學校崗位職責

時間：2023-08-29 15:07:51 崗位職責

學校崗位職責(20篇)

　　在當今社會生活中，越來越多地方需要用到崗位職責，制定崗位職責有助于提高內部競爭活力，提高工作效率。到底應如何制定崗位職責呢？下面是小編收集整理的學校崗位職責，希望能夠幫助到大家。

學校崗位職責(20篇)

　　學校崗位職責1

　　1.負責校區資料的整理及歸檔，以及統計學生信息;

　　2.負責安排教室與提供教具、管理教學資料，統計與領用辦公用品;

　　3.協助校區主任排課，準備相關的.教材，及時通知學生上課;

　　4.負責前臺接待和電話咨詢、接聽及跟進處理;

　　5.按要求完成人事、行政、財務等相關數據的統計;

　　6.負責維護校區秩序，及時處理突發事件，完成上級交代的其他事務。

　　學校崗位職責2

　　1、辦公室：組織協調學校日常工作；負責公文來電處理、保密、檔案管理、印章管理、綜合性文稿擬定審核工作；負責教職工工資及離退休辦理、車輛管理、接待等工作；負責對學校各處室及全體教職工的考核、評優及評估；負責學校宣傳工作；完成好上級主管部門及校長交辦的其他工作。

　　2、教務處：負責中考招生、高考招生及各類考試的考務工作；負責學籍管理、考籍管理、學生發展報告及綜合素質評價工作；負責課務管理、教學過程管理、教學質量管理；負責教師調配和教師教學業務管理；負責實驗室、圖書館等功能室的管理使用工作。

　　3、政教處：根據《中學德育大綱》和學校總體規劃要求制定德育工作計劃，組織全校學生思想政治教育和行為規范養成教育、法制教育；負責班主任的培訓、管理、指導、評估和表彰；組織領導年級部、班主任開展學生工作；對學生進行常規管理，建立完善學生評價制度；負責學生資助工作。

　　4、團委：負責團組織建設，對團員青年進行愛國主義教育和時事教育，組織團員青年參加政治學習和文藝、體育、勞動等活動；建立完善團總支及團支部的工作考核制度，做好團干部的培訓和督促檢查工作；發展團員并積極推薦優秀團員加入黨組織，做好中學生團校建設工作；組織并指導教工團支部工作；組織開展各種學校團隊活動，做好學生社團管理工作；協助政教處開展學生德育工作。

　　5、課程管理科：研究制定學校新課程實施方案；負責學校課程研發，組織校本課程、選修課程、研究性學習的實施；開展國際交流合作；負責世界遺產研究中心工作；負責各學科奧賽工作并進行過程管理。

　　6、教科所：負責科研、教研和考試研究，做好科研、教改和考試信息的收集咨詢工作；負責制定學校教科研計劃及組織實施；做好校、市、省、國家教研課題的`申報、立項和研究工作，抓好課題過程的管理；指導學科教研室工作；編輯出版校刊；負責教師培訓、培養和名師工作室建設工作；建立聽課、評課制度，會同教務處開展各類教學比賽。

　　7、體衛藝科：貫徹執行國家、省、市關于學校體育衛生與藝術教育的政策和規定，研究制定工作規劃、計劃和規章制度并組織實施；負責學校體育、衛生、藝術教育教學、師資培訓及管理等工作；負責學校體育、衛生、藝術教育等活動的組織、實施與管理工作；負責學校體育、衛生、藝術教育的檢查、評估、表彰工作；負責各類專業場館及設施設備的管理使用；負責常見病、傳染病的預防和師生體質健康狀況的檢測、管理工作。

　　8、信息中心：負責信息技術教學管理工作；負責學校網絡建設和管理以及多媒體教室和相關電教設備的管理等工作；負責學校現代化教學辦公設備的使用維護指導、維修等工作；負責學校各項活動的音像錄攝和保存及相關會務工作；負責科技館建設管理工作；配合辦公室做好宣傳、信息工作。

