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      供應(yīng)鏈管理經(jīng)理崗位職責(zé)

      時(shí)間:2024-09-07 23:05:00 曉麗 崗位職責(zé)

      供應(yīng)鏈管理經(jīng)理崗位職責(zé)(通用19篇)

        在社會(huì)一步步向前發(fā)展的今天,崗位職責(zé)的使用頻率呈上升趨勢(shì),制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)活力,提高工作效率。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢?以下是小編精心整理的供應(yīng)鏈管理經(jīng)理崗位職責(zé),歡迎大家分享。

      供應(yīng)鏈管理經(jīng)理崗位職責(zé)(通用19篇)

        供應(yīng)鏈管理經(jīng)理崗位職責(zé) 1

        崗位職責(zé):

        1、參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,組織制定并實(shí)施供應(yīng)鏈戰(zhàn)略規(guī)劃;

        2、設(shè)計(jì)并改善公司供應(yīng)鏈系統(tǒng),制定并完善切實(shí)可行的采購(gòu)、倉(cāng)儲(chǔ)、配送、生產(chǎn)等管理工作流程,實(shí)施監(jiān)控和管理,確保產(chǎn)品質(zhì)量,并根據(jù)業(yè)務(wù)的變化不斷優(yōu)化;

        3、建立和健全供應(yīng)商、承運(yùn)商的`開(kāi)發(fā)、維護(hù)、跟蹤及評(píng)估體系,合理控制采購(gòu)及運(yùn)輸成本并保證品質(zhì);

        4、提升供應(yīng)鏈團(tuán)隊(duì)能力,確保供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)運(yùn)作規(guī)范、高效;

        5、定期編制、執(zhí)行分析和動(dòng)態(tài)管理供應(yīng)鏈的預(yù)算和費(fèi)用,善于利用行業(yè)信息及新方式降低成本。

        任職要求:

        1、8年以上供應(yīng)鏈相關(guān)領(lǐng)域管理工作經(jīng)驗(yàn);

        2、熟悉供應(yīng)鏈管理,擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、采購(gòu)管理、物流管理方面的經(jīng)驗(yàn);

        3、對(duì)企業(yè)供應(yīng)鏈管理具備深厚的專業(yè)背景與豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。

        供應(yīng)鏈管理經(jīng)理崗位職責(zé) 2

        任職要求:

        1、3年以上供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗(yàn),包括:采購(gòu)、倉(cāng)儲(chǔ)、關(guān)務(wù)、物流。

        2、有制程編撰能力,能夠制定并完善切實(shí)可行的運(yùn)營(yíng)管理和工作流程,實(shí)施監(jiān)控和管理;

        3、外向型性格,親和力強(qiáng);

        4、營(yíng)口地區(qū)優(yōu)先;

        5、大專及以上學(xué)歷,供應(yīng)鏈管理,管理類,物流類專業(yè);

        6、具備良好的成本控制理念,優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力,推動(dòng)能力,變革創(chuàng)新能力,判斷決策能力,計(jì)劃與執(zhí)行能力,流程及系統(tǒng)化意識(shí)強(qiáng);

        7、良好的戰(zhàn)略意識(shí)和數(shù)據(jù)分析能力;

        8、熟悉供應(yīng)商的.評(píng)估和詢價(jià)系統(tǒng),談判能力強(qiáng),有極高的職業(yè)道德和標(biāo)準(zhǔn),誠(chéng)信務(wù)實(shí);

        9、能承受較大的工作壓力溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有較強(qiáng)的推動(dòng)組織變革能力。

        供應(yīng)鏈管理經(jīng)理崗位職責(zé) 3

        崗位職責(zé):

        1、規(guī)劃完善供應(yīng)鏈管理體系,制定供應(yīng)鏈各項(xiàng)工作流程。

        2、生產(chǎn)管理

        2.1 根據(jù)銷(xiāo)售計(jì)劃制定生產(chǎn)計(jì)劃;

        2.2 組織生產(chǎn)實(shí)施。

        3、質(zhì)量管理

        3.1 推進(jìn)、改善質(zhì)量管理工作,并持續(xù)提升;

