞動合同即行終止。如經雙方協商一致可以續訂勞動合同;

　　2. 雙方應該在合同失效之前的一個月內提出關于續約與否的決定，如雙方均未提出，應對此而給對方造成的實際損失進行賠償;

　　七、勞動合同的解除

　　1. 經甲乙雙方協商一致勞動合同可以解除。乙方解除勞動合同應提前三十日以書面形式通知甲方。

　　2. 乙方有下列情況之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應當提前通知乙方：

　　2.1、嚴重違背勞動紀律或者甲方規章制度的;

　　2.2、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大侵害的;

　　2.3、被依法追究刑事責任或被勞動教養的;

　　2.4、乙方患病或非因工負傷醫療期滿后不能從事機構工作的(須有勞動部門鑒定報告)。

　　3. 有下列情況之一的，乙方可隨時通知甲方解除勞動合同：

　　3.1、甲方以暴力、要挾或者非法限制人身自由的手段逼迫勞動的;

　　3.2、甲方未按本合同約定支付勞動報酬或供給勞動條件的;

　　3.3、甲方有其他違背法律法規行為的。

　　八、違背勞動合同的義務

　　甲乙雙方違約不履行本合同，應由違約方賠償給對方違約金人民幣500元。

　　九、其他

　　1.本合同依法訂立，經雙方簽字即具有法律束縛力，雙方必須履行。

　　2.甲乙雙方因履行本合同而產生爭議，任何一方有權向上級有關部門提起仲裁和訴訟。

　　3.本合同未盡事宜，按國家法律、法規和省、市有關規定履行。

　　4.本合同條款如與今后國家頒布的法律法規相抵觸時，按國家新的法律法規執行。

　　5.本合同一式二份，甲乙雙方各執一份。本合同代簽、涂改無效。

　　甲方：___________(簽字)乙方：___________(簽字)

　　法人：___________(簽字)

　　簽訂日期：___________ 年___________ 月___________ 日簽訂日期：___________年___________ 月

顧問聘用合同9

　　甲方:________________

　　乙方:_________________

　　甲、乙雙方依據《民法典》之相關規定，就甲方聘用乙方一事達成協議內容如下，并訂立本合同，以茲雙方共同信守。

　　一、聘用崗位。

　　甲方聘用乙方擔任本公司的技術總顧問，全權負責公司的技術開發和研制、技術革新和改進、技術的保密和管理、技術指導和咨詢服務等。

　　二、聘用時間。

　　時間總計為期三年，自____年____月____日開始起算至_____年_____月_____日止。合同每年一簽，每年期滿雙方重新簽訂。

　　三、聘用報酬。

　　四、技術成果及歸屬。

　　乙方主要為甲方提供和研制：________等技術或配方。

　　五、技術成果的標準要求及開發時間、驗收。

　　六、保密責任。

　　1、乙方任職期間的保密義務,乙方除了履行職務的需要之外，承諾承擔下列保密義務：

　　(1)乙方在任職期間，必須遵守甲方規定的任何成文或不成文的保密規章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責;

　　(2)未經甲方同意不得刺探與本職工作或本身業務無關得商業秘密;

　　(3)未經甲方同意不得以泄露、告知、公布、發布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度規定不得知悉該項秘密的'甲方其他成員)知悉屬于甲方或者屬于他人但甲方承諾有保密義務的技術秘密或其他商業秘密信息;

