門衛崗位職責通用15篇
在學習、工作、生活中，崗位職責起到的作用越來越大，崗位職責具有提高內部競爭活力，更好地發現和使用人才的作用。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？以下是小編幫大家整理的門衛崗位職責，希望能夠幫助到大家。
門衛崗位職責1
一、基本任務：在辦公室主任的領導下，負責公司門衛的警衛工作。
二、主要職責：
1、嚴格執行公司人員及車輛出入廠管理制度，堅持原則，一視同仁。
2、入廠車輛要進行登記、填表；送貨車輛及出廠物資車輛需交出門證；對外來送貨車輛出廠進行檢查。下班后禁止無送貨任務車輛出廠，特殊情況應開廂檢查，經值班人員同意方可出廠，并做好記錄。
3、 外來人員來訪，先登記后通知具體部門，得到允許后，方可進入；有拜訪董事長或總經
理的人員，通知辦公室主任，安排具體接待工作。
4、
5、
6、 負責公司外來的'文件、報紙等的收發工作，做到及時無誤，需要登記的做好記錄。 忠于職守，做到語言文明、禮貌待人，不借故刁難，不以職謀私。 夜間每兩小時巡查一次，發現廠區內水、電、門窗、消防設施等有不安全因素，應及時
采取補救措施，并于次日報告辦公室處理。
7、 熟悉公司治安環境情況，熟練掌握使用治安、消防報警電話和消防設備。消防設備到保
質期，應提前一個月提出更換建議。
8、 指揮入廠的自行車、摩托車停放在指定位置，要求先下車，后入廠；指揮公司內部及外
來辦事小型車輛按指定位置停放，停放整齊；出租車禁止入內。
9、 負責搞好門衛室內及廠區大門前的環境衛生。
10、 工作時間集中精力，不干私活，不喝酒，不打瞌睡，不參與娛樂活動，更不能把傳達室
當作娛樂場所。
11、 除上下班時間早：5：00---6：30分，晚4：00---5：30分外，其它時間車間人員出廠必
須交車間主任簽發的請假條，進廠必須通知車間主任現場確認領入。特殊情況車間主任提前通知門衛人員。
12、 禁止任何人員私自攜帶公物出廠。
三、考核：違返此規定第一次警告，第二次罰款，視情節給予20---100元的罰款，第三次自動離職。
火警電話：119 匪警電話：110 急救電話：120
xxx辦公室宣
20xx-xx-xx
門衛崗位職責2
一、為強化門衛管理，保障公司的正常工作秩序，特制定本職責。
二、門衛管理人員要嚴格遵守執行《門衛管理制度》，恪盡職守、文明執勤。
三、門衛管理人員要做到二十四小時輪流值勤。發生治安事件和災害事故，應采取積極有效的應變措施，及時向上級主管部門及公安機關報案，并作好記錄。
四、凡進入本院內人員均需填寫來客登記單后方可允許入內。嚴禁閑雜或與院內單位工作無關人員進入院內。人員攜帶物品出門，須憑院內相關部門出具的證明才予放行。
五、門衛值班室要保持干凈和安靜，物品放置規范，嚴禁在門衛值班室內飲酒、打牌。無關人員不得在門衛值班室逗留、閑聊、嬉笑、打鬧、借故刁難、糾纏門衛值班人員。違者，視情節輕重，嚴肅處理。值勤人員態度粗暴，不文明不禮貌，故意刁難員工或外來人員，一經發現，將按照有關規定嚴肅處理。
六、嚴格執行物資管理規定，任何物資出入院內均需辦理有關手續。凡協作單位、施工單位的非本院內物資進入院內時，需在門衛值班室登記，未經登記的物資不得放行；凡購買、加工、借用的材料、半成品、工具等物資運出須持有效證明，經核對無誤后方可放行；
七、門衛負責管理公司大院內的.機動車和非機動車停放秩序。嚴格執行車輛出入制度。外來車輛進公司需檢查，作好登記；大院有機動車輛進出時，門衛要負責引導車輛進入停車位；對進入公司大院的非機動車，門衛要負責指導停入非機動車停車區。
八、負責做好報刊、郵件的登記、簽收、分發工作。
九、負責院內、院外衛生，每天清掃一次。
十、夜間值班人員22點前不得上床休息，夜間2-3點起床對公司院內巡查一遍，一切正常后可返回休息。
門衛崗位職責3
每一個建筑工地，門衛崗位都是以嚴格遵守國家的相關法律，堅守崗位，把好門衛關，保護工地財產的安全等的崗位職責。以下是詳細的工地門衛崗位職責范本，可供參考。