　　9、工會：配合學校黨委做好教職工的思想政治工作，進行教師職業道德和法紀教育；承擔教代會工作機構的任務，做好教職工代表大會和工會代表大會的籌備組織及會務工作，按期召開代表大會；積極維護教職工合法權益，開展好行風文明建設；積極開展多種形式的文體活動，豐富教職工生活，提高教職工身心素質；做好校務公開、民主評議、計劃生育、老干部、女教工等工作。

　　10、督導室：負責迎接上級督導檢查評估的組織協調工作；定期對學校教育教學日常管理工作及后勤服務工作進行督導和檢查；定期對各處室部門的計劃落實情況進行檢查和評估；負責對全體教職工的考勤記錄和工作量統計匯總。

　　11、總務處：負責學校后勤管理、校產管理等工作；組織協調全校辦公物品的采購、保管、發放；做好校園規劃及環境綠化工作；做好學校各項基礎設施的檢修維護等；做好學校基建工作；負責對食堂、超市的管理。

　　12、財務科：負責學校會計核算、會計監督及資金管理；制訂學校有關財務管理工作規章制度并組織實施；編制年度預算并對預算執行過程嚴格管理；負責學校固定資產核算，協助總務處做好固定資產管理工作等。

　　13、安全保衛科：負責學校的治安、保衛、消防安全工作；負責學校安全工作制度制定及落實，組織安全保衛檢查；制定各項安全工作應急處置預案，并定期組織應急演練；負責各項重大活動的安全保衛工作；負責保安隊員的管理和業務培訓工作；負責外來人員的管理、登記工作；負責學校門口車輛停放的疏導工作；負責師生安全教育工作。

　　14、邊疆學生管理辦公室：負責學校邊疆學生的安全、政治、思想、生活、學習及社會實踐和社區服務等方面的管理工作。

　　以上各部門職責，涵蓋三校區同類工作的規劃、指導、監督及檢查評估。未盡事項，由部門在管理過程中協調實施并于修訂補充時列入職責范圍。

　　學校崗位職責3

　　任職資格:

　　1、須有1年以上相關工作經驗,大專以上學歷;

　　2、有豐富的招生管理經驗,熟悉招生咨詢工作的流程;

　　3、對鄭州地區教育行業有一定的了解;

　　4、具備市場營銷、管理、開拓等相關知識;

　　5、從事過民辦院校招生管理工作者優先;

　　6、具有敏銳的市場洞察力和應變能力,良好的判斷力和溝通能力;

　　7、具有積極開拓精神,能夠承受服務工作的`壓力,很強的執行能力;

　　8、善于團隊合作,具有良好的溝通及協調能力;

