出納兼行政的崗位職責

時間：2024-09-20 13:07:05 崗位職責

出納兼行政的崗位職責

　　在學習、工作、生活中，我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯系，制定崗位職責可以有效規范操作行為。制定崗位職責的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編精心整理的出納兼行政的崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。

出納兼行政的崗位職責

出納兼行政的崗位職責1

　　1、嚴格執行各項財經政策，按規定認真管好現金，辦理好各項收支賬目。

　　2、認真做好現金收付日記賬，及時與銀行辦理結算手續，做到日清月結，按期填報庫存報表，務必做到賬庫相符，如發現短款，應及時查明原因，并報領導解決。

　　3、認真審核一切報銷單據，按財務制度辦理現金收付手續，把好開支關。堅持按出差補助標準辦理差旅費報銷手續。

　　4、加強現金管理，外出購物領取現金要經主任審批，多余現金要存入銀行，謹防被盜。

　　5、嚴格執行財經紀律，不得用白條抵庫，不得挪用公款，非經領導批準私人不得借用公款。

　　6、做好工資表的編造和工資發放工作。

　　7、做好辦公用品的.訂購、保管和發放工作、并做好入庫登記，使賬物相符。

　　8、完成領導交給的其它臨時性任務。

出納兼行政的崗位職責2

　　1、負責公司日常的.費用報銷;

　　2、負責銀行往來業務，日常現金、支票的收與支出，及時登記現金及銀行存款日記賬;

　　3、每日盤點庫存現金，做到日清月結，賬實相符。庫存現金不得超過公司規定數額;

　　4、月末與會計核對現金/銀行存款日記賬的發生額與余額;

　　5、接聽轉接公司電話并做好記錄，負責公司打印復印制表、公司固定資產登記等行政工作;

　　6、負責公司環境衛生檢查、員工考勤核對統計、員工入職辦卡手續登記、辦公用品采購等工作;

　　7、負責公司出差人員訂票工作;

　　8、完成領導交辦的其他工作。

出納兼行政的崗位職責3

　　職責描述:

　　1、負責日常現金、支票及票據的收付、保管及費用報銷;

　　2、劃轉、核算內部往來款項,到款確認,及時登記現金、銀行日記賬;

　　3、現金、銀行憑證制作、裝訂、保管;

　　4、負責辦公室辦公用品采購、固定資產管理等行政事務;

　　5、負責跟進人員考勤、五險一金、入離職手續等人事事務;

　　6、負責辦公區域電腦及網絡維護工作;

　　7、協助跟進公司項目,整理項目資料;

　　8、完成上司交辦的其他工作。

　　任職要求:

　　1、財務、會計相關大專以上學歷,3年以上財務出納工作經驗;

　　2、了解國家財經政策和會計、稅務法規,對銀行、稅務、社保的`基本業務熟悉并有操作經驗;

　　3、熟練使用財務軟件及辦公軟件,有行政工作經驗者優先考慮;

　　4、良好的職業操守及溝通能力,工作認真負責,耐心細致,保密意識強。

出納兼行政的崗位職責4

　　崗位職責：

　　人事行政：

　　1、負責行政相關工作，如：電話轉接、訪客接待、快遞信件收寄等；

　　2、負責辦公室日常事務的處理：訂水、辦公室環境監管等；

　　3、負責日常辦公用品的采購及領用登記事宜；固定資產盤點與登記；

　　4、負責公司辦公設備的維護及管理；

　　5、協助部門領導組織公司員工活動；

　　6、負責員工的招聘、入職和離職手續辦理；

　　7、負責公司員工考勤統計；

　　8、完成領導交辦的其他事宜。

　　出納：

　　1、及時準確登記現金、銀行存款日記賬，編制各類資金報表。

　　2、公司網銀支付款項，辦理其他非結算現金收付。

　　3、負責現金、銀行收付處理、銀行對賬等；每月打印銀行回單；

　　4、負責日常報銷、費用的`審核，憑證裝訂等；

　　5、負責發票開具及認證；購買與保管發票；

　　6、協助財務做好日常記賬與其它相應的工作；

　　7、完成領導交辦的其他事宜。

　　任職資格：

　　1、一年以上行政出納工作經驗；有一定的財務基礎；

　　2、專科以上學歷；

　　3、熟練使用辦公軟件；

　　4、有親和力，工作細心負責；

　　5、優秀應屆畢業生也可考慮。

出納兼行政的崗位職責5

　　崗位職責

　　1、負責現金、發票的驗證，保管，簽發支付工作；

　　2、嚴格按照公司的.財務制度報銷結算公司各項費用，及時與銀行定期對賬；

　　3、做好每月的票據整理、交接工作；

　　4、保管、采購辦公用品，維護辦公設備；

　　5、業務流程審核；

　　6、完成上級交辦的其他事項。

　　任職資格

　　1、大學專科以上學歷，經濟或者行政管理類專業，無工作經驗要求；

　　2、能熟練使用辦公軟件，精通excel操作；

　　3、工作態度端正，認真細致，責任心強，能堅持工作原則，良好的溝通能力及團隊協作精神。

出納兼行政的崗位職責6

　　崗位職責:

　　1. 負責日常現金及票據的收付，保管及費用報銷。

　　2. 負責日常銀行：上銀行及銀行提現及辦理其他日常銀行事務，每月核對銀行對賬單。

　　3. 負責每日銀行及現金日記賬。

　　4. 整理憑證，裝訂憑證等。

　　5. 開具增值稅發票。

　　6. 協助會計做好各種賬務處理工作。

　　7. 配合人力資源部進行面試安排,完成員工入職、離職工作,協調、組織、安排團隊建設活動;