1、集中思想堅守崗位，嚴格遵守國家的法律、法令，自覺遵守有關治安條例。
2、上崗時不準擅自離開崗位，不準開小差，干私活。
3、嚴格把好門衛關，對進出物資和車輛必須憑證件及有關人員簽字證明方可放行，并且做好登記。
4、非本工地施工人員和車輛未經同意，一律不準入內。
5、本工地施工人員應主動出示出入證檢查。
6、晚上值班輪流值勤，要做到勤巡邏，勤了望，勤觀察，勤檢查，發現不正常情況及時向治安組匯報，采取可行措施，及時處理解決。
7、講究文明禮貌，待人接物和處事，應講究方法，以理服人，敢于同不好現象作斗爭。
8、認真做好門衛內外的'衛生保潔工作。
9、樹立高度的責任心，立足本職崗位，具有良好職業道德和敬業精神。
10、如有違反現揚保衛制度者，按工地治安條例處罰。
門衛崗位職責4
一、個人管理：
1、注重儀表、忠于職守、語言文明、禮貌待人。
2、堅守工作崗位，不擅離職守，不做與職責無關的事項。無關人員不得隨便進入值班室。
3、負責做好公司劃分衛生責任區的清掃與保潔，做到整潔，無雜物。
4、嚴格執行交接班規定，不得遲到早退，并在交班前寫好值班記錄。（交接班時間：早上8：00，晚上19：00；周日倒班，即晚上24：00增加一次交接班。門衛每月應值班時間不少于：20個白天，15個晚上。）
二、人員管理：
1、嚴格本公司員工進出管理，堅持按公司制度辦事。
2、公司大門平時應保持關閉。凡外來人員均須驗明身份，問清事由，經有關部門同意并進行登記才允許入內。非經本公司領導同意，不準進入車間。來賓離開時，填寫離開時間。
3、人員攜帶物品出門，須憑公司總辦出具的出門證明，并嚴格檢查物、證是否相符，才予放行。憑證每天封存保管，于月底上交公司總辦。
4、公司員工在上班時間出入，門衛須過問并記錄出入時間，避免有人遲到、早退。
5、門衛應仔細盤查欲進入企業的可疑人員，將其勸退，必要時報公安部門處理。
三、車輛管理：
1、凡進出車輛一律停車檢查，不得徇私舞弊。進廠車輛當注意有無載有違禁、危險或易燃物品。
2、本公司各型車輛出廠須憑相應的.通知或單據（總辦、市場部、生產部）放行。
3、凡出廠車輛載有貨物時，應憑專用放行單經查驗無誤，并作好記錄后放行。
4、進出公司私人車輛須有相關通行證，方可進出。
5、負責管理公司的停車位，指揮各種車輛有秩序停放。自行車進出大門時，應下車推行。
6、外來車輛非經領導同意不準進廠。進廠后門衛應指引到停車位置停放。工廠大門內外不得停放任何車輛或堆放物品。
四、物品管理：
1、對報刊雜志，一般快遞郵件，可予代收，然后通知總辦分發處理。重要的信件、快遞郵件應即時交總辦簽收。
2、離廠人員經門衛查獲有私帶公物或他人物品之嫌者，暫扣留物品，并通知總辦處理。
3、廠內住宿人員攜帶個人物品搬離宿舍時，應予檢查，確認無公共物品后，方可放行。
4、本公司員工及外賓不準攜帶照相機進廠。也不準用手機拍照，如遇特殊情況，需先報總辦批準。
五、安全管理
1、需在大門區域內不斷巡查，大門處不得有人員聚集。如發現大門內外有特殊情況，應及時通知公司有關部門或報警。
2、熟悉公司治安環境情況，熟練掌握使用治安、消防報警電話和消防設備。門衛執勤中應時刻提高警覺，遇有重大災變時，應臨危不亂，正確處置，并立即報告上級部門。
3、每天工人下班后，檢查各車間、各部門關門窗、關設備情況。發現違規情況立即處置，并記錄在案，次日報總辦處理。
4、夜間每隔2小時必須巡查一次，發現廠區內電、水、門窗、消防設施等不關閉或不安全情況，應及時采取補救措施或報警，并報告有關領導。次日報總辦查處。
5、交接班時，應將注意事項交代清楚，并將執勤中所見重要事項或事故記錄在“執勤日志簿”，報送總辦核閱。遇有特殊情況應立即或次日上班后報告。
門衛崗位職責5
1、著裝上要求：清潔、整齊，穿上幼兒園配置的統一服飾；在園內禁止抽煙、喝酒；保持門衛室干凈整潔。
2、樹立“服務第一”的思想，對待幼兒和家長親切友善，態度真誠。
