錄用通知

時間：2023-05-25 06:56:30 通知

錄用通知范文

　　在現實社會中，我們很多時候都不得不用到通知，通知是機關對內部單位或平行機構，所發出之洽辦或告知事情的文書。還是對通知一籌莫展嗎？以下是小編幫大家整理的錄用通知范文，僅供參考，歡迎大家閱讀。

錄用通知范文

錄用通知范文1

尊敬的先生/小姐入職時間：

　　通過我中心的招聘選拔程序，恭喜您被我中心錄用，首先歡迎您的加盟，成為繼續開創我們激動人心的事業的一員，我們相信XXX公司會給優秀的員工提供一個長期發展和成長的機會。其次請您仔細閱讀以下內容，按要求備齊相關資料，在指定時間內到我中心行政人事部辦理入職報到手續。

　　一、個人需提交的`資料

　　1、身份證原件

　　2、畢業證書、學位證書原件;

　　3、勞動手冊(上海戶口需提交);

　　4、戶口本首頁及本人頁復印件(外地戶口);

　　5、退工單(或與上家單位解除勞動關系的證明);

　　6、1寸照片2張

　　7、其他相關證件(如是教師請提供教師資格證書)

　　二、崗位及薪資待遇：

　　1、崗位名稱;

　　2、薪資待遇(以下薪資描述均為稅前薪資，包含績效薪資在內)

　　1)試用期薪資為，轉正薪資為：

錄用通知范文2

　　(先生/女士)：

　　感謝您應聘我公司崗位，經過面試甄選，我公司決定正式錄用您，我們真誠地歡迎您加入!具體報到事項安排如下：

　　一、報到資料

　　1、身份證原件及復印件(3份) ;

　　2、學歷、學位證書原件及復印件(職稱證書原件及復印件);

　　3、彩色同底一寸照片4張;

　　4、本人身份證辦理的工資卡復印件;

　　5、與前一工作單位解除勞動關系的證明(畢業生不需提供).

　　二、報到時間、地點和聯系人

　　請您于年月日前至xxxxxxxxxxx公司行政人事部報到，聯系方式電話：0000-00000000。

　　三、使用與轉正

　　所有通過外部招聘加入企業的.員工須進行試用期考察，試用期均為3個月。試用期間如果員工因自身原因或由于其他客觀原因決定離開，須提前3日提出，并按規定辦理相關手續;如果員工的工作無法達到職位要求，不符合錄用條件的，公司會降級使用或提前三天告知解除勞動關系;如表現良好，試用期滿前一周人力資源部會適時執行轉正審批流程。

　　四、其他

　　在公司工作期間，當您的個人信息(包括姓名、家庭地址、電話號碼、戶籍、培訓結業、職業資格證、個人郵箱等)發生變更或需要補充時，請及時告知公司行政人事部，以保證您的相關權益不受影響。

　　請在接到本通知后準時到公司報道，逾期未報道視為自動放棄本次工作機會。

　　XXXXXXXX有限公司

　　行政人事部

　　年月日

錄用通知范文3

姜自濤先生：

　　通過我司的招聘選拔程序，您已被確定符合設計師崗位條件并得到錄用。首先歡迎您的加盟，其次請您仔細閱讀以下內容，按要求備齊相關資料，在指定時間內到我司人力資源部辦理入職報到手續。

　　一、個人須準備及提交的資料：

　　1.本人近照一張(紅底一寸);

　　2.本人身份證、畢業證、學歷證、學位證(如有)、職稱證或職業資格證(如有)等有效證件的.原件、復印件(人力資源部驗證后歸還原件并留取復印件);

　　3.近期(半年內有效)體檢合格證明;

　　4.成都銀行的卡的原件、復印件(本人須簽上名字);

　　5.成都市手機號碼

　　6.最后任職公司離職證明(必須提供，應屆生除外)。

　　二、入職辦理：

　　1.入職辦理時間：20xx年01月01日9:30時。

　　2.辦理地點：高新區府城大道西段399號天府新谷9號樓1單元602四川欣聞裝飾工程有限公司公司人力資源部

　　3.提示說明：個人須提供的資料不齊全或虛假者不予辦理入職手續;