        3.2 監(jiān)督質(zhì)檢組質(zhì)量管理工作落實(shí)工作內(nèi)容。

        4、成本控制

        4.1 按照公司成本核算目標(biāo)控制生產(chǎn)成本,在不影響產(chǎn)品質(zhì)量的前提下,不斷降低生產(chǎn)成本;

        4.2 通過(guò)合理安排人員工作內(nèi)容,確保人員工作飽和度,嚴(yán)控人工成本。

        5、設(shè)備管理:監(jiān)督落實(shí)設(shè)備檢修、日常維護(hù)確保設(shè)備正常運(yùn)行。

        6、物流管理

        6.1 推進(jìn)物流配送管理體系建立健全,提高物流配送服務(wù)質(zhì)量;

        6.2 加強(qiáng)安全管理:監(jiān)督落實(shí)物流配送車(chē)隊(duì)人員交通安全教育落實(shí)工作。

        7、倉(cāng)儲(chǔ)管理:協(xié)調(diào)成品庫(kù)與車(chē)輛裝卸工作緊密銜接,合理安全存儲(chǔ)貨物,加強(qiáng)裝卸管理。

        8、員工培養(yǎng)與管理

        8.1 組織內(nèi)部員工開(kāi)展各類業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)、學(xué)習(xí);

        8.2 員工工作執(zhí)行進(jìn)度監(jiān)督管理。

        9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

        任職要求:

        1、學(xué)歷:大專以上學(xué)歷,食品工程專業(yè)優(yōu)先。

        2、經(jīng)驗(yàn):5年以上供應(yīng)鏈相關(guān)實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),2年以上生產(chǎn)及供應(yīng)鏈主管或經(jīng)理管理經(jīng)驗(yàn)。

        3、能力:熟悉食品企業(yè)質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)及流程。具備精益化生產(chǎn)管理理念和方法;有良好的`溝通能力與組織協(xié)調(diào)能力。

        4、特質(zhì):務(wù)實(shí)、專注、敬業(yè)、較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),積極上進(jìn),樂(lè)觀、自信,可承受一定工作壓力。

        供應(yīng)鏈管理經(jīng)理崗位職責(zé) 4

        工作職責(zé):

        1、制定供應(yīng)鏈發(fā)展規(guī)劃,以符合公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略規(guī)劃;

        2、建設(shè)符合GSP和經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規(guī)范要求的、溫度全程可控的、全程可追溯的高效的敏捷的物流體系;

        3、完善物流信息系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)建設(shè),包括ERP/WMS等系統(tǒng);

        4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織建設(shè)規(guī)范化的信息化的'倉(cāng)庫(kù)管理;

        5、建立合理的、持續(xù)改善的庫(kù)存管理機(jī)制;

        6、建立和確保服務(wù)高效、可靠、成本可控、有競(jìng)爭(zhēng)力的第三方物流服務(wù)管理體系;

        7、建立科學(xué)的供銷(xiāo)平衡計(jì)劃體系,實(shí)現(xiàn)計(jì)劃準(zhǔn)確性有效提高并可衡量。

        任職要求:

        1、7-10年供應(yīng)鏈或相關(guān)領(lǐng)域的經(jīng)歷;

        2、醫(yī)療行業(yè)背景優(yōu)先考慮;

        3、冷鏈 / 電子商務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

        4、企業(yè)與物流信息化系統(tǒng)知識(shí);

        5、有供應(yīng)鏈項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

        6、計(jì)算機(jī)和財(cái)務(wù)分析技能;

        7、強(qiáng)烈的對(duì)細(xì)節(jié)的關(guān)注。

        供應(yīng)鏈管理經(jīng)理崗位職責(zé) 5

        崗位職責(zé):

        1、對(duì)公司整個(gè)供應(yīng)鏈的運(yùn)作負(fù)責(zé);

        2、設(shè)計(jì)并改善公司物流、供應(yīng)鏈系統(tǒng),制定并完善切實(shí)可行的采購(gòu)、倉(cāng)儲(chǔ)、配送等管理工作流程,實(shí)施監(jiān)控和管理;