3、對待突發事件，頭腦冷靜、反應靈敏，及時采取有效措施，以保證幼兒園的'整體安全。
（1）對尋釁鬧事、擾亂正常教育教學秩序的人員及時采取措施，并隨時啟動報警機制。
（2）對形跡可疑、不明身份人員、衣冠不整者，制止進入幼兒園內。
（3）熟悉幼兒園消防設備地點，并能正確使用。
4、堅守崗位，不擅自離崗。
（1）早上幼兒來園和下午幼兒離園必須站園門口，提醒家長出示接送卡，以防冒領。
（2）細心觀察周邊環境，看到幼兒獨自出門要仔細詢問，以防幼兒在幼兒園走失。
（3）早上晨檢結束后，把大門鎖上，遇到有人員進出做到隨時開門、鎖門。
（4）有外出任務必須把你的工作交給相關人員，做到門衛室不脫人。
5、對待本職工作認真負責，一絲不茍。
門衛崗位職責6
1.門衛人員應提高警揭，堅守崗位。做到不講私情，不給面子，一切按規章制度辦事，認真管理好大門關，發現特殊狀況應及時報告場部。
2.嚴格執行“進場須知”的各項規定，認真做好人員及車輛的進出登記工作。職工離場應憑“出場證”，并做好出人場時間的記錄和登記工作。外來人員一般不予進場，確經場長同意，只限生活區，但一律填寫“會客單”。
3.禁止外來人員進入生產區，即使是公司批準同意的.來客，也應經場長同意方可消毒入內。
4.場內一切物資、產品及其他物品出場，須持“出門證”。
5.做好來客接待工作，做到既熱情周到又不違反原則。對來客需轉告的事或托交的物品，應做好記錄，持續及時無誤轉達給有關人員。
6.不準隨意動用場部內線電話機直接同生產區人員通話或傳呼出場。確有急事時，警衛人員應向場長請示，同意后方可進行。
7.正確及時地做好全場報刊、書信的收發工作。
8.做好入場車輛的消毒登記工作，經常清洗大門人口處的消毒池，定時更換藥液。持續門衛內外及雞場大門口的清潔衛生，并至少每一天消毒一次。
9.以上規定如有違反，將追究當班警衛人員的職責，每次違反處以經濟處罰，情節嚴重的作行政處分。
門衛崗位職責7
職位名稱
門衛
職位代碼
所屬部門
總務部
職系
職能職系
職等職級
員工
直屬上級
總務經理
薪金標準
填寫日期
20xx-04-20
核準人
崗位目的（崗位價值）
1、做好公司的門禁工作，確保公司安全無事故；
2、負責相關區域衛生及冬季采暖設備的安全操作。
工作內容
1、注意儀容儀表，穿著整齊，舉止文明，嚴禁在值班時間睡覺、喝酒，嚴禁酒后上崗，始終保持良好的精神面貌，維護公司形象。
2、做好來訪接待工作，對外來車輛和人員有禮貌的進行檢查和登記，并通知公司相關工作人員。對于拒不登記的訪客，不得讓其進入公司，并迅速通知相關領導，請求指示。
3、維護車輛進出秩序，引導車輛正確停放。
4、開關公司大門：在人員或車輛確認可以通過時方可開啟公司大門，通過后立刻關閉，不允許公司大門長開。
5、保護好廠區外圍的公司財務，如遇損壞，及時向相關部門匯報。
6、值班時應正確使用和保護崗位內所使用的物品，當班者應對本班次使用的物品負全部責任，交班時應對物品的種類、數量及完好程度進行檢查登記。
7、須按時進行交接班，非特殊情況不得超時交接班。
8、換班時應將本班次未處理完的工作移交下一班次處理，并做好口頭及書面移交。接班時認真查閱應上一班次的值班記錄，跟進未處理問題的`解決。
9、實行24小時值班制度，確保全天候值班室不空崗，換班人員在接班人員未到之前不得擅自離崗，否則空崗產生的損失由換班人負責。
10、每天定時或不定時進行廠區巡視，若發現問題，及時通知相關領導。
11、不利用公司電話打私人電話，對公司領導的活動和電話保密。
12、完成領導交辦的其他工作。
任職資格
基本要求：男性，45-58歲。
工作經驗：有相關工作經驗者優先錄用。
健康要求：身體健康，五官端正。
態度：
具有較強的責任感與敬業精神；
具有較好的語言表達能力、溝通能力、親和力和協調能力。
特定要求：
無不良行為記錄；
能適應夜班工作。
工作條件
工作場所：門衛室
環境狀況：安全
危險性：無危險、無職業病危險
直接下屬
