疫情防控內部管理制度（精選12篇）
在日常生活和工作中，人們運用到制度的場合不斷增多，制度就是在人類社會當中人們行為的準則。擬起制度來就毫無頭緒？以下是小編收集整理的疫情防控內部管理制度，希望對大家有所幫助。
疫情防控內部管理制度 篇1
為確保師生生命安全和身體健康，加強學校衛生工作，提高學生的健康水平，科學監測學生健康狀況，堅決杜絕學生感染新型冠狀病毒，特制定我校新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間學生健康管理工作制度。
一、做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防治宣傳工作，增強師生衛生防疫意識和自我保護能力，通過多種形式多種渠道，如晨檢、板報、宣傳櫥窗、開學第一課等，對學生進行預防知識的宣傳教育，開展好以新冠肺炎疫情為重點的健康知識教育。
二、建立學生健康檔案，掌握學生的身體健康情況，做好學生的體溫記錄及健康監測工作。
三、切實做好學校環境衛生，檢查督促學生做好教室、寢室，公共區域的衛生清掃，定期組織衛生檢查評比活動，繼續開展文明寢室的評比工作。保證教室、寢室常通風，做好消毒工作。
四、教育學生養成健康的生活習慣，科學防控：養成良好的衛生習慣，勤洗手；養成良好的安全習慣，不吃生食、不喝生水；養成良好的作息習慣，保證充足睡眠，不熬夜。不與傳染病人接觸，生病及時就醫。
五、教育學生堅持鍛煉，增強對疾病的抵抗能力。
六、加強學生飲食管理和營養指導，教育學生均衡營養，合理膳食，了解合理飲食對人體健康的重要作用。
七、做好學生的健康監測工作，開學前對有發燒、咳嗽等呼吸道感染癥狀的學生，要告知家長安排學生居家休息、治療，待身體完全康復后再返校上課。
八、嚴格執行學校防控期間應急工作預案，發現在校學生有發熱（腋下體溫超過37.3度）、咳嗽等呼吸道感染癥狀等，及時送隔離觀察室，馬上報告并聯系就診，做好消毒工作。
疫情防控內部管理制度 篇2
為控制疫情，根據上級要求和學校實際情況，自20xx年1月28日起，對出入校門作如下規定，請自覺遵守。
1．非假期留校學生不得擅自返校。留校學生原則上不要離開學校，確有特殊原因需要離開的，進出校門必須進行登記說明。
2．出入校門人員必須憑工作證或學生證，特殊情況需要入校工作的外聘人員，請聘任部門出具證明和合理理由報告，經同意后登記身份證和聯系方式才能進校。
3．來校游玩和鍛煉人員，一律不得入校。
4．進校人員必須通過測溫，體溫超過37.5度者不得入校，特殊情況必須入校的，門衛做好人員信息（包括手機號）登記后，報告保衛處值班人員，由保衛處值班人員報告校醫院值班人員。
5．外來保障車輛、人員進入學校，保障部門必須事先通報保衛處，經人員身份和車輛信息登記并對所有人員測體溫后才能入校。
疫情防控內部管理制度 篇3
為做好學校新冠肺炎防控和春季學期開學準備工作，切實維護師生的身體健康和生命安全，加強防疫期間的宿舍管理，特制定本管理制度。
1、宿舍樓入口處鋪放消毒毯，設置體溫監測點。住宿生進入宿舍前自覺有序排隊，前后距離間隔保持1米。宿舍管理員和值班教師對每位住宿生入住前進行體溫檢測，體溫檢測合格后方可進入，對體溫檢測異常學生進行登記并上報。每晚對住宿人員進行體溫檢測，若體溫超過37.3℃，需做好異常學生登記，立即安排單獨宿舍進行隔離觀察休息，進行復測，并上報學校。
2、學生體溫檢測正常后直接有序進入本人宿舍，進入宿舍后禁止私自互相串宿，禁止打牌聚會等活動，做到不聚集不扎堆。