        3、建立和健全供應(yīng)商、承運(yùn)商的開(kāi)發(fā)、維護(hù)、跟蹤及評(píng)估體系,合理控制采購(gòu)及運(yùn)輸成本;

        4、物料計(jì)劃及庫(kù)存管理,相關(guān)訂單的簽訂、實(shí)施及跟蹤;

        5、推動(dòng)、落實(shí)公司物流信息系統(tǒng)的建立,完善、管理及優(yōu)化公司的配送網(wǎng)絡(luò);

        6、供應(yīng)鏈內(nèi)部人員的.管理和行政事務(wù)的處理;

        8、相關(guān)部門(mén)之間的工作和關(guān)系協(xié)調(diào)。

        任職要求:

        1、大本及以上學(xué)歷,管理類、物流類、供應(yīng)鏈類相關(guān)專業(yè);

        2、3-5年以上供應(yīng)鏈相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),快銷(xiāo)行業(yè)(商超百貨)供應(yīng)商資源從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

        3、熟悉物流、供應(yīng)鏈各個(gè)操作環(huán)節(jié),具備專業(yè)供應(yīng)鏈管理知識(shí)和技能;

        4、優(yōu)秀的分析、溝通、協(xié)調(diào)、談判和領(lǐng)導(dǎo)能力;

        5、具備高度的責(zé)任心及必須的職業(yè)素養(yǎng),可以承受高強(qiáng)度的工作壓力。

        供應(yīng)鏈管理經(jīng)理崗位職責(zé) 6

        崗位職責(zé):

        1、在拜師有道公眾號(hào)平臺(tái)擔(dān)任資深物流經(jīng)理/供應(yīng)鏈經(jīng)理等物流行業(yè)師父;

        2、填寫(xiě)完善個(gè)人工作經(jīng)歷和資質(zhì)證明(工作證業(yè)績(jī)獲獎(jiǎng)證書(shū)發(fā)表的作品業(yè)績(jī)展示等);

        3、薪酬:徒弟的拜師學(xué)費(fèi)即是師父的薪酬,由師父根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)周期等自定拜師學(xué)費(fèi);

        4、師父可自選培養(yǎng)方式:

        1)在師父提供的.工作中指導(dǎo)(可招為助理在工作中指導(dǎo));

        2)線下約定時(shí)間指導(dǎo);

        3)線上教學(xué);

        4)顧問(wèn)咨詢指導(dǎo);

        5)其他方式。

        5、 師父按約定周期約定方式根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)和教學(xué)內(nèi)容對(duì)徒弟進(jìn)行一對(duì)一的教學(xué)服務(wù);

        6、師父為徒弟傳道授業(yè)解惑,努力把徒弟培養(yǎng)成有能力從事物流管理/供應(yīng)鏈管理等的物流行業(yè)工作人員。

        任職資格

        1、5年以上從事物流/供應(yīng)鏈管理等物流行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

        2、有較強(qiáng)語(yǔ)言表達(dá)與溝通能力,善于講解;

        3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能解決學(xué)生的各種疑問(wèn);

        4、有較強(qiáng)的責(zé)任心、有熱心幫助他人的師者精神。

        供應(yīng)鏈管理經(jīng)理崗位職責(zé) 7

        (1)協(xié)助公司總經(jīng)理室處理公司日常管理事務(wù),檢查、督辦、協(xié)調(diào)公司有關(guān)決議、文件、指示的執(zhí)行情況,并將有關(guān)信息及時(shí)匯總報(bào)告。

        (2)全面負(fù)責(zé)公司行政后勤保障管理工作,包括汽車(chē)4S店5S標(biāo)檢、安防消防、物業(yè)管理(包含水電、冷暖供應(yīng)系統(tǒng)維護(hù))、車(chē)輛管理、食堂管理、通訊設(shè)備、辦公設(shè)備管理等各方面的工作。

        (3)起草公司行政系統(tǒng)的管理規(guī)章制度,審核、修改、規(guī)范公司各部門(mén)的規(guī)章制度。

        (4)負(fù)責(zé)公司日常對(duì)外協(xié)調(diào)工作,與政府各職能部門(mén)和各業(yè)務(wù)單位建立良好工作關(guān)系,負(fù)責(zé)公司證照的相關(guān)事宜。