　　任職要求：

　　1. 會計上崗證。

　　2. 一年以上出納工作經驗，有醫藥行業經驗者優先考慮。

　　3. 認真，仔細，負責。

　　4. 能接受從基礎工作做起。

　　5. 熟練運用WORD，EXCEL等OFFICE軟件。

　　6. 有良好的團隊合作精神和較強的責任心。

出納兼行政的`崗位職責7

　　1、能正確處理現金、銀行存款的收付業務，做到日清月結，賬實相符;

　　2、配合會計負責人建立現金與銀行日記賬并管理;

　　3、熟練掌握正常稅務發票收開的`工作流程與方法(驗票、開票以及稅務報稅);

　　4、熟練掌握普通機打或手寫發票的開具;

　　5、熟練使用office及其他辦公軟件;

　　6、公司一般行政事務。

出納兼行政的崗位職責8

　　1、崗位說明:

　　行政人事是承擔公司人力資源的引進、開發、配置、優化以及制定和實施公司相關人力資源管理政策和行政事務綜合協調,以及公司出納相關工作的職能部門。

　　2、其主要職責是:

　　(1)負責公司檔案(包含并不局限于人事類、公司資質類、技安工程類等)的管理,做好立卷、歸檔、分類、保管和保密工作。

　　(2)負責公司執照、印章、固定資產的管理,嚴格使用程序和手續。

　　(3)負責公司收發、批辦賬號的使用及管理,與總部做好上傳下達。

　　(4)負責公司文化及團隊建設,公司文化墻的管理。

　　(5)負責公司辦公用品、勞保用品、節日禮品員工福利以及公司后勤物品等的購買、登記和發放。

　　(6)負責員工通訊報銷及標準修訂、員工年度體檢、出差員工酒店機票預訂、客戶及上級領導來訪接待、公司領導和員工的后勤保障工作。

　　(7)負責公司員工考勤、休假和加班,工資核算、發放、登記等的管理。

　　(8)負責組織各職能部門職責的制訂及修改,各崗位工作分工、績效考核,以及公司規章制度及各部門管理規定的.修訂歸檔

　　(9)負責公司人事行政出納部門預算的編制,部門及行政類費用的控制和管理。

　　(10)負責公司招聘賬號的管理,員工的招聘、錄用、勞動合同簽署、保險公積金辦理,離職管理。

　　(11)負責與員工進行積極溝通,促進公司與員工關系和諧發展,協助處理企業內部發生的員工勞動糾紛;

　　(12)領導交辦的其他人資行政出納類和臨時工作。

出納兼行政的崗位職責9

　　1，公司員工考勤

　　2，人事招聘

　　3，辦公用品管理與采購

　　4，辦理現金、銀行業務、結付匯等。

　　5、協助會計做好退稅等資料報送。

　　6、社保、公積金等業務的辦理。

　　7、各項證件的年檢工作

　　8、領導交給的其他工作

出納兼行政的`崗位職責10

　　崗位職責：

　　1：負責公司日常現金,銀付款，外匯收付、結匯、外貿退稅、核銷、銀行結算等相關工作

　　2：增值稅發票抄稅工作，發票的申購，每月出納報表的填制對賬

　　3：進行招聘渠道的拓展、維護及絡招聘信息的發布和更新

　　4：負責辦理員工入職、離職、轉正等手續辦理

　　5：負責考勤、員工休假的管理，每月上交財務全體員工的出勤表

　　6：公司辦公用品，節假日福利的采購，公司旅游，聚會等公司內勤事宜安排與實施

　　7：維持公司良好的工作環境，保持良好的心態工作，承上聯下，提升公司團隊的凝聚力

　　8：公司領導安排的其他工作

　　崗位要求：

　　1.22-37歲，工作認真、有責任心、細心踏實，服從公司領導安排

　　2.親和力佳，性格溫和，良好的.溝通與協調能力

　　3.熟悉出納工作流程，熟練使用office等辦公軟件

　　4.具有一年以上出納行政工作經驗，有英語讀寫能力者優先考慮

　　5.有1-2年在外貿公司的工作經歷者優先

出納兼行政的崗位職責11

　　崗位描述：

　　1、負責公司行政、后勤工作、對內對外會務接待及安排；

　　2、負責文件的收發、傳閱、催辦、保管、立卷、歸檔和保密工作；

　　3、負責辦公用品的訂購、保管和發放工作；行政資產的`管理；

　　4、負責公司崗位職責職位要求渠道的開發與維護，組織好面試、復試工作，協助領導擇優錄用新員工；

　　5、辦理員工入離職手續，負責人事檔案的管理和保管，用工合同的簽訂；

　　6、統計員工考勤；辦理社會保險、公積金的新增及停繳、員工工調配、晉升、任免、獎懲的相關手續；

　　7、負責日常貨幣資金核算；往來結算；工資結算；

　　8、協助領導做好工資表相關資料；

　　9、領導安排的其他工作。

　　職位要求：

　　1、大學專科以上，行政、人力資源管理、財務等相關專業知識。

　　2、年齡22歲以上，從事二年以上相關工作經驗優先。

　　3、熟悉電腦常用的辦公軟件。

　　4、熟悉國家有關政策和法規，了解社會保險機構辦事流程與相關規定。

　　5、良好的溝通能力、工作心態、責任心強。

　　崗位要求：

　　學歷要求：大專

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：1-3年

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