3、學生在宿舍內錯時洗漱，不聚集、不扎堆。
4、到直飲機取水時排隊有序接水，接水后直接返回宿舍，不逗留。
5、洗漱后快速就寢，不喧嘩，不打鬧，禁止面對面交流。
6、學生上課期間宿舍樓實行封閉管理，無關人員一律不得入內。
7、養成良好的衛生習慣，勤洗手、勤消毒、勤通風共同維護宿舍良好的衛生環境。
8、宿舍內垃圾要及時清理到指定地點，學校對存放垃圾地點每天進行消毒。
9、住宿生要時刻注意自身的防疫防護，進出宿舍樓及在走廊、過道、衛生間等公共區域必須佩戴口罩，講究衛生，不隨地吐痰。
10、發現同宿舍學生身體異常，要及時報告班主任，班主任第一時間向學校匯報。
11、非宿舍住宿無關人員一律不得進入宿舍。
12、做好宿舍清潔衛生工作，每日對所住宿舍的設施設備進行消毒。宿舍每天早、中、晚通風，每次通風時間約1小時。
13、進出宿舍途中，不結伴不交談，戴好口罩，做好個人防護，快速進出。進入宿舍后，將外套掛在陽臺通風處，鞋子放在指定位置。
14、宿舍內存放75%消毒酒精不超過500ml;擦拭消毒而不是噴灑消毒，使用時保證周圍無煙、火等明火，無易燃、可燃物;使用后必須密封嚴實，存放在陰涼干燥處(遠離暖氣、明火)，并開窗通風。
15、定期對宿舍樓內樓梯、走廊、等公共區域進行消毒，宿舍內配備84消毒液和洗手液。使用84消毒液前，要戴好手套;使用過程中不與酸性物質混用(如潔廁靈);不要直接使用，而是按照原液與水稀釋后使用;消毒后及時開窗通風。
16、學校和專業部每天對宿舍各區域(含宿舍內)進行環境、內務衛生檢查，并將檢查結果在學生處管理群通報。
疫情防控內部管理制度 篇4
為做好學校新型冠狀病毒感染的肺炎防控工作，切實保障師生身體健康和生命安全，根據上級有關新冠病毒肺炎疫情防控的要求，學校領導高度重視，為配合學校工作正常運轉，保障全校師生的用餐安全，有效防控新冠肺炎疫情，維護學校正常的教學秩序，制定本工作方案，具體內容如下：
一、工作人員健康篩查及管理
1、學校要安排專人對食堂工作人員及家庭成員的假期行程、身體健康狀況、居住地、接觸史等信息進行全面摸排，要建立臺賬;
特別是從湖北或重點疫區返廣的，做好登記。
2.做好相關食堂工作人員食品安全及防疫知識培訓，并組織進行考核。
3.食堂工作人員要保持良好個人衛生，常洗手消毒，穿戴整潔的工作衣帽，不留長指甲、涂指甲油、佩帶飾物。在進行操作時佩戴口罩、工作服、手套等個人防護用品。
4.強化配送人員健康監測、洗手消毒和配送設施的清洗消毒，配送人員配送時佩戴符合要求的口罩、手套。
5、對符合返校返崗條件的食堂工作人員，學校要通過工作微信群、電話或召開視頻會議的形式，傳達開學前后新冠肺炎疫情防控工作要求，并開展疫情防護知識教育和操作規范培訓。
二、工作人員返校返崗要求
省市外未返回的食堂工作人員，須接到市教體局通知后，方可返茌;
返回后，須在家進行居家醫學觀察14天。省市外返回未履行居家醫學觀察14天制度的食堂工作人員，一律不得到校工作。解除居家醫學觀察后，工作人員須提供衛健或所轄村(社區)等相關單位提供的未接觸確診、疑似新冠肺炎患者的證明或者有效健康證明，方可返校上崗。
三、設施設備清洗消毒及環境清掃
1、全面檢查檢修食堂設施設備(包括用電線路)，對存在故障或安全隱患的，要立即安排人員進行維修或更換，確保開學后各類設施設備能正常運轉。進校維修人員必須進行體溫檢測和身份核實登記，體溫低于37℃并佩戴好一次性口罩和手套，方可進入校園。
2、對食品庫房、烹飪間、備餐間、專間、留樣間、餐具飲具清洗消毒間、餐廳等所有區域進行全面保潔，確保環境清潔衛生。