        (5)嚴(yán)格控制行政辦公經(jīng)費(fèi)的支出,加強(qiáng)采購(gòu)及辦公財(cái)產(chǎn)的管理;

        (6)負(fù)責(zé)對(duì)公司印章、法人章的.監(jiān)督管理和辦公室印章管理;

        (7)做好公司會(huì)務(wù)工作,一般文稿的起草、收發(fā)文管理、信息管理、檔案管理等工作。

        (8)公司總經(jīng)理交辦的其他事項(xiàng)。

        供應(yīng)鏈管理經(jīng)理崗位職責(zé) 8

        1.負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計(jì)及需求與開(kāi)發(fā),大數(shù)據(jù)分析及應(yīng)用,以及前端、中后臺(tái)各個(gè)業(yè)務(wù)系統(tǒng)產(chǎn)品設(shè)計(jì)、流程優(yōu)化及擬定,對(duì)線上產(chǎn)品實(shí)行全流程的跟進(jìn)和管理;

        2.分析研究市場(chǎng)主流供應(yīng)鏈產(chǎn)品,準(zhǔn)確掌握同行同業(yè)信息,做好調(diào)查研究和反饋,提出產(chǎn)品開(kāi)發(fā)及改進(jìn)意見(jiàn),根據(jù)公司戰(zhàn)略參與制訂產(chǎn)品發(fā)展規(guī)劃;

        3.收集內(nèi)外部用戶需求,做好客戶調(diào)研工作,配合業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)設(shè)計(jì)產(chǎn)品合作方案和行業(yè)解決方案;

        4.全程參與產(chǎn)品的.研發(fā)測(cè)試周期,協(xié)調(diào)各團(tuán)隊(duì)資源按期完成產(chǎn)品迭代;

        5.實(shí)現(xiàn)較為前瞻性的產(chǎn)品規(guī)劃與流暢的客戶體驗(yàn);

        6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

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        1、負(fù)責(zé)公司供應(yīng)鏈的管理,具體包括:采購(gòu),計(jì)劃,倉(cāng)庫(kù),erp及庫(kù)存管理。建立并優(yōu)化公司的供應(yīng)鏈體系,制定相關(guān)制度及考核辦法;

        2、負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈體系的流程建立及優(yōu)化,符合質(zhì)量體系及醫(yī)療器械法規(guī)要求。提升運(yùn)作效率并降低成本,嚴(yán)格控制原材料及成品庫(kù)存,確保來(lái)料質(zhì)量以及庫(kù)存產(chǎn)品有效期。

        3、組織建立公司采購(gòu)的供應(yīng)系統(tǒng),多方面開(kāi)拓供應(yīng)渠道,確保原材料及輔料的及時(shí)供應(yīng),以及采購(gòu)設(shè)備設(shè)施的及時(shí)到位,并對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行有效管理;

        4、制定并完善切實(shí)可行的采購(gòu)、倉(cāng)儲(chǔ)、配送、計(jì)劃及生產(chǎn)等管理工作流程,實(shí)施監(jiān)控和管理。

        5、建立和健全供應(yīng)商的`開(kāi)發(fā)、維護(hù)、跟蹤及評(píng)估體系,合理控制采購(gòu)及運(yùn)輸成本;

        6、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的招聘,建立,管理及激勵(lì)。

        供應(yīng)鏈管理經(jīng)理崗位職責(zé) 10

        1、設(shè)計(jì)優(yōu)化供應(yīng)鏈管理流程,引進(jìn)先進(jìn)的供應(yīng)鏈管理方法和系統(tǒng),建立工作規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)及流程,并組織實(shí)施;

        2、供應(yīng)鏈日常營(yíng)運(yùn)管理;

        3、有效控制物流費(fèi)用,達(dá)成利潤(rùn)指標(biāo),支持公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo);

        4、控制儲(chǔ)存商品的殘次率,管理殘次品,降低服務(wù)運(yùn)作成本;