　　9、善于處理復雜的關系及較強的交往能力。

　　學校崗位職責4

　　１、協助黨支部貫徹落實知識分子政策，發揚民主，增強教職工參與學校管理意識，保障教職工合法權益。

　　２、加強會員的'思想政治工作和道德教育，確立管理育人，服務育人，教書育人觀念。

　　３、配合黨支部、校行政開展爭先創優活動，表彰先進，激勵后進促進學校精神文明建設。

　　４、關心教職工生活，積極反映他們的意見、建議和要求，幫助他們排憂解難。關心離退休教職工，支持退協開展工作。組織會員參加各種文體、教育教學活動。

　　５、召集，主持工會委員會議，認真落實各項決議

　　６、組織工會委員會同黨支部、校行政做好教代會的各項籌備工作和組織工作。

　　７、加強工會自身建設，做好發展工作，作好計劃及總結工作。

　　８、工會副主席協助主席分管部署工作。

　　學校崗位職責5

　　1、在總務處主任領導下，做好學校教學區用電管理及維修。

　　2、保證學校1#、2#配電室及變壓器的安全運轉，每天查看一次配電室及變壓器，發現問題及時解決。

　　3、保證教學用電，每天巡視一遍教室，發現照明問題，及時維修。

　　4、每天巡視校園，日照良好狀態下，實施限電。

　　5、經常巡視各班、各辦公室是否有常明燈現象，發現常明燈及時通報批評，6、經常巡視學校區內所有安全用電方面的問題。

　　7、經常巡視教學區及學生活區是否使用大功率電器燒水、做飯和違章偷電行為。

　　8、保證各用戶用電正常，每周巡視二次，并及時修復照明方面存在的'問題。

　　9、每學期開學前，檢查一次照明，保證開學后正常用電。

　　10、每月登記一次用電各戶用電量，并隨機檢查有無安全用電方面的問題，檢查有無偷電行為。完成各戶的電費收繳工作。

　　11、每學期對責任區的勤工儉學網點用電進行一次收費。并檢查各勤工儉學網點的用電安全偷電行為，并進行處理。

　　12、完成領導交辦的其它工作。

　　學校崗位職責6

　　崗位職責

　　1、認真做好學生上課的一切準備工作，定期檢查設備運行情況，如發現故障，要及時處理，保證教學工作正常開展。

　　2、督促學生穿軟底鞋或舞蹈鞋進入舞蹈室，嚴禁學生穿硬底鞋入內。

　　3、管好鑰匙，按時開關門。督促上課老師做好登記，課后將器材設備恢復原狀，并清除垃圾，做好使用后的驗收工作。

　　4、負責落實衛生值日制度，檢查室內設施擺放與清潔衛生情況，做好設備的除塵等維護工作，認真填寫設備維修日志。

　　5、承接經部門領導批準的在課余時間使用舞蹈室的各種活動。 6、離開舞蹈室時必須切斷電源，關好門窗，如因缺乏一定的安全措施而造成室內設施設備損壞、遺失、被盜，承擔相關責任。

　　7、管理員應督促和檢查教師及學生遵守本規定的`情況，并認真填寫設備使用登記本，如發現問題及時反映或提出處理意見。

　　8、認真完成部門交給的其他工作任務。

　　學校崗位職責7

　　1、按體育教師的要求做好體育課的有關器材、場地的準備工作和課后器材的清點回收工作，保證體育課教學的正常進行。

　　2、每學期期末檢查盤點體育器材的完好、損壞、賠償、庫存情況，做好各種物品的登記工作，接受總務處的檢查、驗收。

　　3、據體育組統一安排，做好全校體育選修課、活動課的器材分配、出借、回收及有關登記工作。

　　4、按學校的有關規章制度，負責學生損壞、遺失體育器材的索賠記載工作，并及時將情況向總務處匯報。

　　5、開學初負責向總務主任提供本學期必需添置的.器材種類、規格、數量。

　　6、嚴格執行器材的驗收和出借制度，發現不符合規格、數量或質次的應一律拒絕驗收，并立即向總務主任或校長匯報，未經總務主任或校長批準，體育器材一律不得出借給師生個人或外單位。