無
晉升方向
總務主管
間接下屬
無
輪轉崗位
崗位責任人：
門衛崗位職責8
1、門衛必須忠于職守，認真履行崗位工作職責，按照學校規定的息時間上下班，不遲到，不早退，不擅離職守。嚴格交接班手續，細記錄值班情況。
2、應參加上級相應機構和學校組織的崗位培訓，應盡量做到持證上崗；接受學校組織的安全教育，明確安全職責。
3、門衛負有確保全校師生的'人生安全和學校財產安全的重要職責，應始終提高警惕，增強安全意識，認真做好本職工作。
4、對來訪人員應做好登記，對外來人員或身份不明之人員，要求對方出示有效證件，并安要求經過相應登記后方準許進校，為將工作做的更加細致，離校時務必核對登記單，以確定來訪人員已經離校。對各招生單位和各招生學校前來招生宣傳，事先需經校長室同意，征得校長室許可方可進校。凡推銷人員、閑雜人員一律不準進校，對形跡可疑之人應將其拒之門外。對未經同意強行闖入校園之人員，應及時報告學校領導（緊急情況下可撥打派出所電話或110報警），并及時跟隨該人員，阻止事態的擴大。
4、每天放學后、夜間、節假日應加強巡視，發現問題立即報告有關人員，事態嚴重的直至撥打110、119等緊急電話。門衛值班人員應在夜間、節假日期間開通紅外報警設施，并經常檢查設施的運轉情況，發現情況立即報告。
5、維護好上、放學期間校門口秩序，制止學生、家長在校內騎自行車，督促師生自行車、電瓶車有序、規范擺放。保持門衛室及周圍的清潔衛生。
6、做好報刊、信件及相關物件的收發工作。
7、對違反學校紀律的學生有權進行批評教育，必要時對事件進行記錄，或直接向班主任直至政教處反映。
門衛崗位職責9
1.負責全館的治安保衛工作，依法秉公辦事。
2.負責館內外來車輛停放位置的指導、館內車輛的疏導，保證交通暢通;維護工作秩序的正常進行。
3.負責對館內的治安事件的處理，為群眾辦理喪事提供良好的治安環境。
4.與、消防部門密切配合，做好全館的.安全保衛工作。
5.加強門衛管理和夜間檢査，做到認真負責，確保全館的工作和生產安全。
6.精通“四防”工具及物品的使用方法，提高處理突發事件的能力。
7.做好“四防”，經常檢査，發現不安全因素，要及時提出處理意見，消除隱患;做到防患于未然。
門衛崗位職責10
私營單位，機關單位，幼兒園，學校等需要有門衛工作人員。他們的崗位職責會因單位的不同需求而制定。以下是某公司門衛崗位職責相關資料，僅供參考。
一、凡進入工地的人員，務必佩戴公司胸卡，無胸卡者應問明身份，并做進場登記，進入施工現場現場，務必戴安全帽。
二、對出入大門和車輛、材料務必進行仔細檢查登記。
三、外出物品務必按門衛制度進行檢查，由項目經理開據出門證，手續齊全，給予放行，否則，給予扣留。四、上班時，不準會客，不準將小孩帶入施工現場，外單位人員進入工地，務必經門衛及管理人員同意后，方可進入。
五、堅守工作崗位，搞好夜間巡查，不得擅離職守。
六、晚上十點鎖門，白天無車輛出入時，大門務必加鎖，只開小門。
七、協助收料員搞好各種材料的收方計量工作，搞好大門內外的`環境衛生及衛生間的衛生工作，陰雨天作好材料、機具、工具用具的防雨保護措施。
八、門衛應清正廉潔，不得與外界閑雜人員串通倒賣工地財物，若有發現從重處罰。
九、門衛房內不得留置閑雜人員，每月將登記的材料記錄，交付材料科長核查，凡書寫不清、記錄不詳，扣發當月工資。
十、加強收料記錄的保密性，除材料科長、項目負責人，其它人員不得查閱此記錄。堅守崗位嚴于盤查。
門衛崗位職責11
一、門衛要嚴格遵守值班紀律，堅守崗位，著裝整齊，文明執勤，認真履行職責。
二、出入的所有人員，都要自覺服從門衛管理并進行出入登記，配合門衛工作。
三、門衛要自覺愛護公共財物，搞好室內環境衛生，門衛室不準存放與值班無關的他人物品。
四、認真檢查進入單位的外來人員的'有效證件，填寫好紀錄，發現可疑情況和人員要妥善處理，及時匯報。
五、凡攜帶財物出入的人員，需相關人員出具證明。經門衛人員檢驗登記后方可帶出，否則門衛有權扣留相關物品。進入辦公樓須由來訪者與被訪者取得聯系，確認登記后方可進入。