3、食堂重點區域和各類餐具、工用具、容器、所有餐桌椅等要進行全面清洗、消毒。
4、準備醫用消毒酒精、84消毒液、洗手液等，保障消毒設備、保潔設備數量充足。
四、食品原料采購
1.對供貨商加強監督，明確雙方責任和義務。
2.制定原料采購控制清單，除原禁止使用的原料外，不采購來源不明的家禽家畜或海鮮等，嚴禁采購食用野生動物，嚴禁在學校食堂、廚房飼養和宰殺禽畜。
3.健全原材料驗收流程，嚴格食品及原料進貨渠道，做好索證索票、收貨查驗、臺賬登記、按要求儲存等工作。
4.要求供貨商的原料運輸車輛應具備相關溫度、濕度及分隔功能，車輛及運輸容器定期清洗、消毒。
5.選擇具有合法資質的供應商(有效期內的營業執照、食品流通許可證或食品經營許可證)，鼓勵選擇在xx市生鮮食品安全監管系統和流通環節食品安全監管系統開戶的供應商，實施定點采購。
6.采購預包裝食品應當向供應商索取xx市流通環節食品安全監管系統開具的《供貨(上市)憑證》，如供應商無法出具《供貨(上市)憑證》，必須索取食品生產許可證、檢驗合格證明和載明食品的名稱、規格、數量、生產批號、保質期、供貨者名稱及聯系方式、進貨日期等內容的供貨憑證;
生鮮食品索取xx市生鮮食品安全監管系統開具的《xx市生鮮食品上市憑證》，肉類、禽類及其產品還應索取動物檢疫合格證明和檢驗合格證明。
7.每天專人做好進貨查驗和“入市必登”工作。供貨憑證和上市憑證上的品種、數量等相關信息與供應的食品相符。
五、食品原材料的貯存
1.貯存場所、設備要定時檢查，保持清潔，無霉斑、鼠跡、蒼蠅、蟑螂等，不得存放有毒、有害物品(殺蟲劑等)及個人生活用品。
2.食品接收后要分類分架存放，隔墻離地10cm以上，生熟食品分開存放。食品、食品添加劑的使用遵循先進先出原則。
3.冷藏設備溫度范圍在0℃～10℃之間,冷凍設備溫度范圍在-20℃～-1℃之間。
六、食品加工
1.加工操作前要使用紫外線燈進行空氣消毒30分鐘，使用消毒液對加工用具、操作臺面、抹布等進行消毒。操作人員在操作前應洗手消毒，穿戴工作衣、帽、口罩。操作時避免食品受到污染。
2.食品烹飪時要燒熟煮透，其食品中心溫度達到70℃以上。成品應用消毒后的容器盛裝，與原料、半成品分開存放。
3.菜肴從制作到食用時間在常溫條件下(10℃～60℃)不得超過2個小時。菜肴在高于60℃條件下貯存，其可食用的保存時間為燒熟后4個小時。
七、分餐錯位進行就餐
1.分批次、錯時到食堂就餐，一張桌子只坐2人(注意入座后方可摘下口罩就餐)，做到人與人之間相隔超過一米，進行錯位排列，不對坐不交談，嚴格控制同一時段就餐人數。
2.食堂應設置洗手池，配備洗手液、烘干機或一次性紙巾，學生進入食堂就餐前洗手。
3.所有學生進行分餐排隊時請保持一定距離不要擁擠,餐廳采用發放統一套餐，為保證就餐距離采用分批次就餐,每個年級就餐時間15分鐘。
4.在疫情防控期間，學校鼓勵就近的學生回家用餐，減少非必要人員在食堂就餐，非本學校人員不得在餐廳就餐。
八、餐后的消毒保潔
1.食堂每天開窗通風，通風條件不佳的可暫時關閉。食堂應設置洗手池，配備洗手液、烘干機或一次性紙巾。嚴格按照分類管理的有關規定管好餐余垃圾，保持良好的衛生環境。
2.餐用具清洗消毒工序要按照“一刮二洗三沖四消五保潔”順序操作。煮沸、蒸汽消毒保持100℃，10分鐘以上;
紅外線消毒控制溫度120℃以上，保持10分鐘以上;
洗碗機消毒控制水溫85℃，沖洗消毒40秒以上。