　　7、做好器材室的防火防霉防盜工作。

　　8、負責體育室的管理和清潔衛生工作。

　　學校崗位職責8

　　１、在學校黨支部領導下，根據上級團委要求，結和本校實際，支委明確分工，團結協作，開展好各項教育教學工作，完成各項任務。

　　２、組織團員學習和宣傳黨的各項路線、方針、政策、積極參與教學改革。教育組織團員圍繞學校中心工作，發揮突擊手作用。

　　３、深入實際，聽取意見，開展適合青年特點有益于身心健康的文體活動。

　　４、指導幫助各團支部、少先隊、學生會開展工作，配合學校各部門突擊完成其他方面任務。

　　５、加強自身建設，做好發展工作。認真制定計劃和寫好總結。記好工作臺帳。

　　６、團委副書記協助團委書記分管部署工作。

　　學校崗位職責9

　　１、樹立為教學服務，為師生服務的思想，努力管好圖書管理工作，并辦好教工閱覽室，學生閱覽室和學生借書室。

　　２、根據教育和教學工作的需要，有計劃有重點的做好圖書的'采購工作，合理使用書刊經費。帳目要清楚。

　　３、按照圖書分類編目的要求，及時搞好新書分類編目登記工作，并及時推薦給師生借讀。

　　４、建立班級、集體、學生個人借書制度。配合教學，指導學生有計劃的閱讀報刊雜志。配合有關部門開展評書活動。

　　５、執行圖書借閱制度。逾期不還要予以督促，損壞丟失要賠償。遺失報廢、剔除的書刊要經領導批準后注銷處理。閱覽室要保持絕對安靜，閱覽者要愛護書刊雜志。

　　６、妥善保管圖書資料，及時做好圖書的修補和期刊雜志的裝訂工作，防火、防盜、防蟲、防霉。

　　學校崗位職責10

　　1、全面負責學校工作，課程體系規劃，中外教師管理。

　　2、全面監管課程的實施，把控各階段教學效果的`實現。

　　3、制定、實施招生計劃，完成招生目標。

　　4、維護學校教育教學資源，與中、外方教育團隊保持良好的溝通協作。

　　5、提升教師隊伍專業化水準，把控教學教研質量水平。

　　6、積極學習和引進國內教育領域前沿的教育教學成果，促進學校教育教學效果的整體提升。

　　7、完善人力資源管理制度，制定教師培訓計劃。

　　8、引進優秀人才，優化學校人才利用，建立學校核心管理團隊。

　　9、公共關系的維護。

　　學校崗位職責11

　　1、嚴格執行國家有關的財政法規與財經紀律，認真編制并執行財務預算，遵守各項收入規定與費用開支范圍與標準。

　　2、按國家會計制度與通則規定，做好記帳、算帳、報帳，做到手續完備，內容真實，數字正確，報帳及時。

　　3、按照經濟合算原則，定期檢查、分析財務計劃執行情況，考核資金使用效果，及時向領導提出合理建議。

　　4、按照國家會計制度的.規定，妥善保管會計憑證、帳簿、收據、報表等有關會計檔案。

　　5、配合有關人員做好固定資產的管理工作。

　　6、正確及時向上級領導提供有關財務管理情況，資金的收支情況，接受各級部門的監督管理。

　　7、定期向學校行政與職代會匯報工作情況，接受監督。

　　學校崗位職責12

　　１、在教導處領導下，認真學習教學大綱和德育綱要，明確本學科的教學任務和各年級的教學要求。執行學校教學工作計劃，制定并實施本組教研工作計劃。指導教師制訂學科計劃。

　　２、組織教師學習教育理論和業務進修，主持教研活動，每學期不少于三次。落實教研課題。組織觀摩教學聽課活動。形成學科教學的特點，不斷提高業務水平。

　　３、協助教務處安排好本學科教師的教學任務，做好對本組教師教學工作和質量的檢查和考核、評價工作。

　　４、協助教務處做好學科試卷批閱、登分、統計、分析工作。

　　５、指導本組教師開展好學生學科課外活動和競賽活動。督促本組教師加強教學基本功訓練。

　　６、記好《工作手冊》，協助教科室及時收集本組教師撰寫的'各種經驗文章及論文。

　　７、關心本組的教師的思想、工作、學習、生活和健康狀況，經常與教務處聯系，提出改進工作的意見和建議。

　　學校崗位職責13

　　負責全校學生的紀律、衛生、思想政治工作、少隊、安全、消防工作等。具體職責是：

　　1、制定并落實學校的德育工作、少隊工作計劃、并及時進行總結。

　　2、協助校長組織和指導班主任向學生貫徹《小學生守則》和《小學生日常行為規范》。

　　3、負責良好校風、校訓、校紀、班風的建設，檢查和評比。

　　4、負責全校紀律、衛生工作的管理，檢查和評比。

　　5、負責制定學生的思想品德方面的獎勵制度。

　　6、負責校內外勞動和各項活動的組織安排。

　　7、負責對班主任工作的'指導、支持與評定，加強對班主任隊伍的管理和培訓。

　　8、加強與家教，社會教育團體的聯系，掌握學生思想發展的脈搏和動態，實施可行的教育措施。

　　9、認真完成學校領導布置的各項任務。

　　10、組織音、體、美學科教師開展文體活動。

　　11、作好學校值日、值宿，作息時間、來信來訪工作。

　　教師工作職責

　　學校崗位職責14

　　1.負責到訪客人的接待及對前臺電話的處理;

　　2.負責向客戶介紹學校的.服務和設施;