　　2、乙方離職之后的保密義務

　　七、乙方在任職期間應該遵守公司的管理制度或財務制度。乙方在______期間的生活費用，如電話費、住房費、生活費自己負擔，因公出差費用由公司負擔。

　　八、違約責任

　　甲乙雙方任何一方違反本合同之約定造成對方損失的，應該按照損失的大小承擔違約賠償責任。

　　九、爭議的解決

　　本合同經雙方簽蓋公章后生效。

　　因履行本合發生的爭議，由爭議雙方協商解決，協商不成的，提交武漢市仲裁委員會，依該仲裁委員會的仲裁規則仲裁。

　　十、本合同一式份,具有同等法律效力,甲乙雙方各執一份。

　　甲方（蓋章）：_______________ 乙方（蓋章）：___________________

　　甲方代表簽名：_______________ 乙方代表簽名：___________________

　　地址：_______________________ 地址：___________________________

　　電話：_______________________ 電話：___________________________

　　傳真：_______________________ 傳真：___________________________

　　日期：______年______月_____日日期：_______年_______月_______日

顧問聘用合同10

　　本聘用合同（下稱“本合同”）由以下雙方簽訂：

　　甲方：（聘請單位）___________________________________

　　法定代表人或主要負責人：_____________________________

　　住所：_______________________________________________

　　乙方：（受聘人）_____________________________________

　　證件類型：___________________________________________

　　證件號碼：___________________________________________

　　戶籍所在地及郵編：___________________________________

　　經常居住地及郵編：___________________________________

　　聯系電話：___________________________________________

　　受聘崗位：___________________________________________

　　第一條、合同期限和工作內容

　　1、本合同有效期：自______年____月_____日至____年____月___日止，合同期滿聘用關系自然解除。

　　2、聘用合同期滿前____個月，經雙方協調同意，可以續訂聘用合同。任何一方認為不再續訂合同的，應在合同期滿前_____個月通知對方。

　　3、根據甲方工作需要，聘用乙方從事_______________的崗位工作。經甲乙雙方協商同意，可以變更工作崗位。

　　第二條、崗位職責

　　1、負責公司管理業務咨詢（包括人力資源、市場營銷、戰略咨詢、業務流程）。

　　2、負責公司經營業績提升。

　　3、負責營銷團隊管理（業務部門和導師隊伍）。

　　4、負責公司企業文化建設。

　　5、負責公司營銷方案策劃。

　　6、負責公司人員培訓。

　　7、參與公司重大會議及活動。

　　8、參與公司各項營銷活動并進行現場指導。

　　第三條、工作條件和勞動關系

　　1、工作時間：

　　（1）、該崗位屬于公司編外崗位不收公司考勤制度約束，工作期間到崗時在公司前臺考勤處登記。

　　（2）、乙方實行不定時工作制，根據實際工作需要確定上班時間。

　�。�3）、每月保證最少工作時間為____天，不足____天扣除底薪______元。

　　2、勞動報酬：底薪+提成

　�。�1）、乙方基本保底工資為____元/月。

　�。�2）、提成：營業額_____萬以內按照公司營業額的___%總提，營業額______按照公司營業額的____%總提。營業額___________萬以上，按照公司營業額的____%總提。

　　（3）每月公司正常發薪日核發上月工資。

　　第四條、福利待遇

　　（一）補貼待遇：乙方享受交通費補貼、糧食補貼、取暖費補貼等與固定職工相同。

　�。ǘ┘偃沾觯阂曳较硎芄澣占�、婚假、產假、喪假與固定職工相同，工作滿一年以上需要探親的，可享受________________天（包括在路途中的`時間）的探親待遇，工資照發，路費報銷。

　　（二）五險一金：甲方應根據國家及參保地的法律法規的相關規定，為乙方繳納社會保險和住房公積金。乙方應根據相關法律法規的規定繳納有關社會保險和醫保中的個人繳費部分。甲方將按月從乙方的工資里做出相應的扣除，并以乙方的名義向有關主管機構繳納。

　　第五條、工作紀律

　　1、乙方應遵守國家法律、法規以及甲方規定的各項規章制度和勞動紀律。

　　2、乙方如違反工作職責以及甲方的規章制度、勞動紀律，除按單位的有關規定給予處罰外，還應賠償因此給甲方造成的損失。

　　3、乙方違法違規經營，受到相關部門處罰的，應當全額賠償由此給甲方造成的損失。

　　4、因乙方原因造成公司對外承擔賠償責任的，甲方有權根據乙方過錯程度向乙方追償。

　　5、認真履行與公司簽訂的保密協議，嚴格遵守敬業限制條款。

　　第六條、聘用合同的變更、終止和解除

　　1、聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規定的義務，任何一方不得擅自變更合同。確定變更時，雙方應協商一致，并按原簽訂合同程序變更合同。

　　2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿前一個月前，經雙方協商同意，可以續訂聘用合同。

　　3、經聘用合同雙方當事人協商一致，聘用合同可以解除。

　　4、乙方違反第四條規定的工作紀律以及存在其他造成公司重大損失的情形時的，甲方可單方解除本合同。

　　5、乙方要求甲方解除聘用合同，應當提前____天以書面形式通知甲方。

　　第七條、其他事項

　　1、本合同未盡事宜，法律法規有規定的，按法律法規規定執行。法律法規沒有規定的，由雙方協商解決。若雙方協商不成或者發生勞動爭議，可以依法向調解機構申請調解，或者依法申請勞動爭議仲裁、向人民法院起訴。