        5、選擇、評(píng)估、管理服務(wù)供應(yīng)商(外協(xié)網(wǎng)點(diǎn)、運(yùn)輸單位等);

        6、建設(shè)物流系統(tǒng)員工團(tuán)隊(duì),培訓(xùn)、指導(dǎo)、考核員工工作,提升員工技能與工作效率。

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        職責(zé)描述

        1、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,規(guī)劃組織資源落實(shí)年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃;

        2、搭建需求管理、SOP業(yè)務(wù)管理、主計(jì)劃管理、生產(chǎn)計(jì)劃管理、訂單管理、物流管理等管理體系,持續(xù)提升供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)水平;

        3、協(xié)助制定成品供應(yīng)計(jì)劃,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)供應(yīng)鏈/制造各部門(mén)圍繞供應(yīng)計(jì)劃開(kāi)展工作,提升物料準(zhǔn)時(shí)交付率和交付柔性,降低物流成本,保證生產(chǎn)的正常進(jìn)行和產(chǎn)品按期交付率,以提高客戶滿意度;

        4、執(zhí)行年度供應(yīng)計(jì)劃,負(fù)責(zé)與供應(yīng)商簽定合作協(xié)議,協(xié)調(diào)與控制主生產(chǎn)計(jì)劃、物料需求計(jì)劃及生產(chǎn)日常計(jì)劃的制定與執(zhí)行,監(jiān)督計(jì)劃、物控、采購(gòu)、庫(kù)存、訂單等模塊的`業(yè)務(wù)執(zhí)行,達(dá)到提高產(chǎn)品交付,控制庫(kù)存的目的;

        5、定期、準(zhǔn)確地向上級(jí)和相關(guān)部門(mén)提供有關(guān)供應(yīng)信息,為公司高層重大決策提供信息支持;

        6、在組織內(nèi)建立和維持積極主動(dòng),公平公正和團(tuán)結(jié)的工作氛圍,提高團(tuán)隊(duì)的績(jī)效。

        職位要求

        1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,工科與管理學(xué)科相關(guān)專業(yè);

        2、本科8年以上,研究生5年以上,制造業(yè)供應(yīng)鏈領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

        3、熟悉企業(yè)管理與運(yùn)作、生產(chǎn)制造、供應(yīng)鏈管理等工作流程。對(duì)計(jì)劃控制,物流或采購(gòu)管理具有強(qiáng)烈的前瞻性和敏感性,具中長(zhǎng)期戰(zhàn)略的規(guī)劃及統(tǒng)籌能力;有良好的計(jì)劃、控制、領(lǐng)導(dǎo)、組織能力;

        4、了解質(zhì)量體系法規(guī)方面的知識(shí),如QSR820,《醫(yī)療器械生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范》,ISO9001和ISO13485等優(yōu)先。

        供應(yīng)鏈管理經(jīng)理崗位職責(zé) 12

        崗位職責(zé):

        1、供應(yīng)商開(kāi)發(fā);

        2、供應(yīng)商質(zhì)量管理;

        3、成本管控;

        4、構(gòu)建公司的供應(yīng)鏈管理體系;

        任職要求:

        1、供應(yīng)鏈管理5年以上工作經(jīng)驗(yàn),其中至少3年主管及以上管理經(jīng)驗(yàn);

        2、熟悉質(zhì)量管理體系,能獨(dú)立完成供應(yīng)鏈管理體系的構(gòu)建,包括供應(yīng)商開(kāi)發(fā)、供應(yīng)商質(zhì)量管理和成本管控;

        3、談判能力強(qiáng),承壓能力強(qiáng)。

        供應(yīng)鏈管理經(jīng)理崗位職責(zé) 13

        一、工作職責(zé):

        1、組織建立完善家庭光伏業(yè)務(wù)的供應(yīng)鏈系統(tǒng),制訂物資和產(chǎn)品交付的管理業(yè)務(wù)流程;

        2、設(shè)計(jì)并改善供應(yīng)鏈系統(tǒng),制定完善切實(shí)可行的采購(gòu)、倉(cāng)儲(chǔ)、物流等計(jì)劃管理工作,確保產(chǎn)品質(zhì)量及交付及時(shí)性;