　　3.協助日常辦公室事務，如接聽電話、收發傳真、文件打印及復印;

　　4.為整個辦公室有關工作人員提供秘書工作的服務;

　　5.為上課學生作課程安排及提供相應的服務;

　　6.協助教學部處理學生投訴。

　　學校崗位職責15

　　華晶學校衛生清潔工職責

　　一、嚴格遵守工作時間，早起垃圾，上下午清掃。

　　二、負責清掃樓內地面、墻面、頂棚、前后門、扶手、洗漱間等部位衛生，做到樓內整潔、無垃圾、無臟水。

　　三、負責下水道、垃圾道障礙的排除。

　　四、學生在校期間星期日照常上班，假期適當安排休息。

　　五、重大活動，按照總務處安排進行必要的突擊性清潔。

　　六、清掃所用工具以舊換新，丟失賠償。

　　學校崗位職責16

　　1.教師應積極利用和開發教育教學資源，千方百計培養自己的課堂組織能力，善于解決課堂中出現的.問題。

　　2.積極參加組、校、區上組織的各種教研、競賽活動等。

　　3.全學期聽、評課達到15節以上。

　　4.教師應積極總結教育教學經驗，反思教育教學得失，主動尋找解決問題的辦法。

　　5.嚴格遵守師德規范和教育法規，努力建立新型的師生關系，不體罰和變相體罰學生。

　　6.加強業務學習，注意知識積累，做好學習筆記。

　　7.每學期至少閱讀一本現代教育、心理專著，兩種以上教育理論刊物，寫出一篇教研論文。

　　8.積極向《寶塔教育》投稿，可以是教學札記、經驗論文、教學案例、成長故事、評價設計等。

　　9.積極學習現代教育技術和網絡技術，能嫻熟掌握電腦操作技術。

　　學校崗位職責17

　　一、崗位職責：

　　1、全面負責學校的招生、培訓管理和教學改革工作。

　　2、負責教學基本建設，做好師資隊伍、專業教學改革、教材、電教片、圖書資料、實習基地、學院管理以及其他各項教學管理規章制度的建設工作。

　　3、定期征詢和聽取講師、學員對培訓工作的改進意見和建議，不斷總結經驗教訓、提高管理和教學水平。

　　4、指導主管招生主任搞好學校招生宣傳工作。

　　5、指導主管講師搞好教學管理和教學改革工作。

　　8、負責制訂學校發展的長遠規劃和學校的基本建設規劃。

　　7、協調各部門工作關系，統一安排、指導全校招生培訓工作。

　　8、安排與協調學校重要的接待工作。

　　9、完成董事長交辦的其他事情。

　　二、任職資格：

　　1、有5年以上互聯網或移動互聯網行業的'相關工作經驗及培訓經驗，大學退休老師優先考慮。

　　2、擁有一定的社會關系，有豐富的企業或者學校資源。

　　3、熱愛教育培訓行業，對市場及國家相關政策信息有高度的敏銳性，有高站位的戰略思想。

　　4、有高度的責任感和團隊意識，組織能力和領導能力及執行力是必要條件。

　　5、有超贊的領導魅力。

　　三、公司福利待遇

　　1、薪資請您和董事長直接面議

　　2、公寓式免費宿舍+員工旅游、聚餐+法定節假日帶薪休假+節日福利+其他福利

　　3、公司人文關懷+員工獎勵

　　四、溫馨提示：

　　1、請詳細看完公司簡介及職位信息后，在投遞簡歷;

　　2、公司地址在石家莊新華區中遠商務廣場(大郭村附近)，公司提供住宿，家遠的求職者請慎投;