　　2、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，經甲乙雙方簽字蓋章后生效。

　　聘請單位（公章）：________________ 受聘人（簽名）：__________________

　　法定代表人（簽章）：____________ _______年_____月_____日

　　_______年_____月_____日

顧問聘用合同11

　　甲方 :

　　乙方 :

　　甲、乙雙方依據《中華人民共和國合同法》之相關規定，就甲方聘用乙方為高級顧問達成協議內容如下，并訂立本合同，以茲雙方共同信守。

　　一、聘用崗位。

甲方聘用乙方擔任本公司的高級顧問，提供專業咨詢、策劃、項目開展等專業技術服務。

　　二、聘用時間。

為期一年，自20xx年10月1日開始起算至20xx 年9月30日止。合同每年一簽，每年期滿雙方重新簽訂。

　　三、聘用報酬。

甲方每月支付元作為乙方的顧問費，并每月支付的午餐補貼券給乙方。

　　四、保密責任。

　　1、乙方任職期間的保密義務

　　乙方除了履行職務的需要之外，承諾承擔下列保密義務：

　　(1)乙方在任職期間，必須遵守甲方規定的任何成文或不成文的保密規章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責；

　　(2)未經甲方同意不得以泄露、告知、公布、發布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度規定不得知悉該項秘密的'甲方其他成員)知悉屬于甲方或者屬于他人但甲方承諾有保密義務的技術秘密或其他商業秘密信息；

　　2、乙方離職之后的保密義務

　　雙方同意，乙方離職之后仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的技術秘密和其他商業秘密信息，承擔如同任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關秘密信息的義務，而無論乙方因何種原因離職；

　　五、乙方在任職期間應該遵守公司的管理制度或財務制度。

　　六、爭議的解決

　　本合同經雙方簽字蓋章后生效。因履行本合發生的爭議，由爭議雙方協商解決，協商不成的，提交紹興市仲裁委員會，依該仲裁委員會的仲裁規則仲裁。

　　七、本合同一式貳份,具有同等法律效力,甲乙雙方各執一份。

　　甲方：乙方：

　�。ê炚拢� （簽章）

　　簽訂日期：年月日

顧問聘用合同12

　　甲方:___________

　　乙方:___________

　　誠信合作是一切事業發展的基礎，外部智力是企業進步的源泉。甲、乙雙方經友好協商達成本協議，甲方愿意聘請乙方為特邀技術顧問，乙方愿按本協議內容與甲方合作。

　　一、聘用崗位及職責

　　甲方聘用乙方擔任本公司的兼職技術顧問，乙方協助甲方有關方面負責人，在技術研究、產品研制和開發、技術革新和改進、技術培訓、技術保密方面，給與技術指導和咨詢服務工作。

　　二、聘用期及工作時間

　　聘用時間為期_____年，自_____年_____月_____日開始起算，至_____年_____月_____日截止。協議期滿后，雙方協商重新簽訂。

　　三、工作方式

　　(1)乙方采取兼職、不坐班的工作方式。甲方在日常生產、研發工作中，根據出現問題的具體內容和要求，結合乙方的專業技術特長情況，邀請乙方參加公司生產、研發的顧問工作或具體課題開發。

　　(2)甲、乙雙方保證通訊暢通，方便乙方平時為甲方提供技術咨詢服務。乙方每年提供不少于6次的到廠技術服務工作(如參加甲方有關技術會議、技術指導、技術培訓等)。如需乙方參加甲方會議或負責培訓的，甲方需提前一周告知乙方開會時間和會議內容(或培訓時間和內容)，以便乙方做好相關準備工作。乙方無特殊原因，需按時出席相關活動技術顧問聘用協議書技術顧問聘用協議書。

　　(3)乙方在日常工作中如有需要，可以甲方的名義進行相關的技術聯絡和信息收集，甲方給予必要的身份證明。

　　四、顧問工作費用

　　乙方的工作費為每月_____元人民幣(包括各項費用)。由甲方在每月18日前支付。如因工作需要而發生差旅費、招待費等，按甲方的有關規定執行。甲方必須事先告知乙方，甲方有關規定。