　　4.薪資(以下描述包含績效薪資在內，為稅前薪資)

　　試用期薪資2500元/月，轉正工資根據公司薪酬制度執行(該薪資由若干薪資結構組合而成);

　　入職人須首先到公司人力資源部報到并辦理手續，未在公司人力資源部辦理入職手續者不得直接前往用人部門上崗，違反者公司將不予錄用且不承擔任何費用。

　　xx裝飾工程有限公司人力資源部

　　20xx年12月16日

錄用通知范文4

▁▁▁▁▁▁先生(小姐)：

　　為了使您更深入了解公司及崗位，經我公司研究，決定預錄用您到本公司進行七天的.試崗工作，請您于▁▁▁月▁▁日▁▁▁時到本公司▁▁▁▁▁▁部報到。臨汾市紅金穗工貿有限公司人力資源部▁▁▁年▁▁月▁▁日

　　報到須知：報到時請持試崗通知書;須攜帶身份證復印件。

　　若您不能就職，請于▁▁月▁▁日前告知本公司。

　　電話：88218xx

　　xx年xx月xx日

　　面試錄用通知書四

______，您好!

　　______管理有限公司邀請您來面試_________的職位。

　　面試時間：20___年______月______日上午9點;

　　面試地址：___________________

　　屆時請攜帶您的個人簡歷、身份證復印件1份、學歷證書或相關證書前來我公司面試。

　　咨詢電話：______________。

　　______人力資源部

　　___年___月___日

錄用通知范文5

尊敬的xx先生（女士）：

　　非常榮幸地通知您，經公司面試考察，決定聘用您為xx公司（以下簡稱公司）校區/部x職位。

　　真誠歡迎您加入本公司的行列！

　　請您詳細閱讀以下內容，并在確認后請于報到當日攜帶相關資料到xx人力資源部/校區，就本通知書及相關內容進行簽名確認并辦理手續。感謝您的配合！

　　聘用條款和條件

　　一、報到信息

　　1、報到時間：20xx年x月x日x時正

　　2、報到地點：xx人力資源部/x校區

　　聯系人：xx

　　聯系電話：xx

　　二、公司

　　請您在同意接受聘用和簽訂之前，認真閱讀以下規章制度，并同意按照公司公司規章制度請詳見《職工手冊》（請閱附件）

　　三、試用期與勞動合同

　　按公司用工規定，試用期為x個月，自入職當日起計算。

　　勞動合同期限為x年。

　　您應當在入職當日與公司依法簽訂書面的勞動合同和保密協議，明確約定雙方在勞動關系方面的權利和義務。

　　四、報到當天須提交的資料

　　1、居民身份證（原件及復印件）或居民戶口簿（原件及復印件）；

　　2、學歷（正本及復印件）；

　　3、一寸彩色證件照2張（紅底）；

　　4、原單位開出之證明或勞動部門開具的失業證明；

　　5、一年期內省、市級綜合醫院的`體檢證明（體檢項目：肝功能、丙氨酸氨基轉移酶（企業錄用通知書lt，簡稱轉氨酶）、胸透、心電圖，一共四項，費用自付）。

　　注：體檢前請注意休息，不要飲酒，早上空腹。

　　五、受雇唯一性和保密承諾的規章制度執行。

　　1、受雇唯一性：您在入職公司時應不與任何單位存在勞動關系，入職后在沒有得到公司正式認可的前提下，不能接受任何外部的有償聘用，包括臨時性質的聘用。

　　2、保密：您應當避免將與公司有關的任何機密信息透露給任何非本公司雇員。機密信息包括但不限于本聘用函的全部內容。

　　六、生效與失效

　　本錄用通知書在您簽署并交至公司之日起生效，在勞動合同簽訂之前，作為公司與您對雙方勞動權利和義務的基本協議和約定，并將作為勞動合同的附件，如本通知中的條款與勞動合同有沖突之處，以勞動合同為準。