        3、建立和健全供應(yīng)商的管理、維護(hù)、跟蹤及評(píng)估體系,組織考察和評(píng)審供應(yīng)鏈協(xié)作單位;;

        4、推動(dòng)、落實(shí)公司倉(cāng)儲(chǔ)、物流信息系統(tǒng),優(yōu)化公司的.倉(cāng)儲(chǔ)及配送網(wǎng)絡(luò),實(shí)現(xiàn)及時(shí)、快速交付;

        5、負(fù)責(zé)物料計(jì)劃及月度進(jìn)銷(xiāo)存管理,監(jiān)控及跟蹤。

        二、任職要求:

        1、本科及以上學(xué)歷,5年以上供應(yīng)鏈相關(guān)領(lǐng)域管理工作經(jīng)驗(yàn);

        2、熟悉供應(yīng)鏈管理,擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、采購(gòu)管理、物流管理方面的經(jīng)驗(yàn);

        3、對(duì)企業(yè)供應(yīng)鏈管理具備深厚的專業(yè)背景與豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。

        4、具備良好的協(xié)調(diào)能力,良好的談判、人際溝通能力;

        5、具備較強(qiáng)的職業(yè)道德素質(zhì)。

        供應(yīng)鏈管理經(jīng)理崗位職責(zé) 14

        崗位職責(zé):

        1、根據(jù)公司年度產(chǎn)品規(guī)劃和市場(chǎng)預(yù)期,制定產(chǎn)品采購(gòu)及供應(yīng)渠道開(kāi)發(fā)、拓展和優(yōu)化計(jì)劃

        2、組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng),編制生產(chǎn)計(jì)劃,確保生產(chǎn)任務(wù)按時(shí)完成;

        3、組織落實(shí)、監(jiān)督、調(diào)控生產(chǎn)過(guò)程中各項(xiàng)工藝、質(zhì)量、成本、產(chǎn)量指標(biāo)等按要求執(zhí)行;

        4、根據(jù)公司需求,提供報(bào)價(jià)單及樣品,綜合比較,給出專業(yè)意見(jiàn),控制面、輔料的采購(gòu)成本;

        5、制定供應(yīng)商管理的規(guī)范和要求,對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行評(píng)估認(rèn)證,在價(jià)格、產(chǎn)能、品質(zhì)等方面制定審核標(biāo)準(zhǔn)并定期實(shí)施評(píng)估,保證供應(yīng)商的優(yōu)良穩(wěn)定供貨能力;

        6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

        任職資格:

        1、8年以上全面的生產(chǎn)采購(gòu)管理經(jīng)驗(yàn),至少5年以上服裝行業(yè)生產(chǎn)采購(gòu)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn);

        2、精通服裝生產(chǎn)制造的各個(gè)環(huán)節(jié),熟悉生產(chǎn)成本控制、作業(yè)流程、工藝規(guī)程及內(nèi)銷(xiāo)品牌的服裝行業(yè)標(biāo)準(zhǔn);

        3、熟悉服裝生產(chǎn)流程,懂面料特性,懂得公司內(nèi)外部管理,有豐富的加工廠資源;

        4、具有系統(tǒng)的.成本意識(shí),熟悉供應(yīng)商的評(píng)估和詢價(jià)系統(tǒng),談判能力強(qiáng);

        5、具有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力,責(zé)任心強(qiáng),能不斷的提升團(tuán)隊(duì)成員能力,牽引團(tuán)隊(duì)成員完成生產(chǎn)采購(gòu)工作目標(biāo)。

        供應(yīng)鏈管理經(jīng)理崗位職責(zé) 15

        1、根據(jù)業(yè)務(wù)需求制定采購(gòu)策略、計(jì)劃,定期分析國(guó)內(nèi)外采購(gòu)市場(chǎng)行情,負(fù)責(zé)采購(gòu)價(jià)格的控制工作,并預(yù)測(cè)價(jià)格變化趨勢(shì),及時(shí)滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要;