　　五、技術成果及歸屬

　　乙方主要為甲方提供乙方在甲方兼職期間，因履行職務或者主要是利用甲方的物質技術條件、業務信息等產生的發明創造、產品、技術秘密或其他商業秘密信息，有關的知識產權均屬于甲方所有。甲方可以在業務范圍內充分自由的利用這些發明創造、產品、技術秘密或其他商業秘密信息，用于申請權利保護、生產經營或者向第三方轉讓，不和乙方共享。由此所產生的一切利益和結果，均由甲方自行持有和負責，與乙方無關。乙方盡可能的'為甲方提供所需要的信息，由甲方自行辦理、取得和行使有關的知識產權。乙方在離職后無權再繼續使用該技術或轉讓該技術。

　　六、保密責任

　　1、乙方在兼職期間，承諾擔當下列保密義務：

　　(1)乙方在兼職期間，必須遵守甲方規定的任何保密規章、制度，履行與其職位相對應的保密職責。

　　(2)未經甲方同意不得泄露、告知、公布、發布、出版、傳授、轉讓或者其它任何方式使任何第三方(包括按照保密制度規定不得知悉該項秘密的甲方其他成員)知悉屬于甲方或者屬于他人但甲方承諾有保密義務的技術秘密或其他商業秘密信息。

　　(3)乙方承諾，在甲方兼職期間，非經甲方事先同意，不參與和甲方在生產、經營方面有利益沖突的單位服務。不做損害甲方利益的事情。

　　2、乙方離職之后的保密義務

　　乙方同意，乙方離職后仍對其在甲方兼職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方，但甲方承諾有保密義務的技術秘密和其它商業秘密信息，承擔如同兼職期間一樣的保密義務和不使用有關秘密信息的義務，而無論乙方因何種原因離職技術顧問聘用協議書

　　七、違約責任

　　乙方離職需提前一個月向甲方提出書面申請，甲方同意后并將相關工作內容及手續交接完成后，乙方可不再為甲方工作。離職時間計算，以工作內容及手續交接完成后時間為準。

　　甲方在要求乙方離職時，需要提前一個月告知乙方，以便乙方提前準備，做好交接工作。離職時間計算，以工作內容及手續交接完成后時間為準。

　　甲、乙任何一方違反本協議，并給對方造成經濟損失，應承擔違約賠償責任。

　　八、爭議的解決

　　本協議經雙方簽蓋公章后生效。因履行本協議發生爭議，由爭議雙方本著互諒互讓的原則，協商解決，如協商不成，提交泉州市仲裁委員會仲裁或者提交法院裁決。

　　本協議中未盡事宜，雙方另行商定。

　　九、本協議一式兩份，具有同等法律效力，甲乙雙方各執一份。

　　甲方：___________(簽章)

　　乙方：___________(簽字)

　　簽訂日期：___________年___________月___________日

　　簽訂地：___________

顧問聘用合同13

　　合同編號：_____

　　甲方：（公司名稱）__________ 地址：__________ 法定代表人：__________ 聯系電話：__________

　　乙方：（個人或公司名稱）__________ 地址：__________ 法定代表人：__________ 聯系電話：__________

　　根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規，甲乙雙方經友好協商，特訂立技術顧問聘用合同，共同遵守如下條款：

　　第一條聘用崗位及職責

　　1. 甲方聘用乙方擔任技術顧問，根據甲方需求，在甲方制定的工作安排和計劃內，為甲方提供有關技術方面的咨詢、分析、判斷、研究、開發、試驗等服務，并協助甲方進行技術服務、技術改進和技術培訓等工作。