六、維護單位門前的秩序，及時清理門前的東西或障礙物，保證單位門前交通暢通。
七、加強控制易燃、易爆、有毒物品出入單位，對夜間進出單位的人員經嚴格檢查，無異常情況并進行登記后，方可開門放行。
八、不準在門衛值班室，做打撲克、下棋、喝酒等與值班無關的任何活動。
九、不得私自脫崗或讓他人替崗，確保值班正常連續運轉。
十、完成領導交辦的其他工作。
門衛崗位職責12
1.發現可疑人員和私帶公物者，應予以扣留并通知保衛科。
2.對無理取鬧者進行批評教育，勸其離開。不聽勸阻者，送保衛科處理。
3.加強對進人車輛的看管工作。嚴禁車輛亂停亂放，對不聽勸阻者進行處罰。
4.保持良好衛生區域的`清潔，嚴格交接班制度，發生問題及時報告。
5.完成保衛科交給的其他工作任務。
門衛崗位職責13
學校門衛人員應按學校要求，嚴格履行以下工作職責：
一、在保衛科指導下進行工作，發現問題及時向保衛科報告。
二、嚴格執行值班制度，上學、放學時間，必須二人同時在崗，不得擅離職守。
三、嚴格執行校牌管理制度，認真檢查出入學生是否佩戴好校牌，上課期間學生要離校外出，須具備班主任簽發的`假條方能放行，住校生周一至周六不得離校外出。
四、嚴格執行來人來客登記制度。社會閑雜、精神病患者、醉酒、衣冠不整、收廢舊物品、做生意的人員一律不得放入校內。
五、維護好學校公共財物安全，凡從校內搬出的物品，應具備有關部門領導證明，私人財物，應有教職工親自證明，并作好記載。否則，不得放行。
六、維護好轄區內的治安秩序和環境衛生，如遇突發事件，首先保護好學生安全，并立即報告保衛科。
七、按作息時間開關校門，晚11點后，原則上不開門，如遇特殊情況（如危重病人外出就醫），則應無條件開門。
八、如因工作失職造成經濟損失或重大事故，依法追究其經濟責任和法律責任。
門衛崗位職責14
一、認真學習法律和治安保衛常識，服從學校治保組織的.領導，嚴格執行各項規章制度，積極維護校內秩序，做好保衛工作。
二、按學校規定啟閉校門，校內物資出校門必須檢查，接待外來人員必須查明身份才準進入學校。在校期間，學生出校門必須憑證件，住宿生出校門，必須憑批條嚴格登記。
三、嚴格控制外來機動車輛進校行駛和停放，嚴禁個體商販進校售物品或在校門口高聲叫賣，督促外來人員和本校師生騎自行車進出校門自覺下車。
四、保持傳達室的整潔衛生，并做好包干區的衛生工作，傳達室內不準外來人員進入。
五、強化崗位意識，任何時間都必須在傳達室或校門口上崗，放學期間要配合值周教師維護校門口的秩序。
六、夜間要加強巡邏，嚴防外人偷竊。
七、及時向學校領導反映門衛安全等情況，消除學校安全隱患。
八、清校后要檢查門窗及電燈的關閉情況。
門衛崗位職責15
一、學習貫徹教育法規，認真學習和詳細了解國家、政府管與幼兒園安全管理的法規和文件，提高對門衛工作重要性的認識，把保護幼兒生命和廣大教職工的'安全、國家的財產當作自我的神圣職責，放在工作的首位。
二、執行幼兒園工作計劃，制定本部門工作計劃，理解園長的檢查、指導，定期匯報工作，對園長負責。
三、按照幼兒園的規定時間開放大門，嚴格作息時間，同時也熱情對待幼兒家長，為他們供給各種方便。
四、陌生人入園必須出示證件進行登記，對來訪者要問明來由，及時與園長聯系。拾荒者和一切閑雜人員不得進入園內，如一經發現，及時問明情景并勸其離園。
五、機動車輛未經允許不得進入園內，尤其在幼兒放學時及雨雪天更注意避免發生任何交通事故。
六、幼兒放學及園工離園后要及時關門鎖門
七、夜間及節假日要堅持園內巡邏制度，前后樓及重點部位，如園長室、財務室、食堂等更要確保安全。
八、堅持崗位，工作時間不做和工作無關的私事，不得擅離職守，徹底杜絕幼兒走失現象。
九、除做好門衛工作外，并要保證做好門衛包干區的衛生工作。
十、完成園領導交辦的其他工作。
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