        2、負(fù)責(zé)公司供應(yīng)商管理工作,包括建立供應(yīng)商管理體系及規(guī)范與流程,并負(fù)責(zé)組織采購(gòu)實(shí)施及過(guò)程監(jiān)管;

        3、負(fù)責(zé)創(chuàng)新業(yè)務(wù)供應(yīng)商招募入圍、考核評(píng)價(jià)以及退出等工作;

        4、負(fù)責(zé)招標(biāo)代理機(jī)構(gòu)的引入與日常管理,異議與投訴管理與處理等工作;

        5、負(fù)責(zé)商城運(yùn)營(yíng)實(shí)施細(xì)則制定和優(yōu)化工作;

        6、整合采購(gòu)需求,有效管理采購(gòu)成本,提高使用效能;

        7、完成公司交辦采購(gòu)管理工作及跨部門(mén)協(xié)調(diào)工作。

        崗位要求:

        1、4年以上相關(guān)采購(gòu)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),2年以上的采購(gòu)業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);

        2、具有豐富的采購(gòu)品類管理能力,具備如下一個(gè)或以上領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn):

        a)外包類(呼叫中心/bpo外包、技術(shù)/項(xiàng)目外包、hr等)

        b)專業(yè)服務(wù)類(咨詢、設(shè)計(jì)、監(jiān)理、it服務(wù)、云計(jì)算、物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、法務(wù)、審計(jì)等)

        c)行政服務(wù)及工程類(物業(yè)服務(wù)、工程服務(wù)、物流服務(wù)、行政等專業(yè)服務(wù))

        d)市場(chǎng)類(品牌&;創(chuàng)意、活動(dòng)搭建、公關(guān)傳播、內(nèi)容制作、媒體投放等)

        3、具有供應(yīng)商尋源,招標(biāo)/詢價(jià),至交付、驗(yàn)收及供應(yīng)商績(jī)效管理的全鏈能力及運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);

        4、具有優(yōu)秀的溝通、談判能力,良好的`邏輯分析、數(shù)據(jù)分析能力;

        5、優(yōu)秀的業(yè)務(wù)統(tǒng)籌規(guī)劃及管理能力,能制定和管理品類采購(gòu)策略及流程,包含需求整合,采購(gòu)模式及渠道確定,供應(yīng)商結(jié)構(gòu)布局及管理,交付效率提升,及采購(gòu)成本管控等;

        6、有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng),誠(chéng)信,抗壓力強(qiáng),適應(yīng)變化并快速調(diào)整

        7、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,既能單打獨(dú)斗、又能協(xié)調(diào)作戰(zhàn)。

        供應(yīng)鏈管理經(jīng)理崗位職責(zé) 16

        職責(zé)描述:

        1、拓展線上銷(xiāo)售渠道(京東、天貓、唯品會(huì)、阿里巴巴等);

        2、主動(dòng)尋找潛在意向供應(yīng)鏈渠道合作伙伴;并與潛在合作伙伴進(jìn)行商務(wù)洽談和簽約;

        3、針對(duì)所負(fù)責(zé)區(qū)域進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,充分了解當(dāng)?shù)赝懈?jìng)品的市場(chǎng)信息并及時(shí)反饋;

        4、負(fù)責(zé)提升消費(fèi)者對(duì)產(chǎn)品的滿意度,針對(duì)現(xiàn)有產(chǎn)品不足,改善產(chǎn)品實(shí)體;

        5、開(kāi)拓代理、經(jīng)銷(xiāo)渠道,發(fā)展新客戶增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍,提高市場(chǎng)占有率;

        6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃;

        7、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷(xiāo)售任務(wù);

        8、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)上相關(guān)產(chǎn)品的信息,掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),提出優(yōu)化建議和方案,確保公司產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)力

        任職要求:

        1、年齡25—40周歲,統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷(擁有豐富保健品、母嬰用品代理商資源者可放寬要求);

        2、三年以上保健品、母嬰用品或其他進(jìn)口類商品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),較強(qiáng)的'市場(chǎng)開(kāi)發(fā)能力(線上開(kāi)發(fā)為主);