　　3、乘車路線：76、326、游1在大郭村站下車;游11在飛行學院下車即可

　　學校崗位職責18

　　１、在校長室領導下具體負責學生的思想政治工作、認真督促、檢查中專生日常行為規范的落實工作。

　　２、做好各級各類評優和獎勵工作。

　　３、抓好違紀學

　　生檔案材料工作和作出對違紀學生的處理意見。

　　４、指導年級組、班主任及學生會開展工作，組織學生的.校外教育和家長學校。

　　５、抓好學生的職業道德教育和就業指導。

　　６、加強與上級及同級學生科部門、各用人單位的聯系，做好畢業學生的實習、實訓工作及就業分配工作。

　　學校崗位職責19

　　一、校長必須團結全體職工，堅持黨的基本路線，全面貫徹黨的教育方針、政策，遵守國家的法律法規，執行上級教育行政部門的指示決定，保證學校的社會主義辦學方向，保證國家教育計劃的實現。

　　二、校長根據上級主管部門的要求，結合本校的實際情況，明確辦學目標，制訂學校發展規劃，制訂每學年的工作計劃，并積極組織實施；審批教導處、總務處、大隊部等部門的.工作計劃；定期檢查、總結工作情況，全面提高教育質量。

　　三、校長要組織制訂和實施學校各部門的崗位職責、教職工全員聘任制和考核獎懲條例；加強和改善學校行政管理，不斷提高辦學水平。

　　四、校長要努力抓好教師隊伍建設，全面提高教師思想、業務等素質。

　　五、校長要領導和組織學校的教育教學以及體育、衛生等工作，加強宏觀指導，按教育規律辦事，深入調查研究，抓典型指導面上工作。

　　六、校長主管學校的校舍、經費和設備的管理工作，努力改善辦學條件，關心師生員工的生活和身心健康，逐步改善教職工的福利。

　　七、校長應保障教代會和工會行使其職權，要支持婦女、團隊、退協等群眾組織工作。

　　八、校長用人必須堅持德才兼備、任人唯賢的原則，學校中層干部經考察后由校長任命。

　　九、校長在核定編制范圍內聘任教職工。

　　十、校長有權按有關規定實施對教職工獎金分配和校長基金的分配方案，對違紀者有權按有關規定給予行政處罰。

　　十一、校長應認真學習政治理論、業務知識，認真參加崗位培訓，重視自身的提高。

　　十二、校長必須保持同黨支部、教代會關系協調，團結一致，同心同德，積極開創學校工作的新局面。

　　學校崗位職責20

　　一、全面貫徹教育方針，堅持正確的辦學方向，努力培養德智體全面發展的社會主義事業建設者和接班人。按教育規律辦事，不斷提高教育質量和辦學效益。

　　二、主持校務會議。組織制定學校的長遠規劃和學年、學期計劃，部署安排每個階段的工作任務及要求；審查處室工作計劃；帶領行政一班人貫徹實施各方面的工作計劃，不斷總結、改進工作，提高議事、辦事效率。

　　三、認真執行黨的各項政策，團結、依靠教職工。組織教職工學習政治，鉆研業務，使之不斷提高政治思想、職業道德、業務水平以及教育教學能力；注意培養班主任、青年教師和業務骨干，努力建設一支數量足夠、結構合理、素質全面、業務精良的教師隊伍。積極配合黨委作好教職工的思想工作，接受黨組織和教代會的監督，定期向教代會報告工作，定期組織行政干部接受教代會的民主評議。認真作好教職工的.調配工作。

　　四、全面主持學校工作

　　1、領導和組織德育工作。堅持教書育人、管理育人、服務育人、環境育人的工作方針，制定德育工作目標，建設德育工作隊伍，采取切實措施，堅持不懈地加強對學生的思想、品德、行為教育。

　　2、領導和組織教學工作。按照國家規定的課程標準、教學計劃，開齊課程、開足課時。遵循教育教學規律組織教學，建立和完善教學管理制度，搞好教學常規管理。深入教學第一線，正確指導教師進行教學活動，努力提高教學質量。

　　3、領導和組織體育、衛生、美育及課外教育活動。

　　4、領導和組織后勤工作。堅持后勤工作為教學服務、為師生服務的方向。嚴格管理校產和財務；關心師生生活，保護師生健康；不斷改善辦學條件，提高教職工的福利。

　　5、組織和領導信息技術工作。

　　6、配合黨支部，支持和指導工團及民主黨派組織開展工作。充分發揮工會、共青團在辦學育人工作中的積極作用。

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