　　如果您未能通過公司要求的背景調查、隱瞞真實信息或在20xx年x月x日（確認截止日）前仍未簽署本錄用通知書并交至我部，本通知書將在確認截止日自動失效。

　　若您不能按時入職，請于20xx年x月x日前通知人力資源部，如您未能在入職日到公司報到入職，本錄用通知書將自動失效，除非您事先通知公司并獲得公司同意延長入職截止日。請您仔細閱讀并了解上述聘用條款和條件。如果您清楚并同意上述聘用條款和條件，并自愿受雇于公司，請在報到之日就本通知書及相關內容進行簽名確認并辦理入職手續。我們謹借此機會表達我們的歡迎，并祝您在未來的崗位上一切順利。

xx公司人力資源部

　　20xx年x月x日

錄用通知范文6

尊敬的xxx先生：

　　鑒于您在面試中的.優異表現，xx公司決定錄用您為公司員工!為確保相關工作順利進行，現就錄取后工作安排告知如下：

　　一、入司體檢

　　請您在收到錄取信息后，一周之內到具備體檢資格醫院(校醫院及以上級別醫院)體檢。體檢項目應包括內外科、心電圖、胸透、血常規等基本四項，體檢完成后，要求醫院出具正規體檢報告(蓋公章)。

　　二、簽約

　　請您在完成入司體檢后，在10月25日17：00前將體檢報告及填寫完整的《就業協議書》(完成個人部分填寫并蓋章)以快遞方式郵寄到公司人力資源部。公司在收到就業協議書后，將在一周內完成簽約并回寄。公司將在學校固定協議書的基礎上約定以下條款：

　　(1)本協議不因考研、公務員等原因而自動解除;

　　(2)協議雙方如有違約，違約方需向另一方支付違約金貳仟元(2000元)。收件地址：xxxxxxxxxxxxxxxx有限公司人力資源部

　　郵政編碼：435100收件人：xxx聯系電話：xxxxxxxxxxx

　　三、其它說明

　　1、如在上述期限內未收到您的回復，或您未能在規定時間內按要求提供相關資料，視同您自動放棄與公司簽約的機會，本通知也將失效。

　　2、未通過入司體檢的，公司將不簽約，本通知也將失效。

　　3、在簽訂就業協議期間，如有不清楚事項，請致電xx有限公司人力資源部xxx.

　　xx有限公司

　　xxxx年x月x日

錄用通知范文7

親愛的xxx同學：

　　您好！感謝您對xxxxxxxxxxxxx招聘的關注與參與！我們仔細閱讀了您的簡歷，恭喜您通過了我們的.第二輪面試環節！特此邀請你參加體檢環節：

　　體檢開始時間：xx月xx日xx：xx

　　體檢地點：xx

　　溫馨提示如下：

　　1)體檢前確保充足的睡眠；

　　2)體檢前一天晚飯要清淡并不要喝酒；

　　3)體檢當天早晨要空腹，不要吃早餐也不能喝水；

　　4)體檢時，請攜帶筆、身份證和學生證；

　　5)眼睛近視的同學請準備好自己的眼鏡（戴隱形眼鏡的同學請告知工作人員）；

　　6)請大家在到達醫院后在體檢中心門口集合，由工作人員統一安排發放體檢表格，不得自行取表參加體檢項目；

　　7)請提前10分鐘抵達集合地點。

xxxxxx招聘組

　　xxx年xx月xx日

錄用通知范文8

xx：

　　您好。

　　您已經通過我公司錄用考核，被我公司xxx部門聘用，聘為xx員（師）。月薪（年薪）xxxxx元。xx月。自聘用之日起簽訂x年期勞動合同，繳納。

　　請于xxxx年xx月xx日前來公司報到（如未能按時報到者本公司將不再予以聘用）。報到時請攜帶原件、身份證原件、本人頁原件或職稱證明原件。

　　報到時保留好交通費用單據，單位將予以報銷。

　　xxxx公司

　　20xx年xx月xx日

錄用通知范文9

▁▁▁▁先生(小姐)：

　　經我公司初步挑選，您的學識、經歷給我們留下良好的印象，為了彼此進一步的`了解，現榮幸通知您于▁▁月▁▁日▁▁時到公司參加面試。如您時間上不方便，請事先以電話與_____先生(小姐)聯系。公司地址：臨汾市北外環冷庫鐵道口糧油批發市場電話：

