系統(tǒng)優(yōu)化崗崗位職責

時間：2022-07-12 19:21:00 崗位職責

　　在現(xiàn)在的社會生活中，我們可以接觸到崗位職責的地方越來越多，制定崗位職責有助于提高內(nèi)部競爭活力，提高工作效率。那么制定崗位職責真的很難嗎？下面是小編幫大家整理的系統(tǒng)優(yōu)化崗崗位職責，歡迎大家分享。

系統(tǒng)優(yōu)化崗崗位職責

　　崗位職責：

　　1、負責優(yōu)惠營銷風控，包括項目合作、需求管理、風控策略規(guī)劃。

　　2、熟悉了解業(yè)務(wù)邏輯，作為業(yè)務(wù)方負責優(yōu)惠營銷風控產(chǎn)品需求調(diào)研、整理，能發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)痛點，為產(chǎn)品優(yōu)化提供建議；根據(jù)營銷業(yè)務(wù)發(fā)展及時提出風控相關(guān)需求支持業(yè)務(wù)發(fā)展；

　　3、項目需求對接：對接研發(fā)體系，評估梳理業(yè)務(wù)需求，把控需求質(zhì)量，獨立撰寫高質(zhì)量的需求文檔，并協(xié)調(diào)/推動研發(fā)團隊開發(fā)落地；協(xié)同研發(fā)產(chǎn)品經(jīng)理參與項目需求評估、產(chǎn)品設(shè)計評審及產(chǎn)品驗收，把控業(yè)務(wù)需求實現(xiàn)度；負責在項目推進過程中的跨部門協(xié)調(diào)溝通工作，并能夠協(xié)調(diào)資源以確保業(yè)務(wù)需求成功落地實施；

　　4、風控模型需求：上游模型應(yīng)用（其他風控研發(fā)團隊產(chǎn)出，例如賬號風險值）、聯(lián)合產(chǎn)品研發(fā)提出刷券模型需求；

　　5、接口服務(wù)管理：負責發(fā)券接口的業(yè)務(wù)風險評估審批、負責RCS優(yōu)惠券風控服務(wù)接口的合理性評估審批；

　　6、指導(dǎo)業(yè)務(wù)部門良好的使用風控平臺，對已有的風控數(shù)據(jù)、產(chǎn)品進行推廣應(yīng)用，提升營銷風控運營效果；

　　任職資格：

　　專業(yè)知識與能力

　　1、大學(xué)本科以上；

　　2、3~5年工作經(jīng)驗，有項目經(jīng)驗、風控業(yè)務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先（內(nèi)部轉(zhuǎn)崗可適當放寬）；

　　3、具有良好的溝通、表達能力，能夠快速、準確地理解業(yè)務(wù)需求；

　　4、對商業(yè)和業(yè)務(wù)邏輯敏感，思路清晰，具備良好的邏輯分析能力、能獨立編寫B(tài)RD；

　　5、執(zhí)行能力強，具備一定的項目管理能力；

　　其他能力：

　　1、為人正直、恪守風險保密規(guī)則；