　　2. 乙方需要確保提供的技術服務符合法律、法規、規章和行業標準，同時保護甲方的商業機密和知識產權，遵守保密協議，絕不泄露甲方的相關信息。

　　第二條工作地點及工作時間

　　1. 乙方提供技術服務的工作地點為甲方指定的場所。

　　2. 乙方提供的技術服務需要符合甲方的工作時間安排，如有變更需要提前通知，雙方協商確定。

　　第三條工作內容及工作成果

　　1. 甲方制定工作計劃和任務，并與乙方進行溝通和協商，確定具體的技術服務內容和工作要求。

　　2. 乙方按照甲方要求合理安排工作進程，確保主要工作任務的`順利完成，并在約定的時間內提供工作成果和技術報告。

　　第四條服務期限及工作報酬

　　1. 乙方被聘期限為 ____年，服務期限自本合同簽署之日起開始計算。

　　2. 乙方提供的技術服務需按照合同約定進行，并保證技術服務的質量和效果。

　　3. 乙方的服務報酬由甲方按月/季度支付。報酬標準為人民幣（單位：元）______元/月（季度）。

　　4. 乙方需按照相關稅收規定繳納個人所得稅，同時應承擔自身行動造成的責任和損失，甲方不承擔由此帶來的任何責任和損失。

　　第五條違約責任

　　1. 甲乙雙方均應按照本合同的約定履行各自的義務，如因一方違反合同而給對方造成損失的，應承擔相應的法律責任。

　　2. 若乙方履行本合同中的主要義務出現重大問題影響甲方利益的，甲方有權進行無限期的合同解除，并向乙方索賠。

　　第六條解除合同

　　1. 本合同期滿后，乙方需向甲方提交本份合同的終止申請，經通過后由甲方和乙方共同簽署合同解除書。

　　2. 本合同經一方提出解除申請，另一方同意后，提前五個工作日通知另一方。

　　第七條合同爭議的解決

　　本合同的履行及爭議的解決均應適用中華人民共和國法律。對本合同的履行過程中如有爭議，應協商解決；如協商不成，依法向甲方所在地有管轄權的人民法院訴訟解決。

　　第八條附則

　　1. 本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具體以合同正本為準。

　　2. 本合同未盡事宜，雙方可根據需要協商修改，經雙方簽署的協議與本合同具有同等法律效力。修改后的內容應寫入正文，并成為合同的組成部分。

　　甲方（公司蓋章）：__________

　　法定代表人（簽字）：__________

　　乙方（個人或公司蓋章）：__________

　　法定代表人（簽字）：__________

　　簽約日期：__________

顧問聘用合同14

　　甲方：xx有限公司

　　乙方：XX

　　甲、乙雙方根據平等、自愿、協商一致的原則，就甲方聘用乙方擔任兼職企業顧問一事達成如下協議，并訂立本協議，雙方共同信守。

　　一、聘用崗位及職責

　　甲方聘用乙方擔任本公司的兼職公關顧問，負責公司開發與南充市商業銀行合作新項目的工作。

　　二、聘用期及工作時間

　　聘用時間暫定為XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同期滿，雙方協商重新簽訂。

　　乙方的工作時間為彈性工作時間制，可自主、靈活安排自身的工作，乙方利用空余時間完成甲方指定的聘用崗位所需的職責等工作。

　　三、聘用報酬及工作費用、社會保險

　　乙方為本公司聘用兼職公關顧問，因此不享受公司月薪制，如乙方在聘用期內為甲方簽訂與南充市商業銀行的新項目，此項目為甲方實現盈利，甲方需按照此項目為公司帶來實際盈利的XX%作為乙方的.最終分紅報酬。甲方需在每月15日將此報酬支付于乙方，甲方有義務將乙方開發與南充市商業銀行合作新項目的相關財務明細提供乙方，該分紅報酬期限為與南充市商業銀行新項目合作期結束為止。如因工作需要，而發生的差旅費、招待費等，按甲方的有關規定執行。鑒于乙方是兼職工作的原因，甲方不為乙方辦理社會保險。

　　四、保密責任

　　1、乙方在兼職期間的保密義務，乙方除了履行職務需要之外，承諾承擔下列保密義務：

　　(1)、乙方在兼職期間，必須遵守甲方規定的任何成文或不成文的保密規章制度，履行與其工作崗位相應的保密職責;

　　(2)、未經甲方同意不得刺探與本職工作或本身業務無關的商業秘密;

　　(3)、未經甲方同意不得泄露、告知、公布、發布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度規定不得知悉該項秘密的甲方其他成員)知悉屬于甲方或者屬于他人但甲方承諾有保密義務的技術秘密或其他商業秘密信息;

　　(4)乙方承諾，在甲方兼職期間，非經甲方事先同意，不自營或其他企業擔任包括股東、合伙人、董事、監事、經理、職員、代理人、顧問等職位的與甲方類似的產品或服務，不為他人或企業提供與甲方類似的產品或服務的意見和建議。

　　2、乙方離職之后的保密義務

　　雙方同意，乙方離職之后仍對其在甲方兼職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的技術秘密和其他商業秘密信息，承諾如同兼職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關秘密信息的義務，而無論乙方因何種原因離職。

　　六、違約責任

　　甲乙雙方任何一方違反本協議之約定造成對方損失的，應該按照損失的大小承擔違約賠償責任

　　七、爭議的解決

　　本協議經雙方蓋章簽字后生效。因履行本協議發生的爭議，由爭議雙方協商解決，協商不成的，提交仲裁委員會，依該仲裁委員會的仲裁規則仲裁。八、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。