　　XXXX有限公司人力資源部

　　年月日

錄用通知范文10

親愛的xxx同學：

　　您好！

　　首先感謝你對xxx集團20xx年校園招聘工作的關注和支持。經過層層選拔，現你已被我公司正式錄用，任營銷類崗位，歡迎你的加入！

　　請于20xx年11月25日前（以寄出日為準），將三方就業協議書寄至我公司人才發展部，

　　郵寄地址如下：

　　xxx投資控股集團有限公司人才發展部

　　xxx（收）郵編：xxx

　　尊敬的xxx小姐/先生：

　　首先允許我代表廣xxx紡織有限公司感謝您參加xxx集團20xx年校園招聘活動, 并對您考慮加入我司表示衷心的歡迎。通過與您深入、坦誠的會面和交流，我們深信xx集團能夠成為您事業發展的一個良好平臺，同時您的'專業知識和發展潛力也必定能夠協助我公司的持續進步。以下為我司提供的聘用條件：

　　一、職位：

　　您的職位是安排在廠從事生產相關方面的工作 (初定，據實際情況可能會有調整)。

　　二、基本工資：

　　您的試用期工資為人民幣 xxxx 元/月。試用期后將根據您的工作表現及崗位職責再作調升。

　　三、食宿：

　　公司可以提供食宿，費用由個人承擔。

　　四、試用期：

　　為期六個月，公司在第三個月結束時會安排考核,如通過考核,即安排提前轉正。

　　五、合同期：

　　自進入公司之日起，公司將與您簽訂三年的雇傭合同（包括試用期在內）。

　　六、保險：

　　公司將依照當地規定和公司政策為您購買有關的社會保險。

　　七、假期：

　　您將享受公司規定的五天有薪年假（工作滿一年后）及國家規定的法定節假日。

　　八、體檢：

　　報到后公司將協助您在當地指定醫院進行入職體檢，相關體檢費用將由我公司承擔。

　　九、交通路費報銷：

　　公司支付員工從學校至高明的交通路費報銷(硬座火車票或汽車票)。員工試用期滿后憑車票向部門申請現金報銷。

　　十、其它：

　　1、辦理上班手續時您需要詳細閱讀公司員工手冊，入職后必須遵守公司依法制定的各項規章制度、員工守則，否則公司有權按照相關規定處理。

　　2、作為聘用條件的一部分，您必須保證提供真實、有效和合法的個人資料和證件。否則如被發現提供虛假、偽造或者令人誤解的信息/文件，公司將作出即時解雇，而不需要支付任何賠償和代通知金。如果偽造事實成立，公司亦將保留訴諸法律的權利。

　　3、與我公司簽約的學生，報到時須提供就業推薦表和英語、計算機等級證書等相關證書原件；取得畢業證后，請將相關畢業證復印件交給人力資源部存檔。

　　4、其他聘用條款以雙方最終簽訂的勞動合同為準。

　　如您對以上或其他聘用條款有任何疑問，請隨時與我司鄧小姐或蘇小姐聯絡:

　　電話：xxx

　　傳真：xxx

　　電郵：xxx

　　xxx期待您的加盟，相信我們將一起實現夢想！

錄用通知范文11

　　廣東工業大學：

　　貴校 20xx年應屆畢業生參加應聘本公司儲備人員崗位，經審核合格，予以錄用(具體名單及專業見附表)。請通知被錄用學生于 20xx年 2 月 14 日(星期一 )前，攜帶下列物品及資料到我公司陽江生產基地行政人事部報到。