        3、具有出色的客戶服務(wù)意識(shí),具備良好的組織統(tǒng)籌能力和推動(dòng)執(zhí)行能力;

        4、為人誠(chéng)實(shí)、正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通協(xié)調(diào)能力;

        5、有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開(kāi)拓創(chuàng)新精神,有一定工作抗壓能力。

        供應(yīng)鏈管理經(jīng)理崗位職責(zé) 17

        崗位職責(zé):

        1、梳理端到端業(yè)務(wù)流程,通過(guò)數(shù)據(jù)和案例,診斷流程中的核心問(wèn)題;

        2、根據(jù)業(yè)務(wù)痛點(diǎn),提供有效的流程策略,推動(dòng)流程優(yōu)化和迭代;

        3、推動(dòng)流程節(jié)點(diǎn)線上化閉環(huán),并確保上線時(shí)間。

        任職資格:

        1、本科畢業(yè),3年以上工作經(jīng)驗(yàn)

        2、有在產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)、項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;

        3、具備較強(qiáng)的.學(xué)習(xí)能力、組織協(xié)調(diào)能力、文字表達(dá)能力;

        4、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,邏輯思維強(qiáng),抗壓能力強(qiáng);

        5、身體健康,性格積極樂(lè)觀;

        6、熟練使用ppt、excel、visio等基礎(chǔ)辦公軟件。

        供應(yīng)鏈管理經(jīng)理崗位職責(zé) 18

        工作職責(zé):

        1、組織建立完善家庭光伏業(yè)務(wù)的供應(yīng)鏈系統(tǒng),制訂物資和產(chǎn)品交付的管理業(yè)務(wù)流程;

        2、設(shè)計(jì)并改善供應(yīng)鏈系統(tǒng),制定完善切實(shí)可行的采購(gòu)、倉(cāng)儲(chǔ)、物流等計(jì)劃管理工作,確保產(chǎn)品質(zhì)量及交付及時(shí)性;

        3、建立和健全供應(yīng)商的管理、維護(hù)、跟蹤及評(píng)估體系,組織考察和評(píng)審供應(yīng)鏈協(xié)作單位;;

        4、推動(dòng)、落實(shí)公司倉(cāng)儲(chǔ)、物流信息系統(tǒng),優(yōu)化公司的倉(cāng)儲(chǔ)及配送網(wǎng)絡(luò),實(shí)現(xiàn)及時(shí)、快速交付;

        5、負(fù)責(zé)物料計(jì)劃及月度進(jìn)銷(xiāo)存管理,監(jiān)控及跟蹤。

        任職要求:

        1、本科及以上學(xué)歷,5年以上供應(yīng)鏈相關(guān)領(lǐng)域管理工作經(jīng)驗(yàn);

        2、熟悉供應(yīng)鏈管理,擁有豐富的'生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、采購(gòu)管理、物流管理方面的經(jīng)驗(yàn);

        3、對(duì)企業(yè)供應(yīng)鏈管理具備深厚的專業(yè)背景與豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。

        4、具備良好的協(xié)調(diào)能力,良好的談判、人際溝通能力;

        5、具備較強(qiáng)的職業(yè)道德素質(zhì)。

        供應(yīng)鏈管理經(jīng)理崗位職責(zé) 19

        職位描述:

        1、商家訂單及門(mén)店訂單審核及管理

        2、庫(kù)存數(shù)據(jù)分析,控制缺貨,優(yōu)化庫(kù)存周轉(zhuǎn)。

        3、門(mén)店貨品調(diào)撥及采購(gòu)預(yù)算的制定

        任職要求:

        1、5年以上供應(yīng)鏈或物流相關(guān)方面的'從業(yè)背景,對(duì)物流服務(wù)在電商行業(yè)特別快消行業(yè)的意義有基本的了解;供應(yīng)鏈管理或物流管理專業(yè)優(yōu)先;

        2、了解快消行業(yè)的消費(fèi)需求,有過(guò)相關(guān)行業(yè)的就業(yè)背景優(yōu)先;

        3、了解電商供應(yīng)鏈體系,有過(guò)大型互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)從業(yè)背景者優(yōu)先;

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