　　1，身份證原件及復印件4份(正反面);

　　2，學歷證明原件及復印件1份(如沒領取，可憑學院證明報到);

　　3，相關職稱或職業資格證復印件(1式1份 );

　　4，一寸免冠彩照4 張;

　　5，體檢費107元，另請自備1個月生活費及個人生活用品等;

　　注意事項：

　　1，請于20xx年12月10日前將就業協議書(一式3份)快遞到本公司陽江基地行政人事部冼計彬收，未按要求或未準時郵寄者，視為放棄被錄用的機會;

　　2，請按要求攜帶相關資料準時來公司報到，未按要求或未準時報到者，視為放棄入職，特殊情況請提前電話知會;

　　3，本公司是食品制造企業，體檢不合格者不予錄用;

　　4，若有疑問或困難，請與我們聯系。

　　5，公司地址：廣東省陽**行政人事部

錄用通知范文12

　　（先生/女士）：您好！

　　恭喜您成為**房地產開發有限公司的一員！現將您入職的相關事宜說明如下：

　　試用期部門：

　　試用期崗位：

　　試用期工資：元/月（試用期內不享受獎金）

　　試用期為個月。

　　試用期轉正原則：公司實行新員工試用政策，試用期結束后，將由用人部門和人力資源部共同進行考核評定，若考核不合格或尚不足以證明勝任崗位要求，則可能終止試用或延長試用期。

　　若您能順利通過試用期，您的薪酬包括月薪、獎金和福利三部分。公司將根據您試用期的`表現以及各方面能力的綜合評價，并結合公司《薪酬管理制度》及同類崗位定級情況確定您的薪酬。

　　若對上述內容確認無異議，請于年月日攜帶下列證件及資料來公司人力資源部報到：

　　1、身份證原件和復印件；

　　2、與原單位終止或解除勞動合同關系的證明；

　　3、學歷、學位、職稱等相關證書原件和復印件；

　　4、戶口本復印件；

　　5、一寸證件照三張。

　　再次熱忱歡迎您的加盟！預祝您在公司工作愉快！

　　聯系人：聯系電話：

　　**房地產開發有限公司

　　年月日

錄用通知范文13

尊敬的先生(女士)：

　　非常榮幸地通知您，經公司面試考察，決定聘用您為xx公司(以下簡稱公司)校區/部職位。

　　真誠歡迎您加入本公司的行列!

　　請您詳細閱讀以下內容，并在確認后請于報到當日攜帶相關資料到xx人力資源部/校區，就本通知書及相關內容進行簽名確認并辦理入職手續。感謝您的配合!

　　聘用條款和條件

　　一、報到信息

　　1、報到時間：20xx年xx月xx日時正

　　2、報到地點：xx人力資源部/校區

　　聯系人：

　　聯系電話：

　　二、公司規章制度

　　請您在同意接受聘用和簽訂勞動合同之前，認真閱讀以下規章制度，并同意按照公司公司規章制度請詳見《職工手冊》(請閱附件)

　　三、試用期與勞動合同

　　按公司用工規定，試用期為個月，自入職當日起計算。

　　勞動合同期限為年。

　　您應當在入職當日與公司依法簽訂書面的勞動合同和保密協議，明確約定雙方在勞動關系方面的權利和義務。

　　四、報到當天須提交的資料

　　1、居民身份證(原件及復印件)或居民戶口簿(原件及復印件);

　　2、學歷證明書(正本及復印件);

　　3、一寸彩色證件照2張(紅底);

　　4、原單位開出之離職證明或勞動部門開具的失業證明;

　　5、一年期內省、市級綜合醫院的體檢證明(體檢項目：肝功能、丙氨酸氨基轉移酶(企業錄用通知書lt,簡稱轉氨酶)、胸透、心電圖，一共四項，費用自付)。

　　注：體檢前請注意休息，不要飲酒，早上空腹。

　　五、受雇唯一性和保密承諾的規章制度執行。

　　2、保密：您應當避免將與公司有關的任何機密信息透露給任何非本公司雇員。機密信息包括但不限于本聘用函的全部內容。

　　六、生效與失效

　　本錄用通知書在您簽署并交至公司之日起生效，在勞動合同簽訂之前，作為公司與您對雙方勞動權利和義務的基本協議和約定，并將作為勞動合同的.附件，如本通知中的條款與勞動合同有沖突之處，以勞動合同為準。

　　如果您未能通過公司要求的背景調查、隱瞞真實信息或在20xx年xx月xx日(確認截止日)前仍未簽署本錄用通知書并交至我部，本通知書將在確認截止日自動失效。

　　若您不能按時入職，請于20xx年xx月xx日前通知人力資源部，如您未能在入職日到公司報到入職，本錄用通知書將自動失效，除非您事先通知公司并獲得公司同意延長入職截止日。請您仔細閱讀并了解上述聘用條款和條件。如果您清楚并同意上述聘用條款和條件，并自愿受雇于公司，請在報到之日就本通知書及相關內容進行簽名確認并辦理入職手續。我們謹借此機會表達我們的歡迎，并祝您在未來的崗位上一切順利。

　　xx公司人力資源部

　　20xx年xx月xx日

錄用通知范文14

尊敬的先生(女士)：

　　非常榮幸地通知您，經公司面試考察，決定聘用您為**公司(以下簡稱公司)校區/部職位。

　　真誠歡迎您加入本公司的行列!

　　請您詳細閱讀以下內容，并在確認后請于報到當日攜帶相關資料到**人力資源部/ 校區，就本通知書及相關內容進行簽名確認并辦理入職手續。感謝您的配合!

　　聘用條款和條件

　　一、報到信息

　　1、報到時間：年月日時正

　　2、報到地點：**人力資源部/ 校區

　　聯系人：

　　聯系電話：

　　二、公司規章制度

　　請您在同意接受聘用和簽訂勞動合同之前，認真閱讀以下規章制度，并同意按照公司公司規章制度請詳見《職工手冊》(請閱附件)

　　三、試用期與勞動合同

　　按公司用工規定，試用期為個月，自入職當日起計算。

　　勞動合同期限為年。

　　您應當在入職當日與公司依法簽訂書面的勞動合同和保密協議，明確約定雙方在勞動關系方面的權利和義務。

　　四、報到當天須提交的資料

　　1、居民身份證(原件及復印件)或居民戶口簿(原件及復印件);

　　2、學歷證明書(正本及復印件);

　　3、一寸彩色證件照2張(紅底);

　　4、原單位開出之離職證明或勞動部門開具的失業證明;

　　注：體檢前請注意休息，不要飲酒，早上空腹。

　　五、受雇唯一性和保密承諾的規章制度執行。

　　2、保密：您應當避免將與公司有關的.任何機密信息透露給任何非本公司雇員。機密信息包括但不限于本聘用函的全部內容。

　　六、生效與失效

　　本錄用通知書在您簽署并交至公司之日起生效，在勞動合同簽訂之前，作為公司與您對

　　雙方勞動權利和義務的基本協議和約定，并將作為勞動合同的附件，如本通知中的條款與勞動合同有沖突之處，以勞動合同為準。

　　如果您未能通過公司要求的背景調查、隱瞞真實信息或在年月日(確認截止日)前仍未簽署本錄用通知書并交至我部，本通知書將在確認截止日自動失效。

　　若您不能按時入職，請于年月日前通知人力資源部，如您未能在入職日到公司報到入職，本錄用通知書將自動失效，除非您事先通知公司并獲得公司同意延長入職截止日。請您仔細閱讀并了解上述聘用條款和條件。如果您清楚并同意上述聘用條款和條件，并自愿受雇于公司，請在報到之日就本通知書及相關內容進行簽名確認并辦理入職手續。我們謹借此機會表達我們的歡迎，并祝您在未來的崗位上一切順利。

　　**公司人力資源部

　　年月日