3.每餐工作完畢用清潔劑清潔各種廚具餐具表面，并用清水沖洗干凈，保持衛生。廚房地面可用含有效氯250mg/L～500mg/L的含氯消毒劑拖拭，作用30分鐘后，再用清水洗凈，每天至少一次。
4、餐具用后全部浸泡入含氯消毒劑(有效氯濃度250mg/L～500mg/L)液體中5分鐘以上，再用清水沖凈。消毒后的餐用具要存放在密閉的清潔保潔柜里。
疫情防控內部管理制度 篇5
一、工作會議制度
建立農村疫情工作重大事項會議制度，根據農村疫情防控工作需要，定期或臨時召開工作會議，會商、研究布置農村疫情防控工作。由農村疫情防控工作領導小組辦公室召集成員召開工作會議。會議由領導小組組長或辦公室負責人主持，辦公室、各農村疫情防控成員單位負責人參加，研究落實縣委、縣政府重要會議決定及領導指示，及時通報重大工作進展，研究解決農村疫情防控工作的重大問題。
根據需要，在緊急情況下，領導小組辦公室可隨時召開相關工作會議。目前，暫定每周四上午九時，在縣農業農村局三樓會議室召開例會。
二、工作協商制度
各成員單位和農村疫情防控組辦公室需印發文件指導工作，要征求各成員單位意見，全部達成一致，方可印發。各成員單位要認真研究，及時回復，回復要加蓋單位公章。有不同意見要說明依據理由。各成員單位意見不一致時，由辦公室組織相關部門會商，還達不成一致時，報縣領導拍板裁定。
三、信息相關管理制度
1.各農村疫情防控工作組成員單位根據職責分工，指定專人負責定期收集、整理、匯總和分析各自的疫情信息和最新工作進展，根據需要隨時向農村疫情防控工作組辦公室報送重要信息和工作情況。暫定每月底報送一次工作開展情況。
2.各農村疫情防控工作組成員單位建立協調溝通機制，確保信息通暢、共享,重要情況應隨時通報。
3.需向公眾通報的.農村疫情防控工作信息,由相關工作部門起草，由縣農村疫情防控工作領導小組辦公室報批后歸口發布。
四、督辦檢查制度
為保證各項疫情防控措施扎實推進，縣農村疫情防控工作組及各成員部門要定期或不定期檢查本部門和系統內重點疫情防控工作開展情況，并及時督促改進。縣農村疫情防控工作組統一組織對各鄉鎮進行督查檢查，各部門按需要派員參加，并認真履行督查指導責任。
疫情防控內部管理制度 篇6
為進一步加強疫情防控物資保障使用管理，切實發揮防控物資在保障廣大師生身體健康與生命安全的重要作用，現就應急防控物資保障使用管理有關事項通知如下:
一、應急防控物資的管理
1.經檢驗合格的應急防疫物資，按照防疫物資的不同屬性，實行分區、分類存放。
2.應急物資應妥善保管，做好防潮防火工作。尤其是84消毒液、醫用酒精等消毒用品，都有一定的腐蝕、易燃性,存在保存和使用風險，要嚴格操作規程，切實做到安全使用。
3.加強對應急物資的管理，定期檢查防疫物資使用情況，防止應急防疫物資被盜用、揶用、流失和失效。
二、加強應急防控物資保障儲備
立足應對最嚴峻疫情需要，有針對性地做好各項防控物資應急準備工作，加大防控物資儲備力度，確保緊急狀態下能調得出、用得上，最大限度保障好疫情防控物資需求，學校安排一定的專項經費用于疫情防控措施的落實，儲備足量的防護用品：口罩、手套、護目鏡、防護服、消毒液、洗手液、額溫槍、電子體溫計、消毒工具等，物資儲備量應達到一個星期使用量。
學校保障每個班級標配一把額溫槍、一個電子體溫計、免洗消毒液、消毒液及噴壺等。
三、應急防疫物資發放使用
(一)發放使用原則
(1)厲行節約。在目前防疫物資緊缺的現狀下，要牢固樹立“科學使用、厲行節約”的思想，盡可能發揮最佳防疫效果。
(2)嚴格使用范圍。應急防疫物資專項用于當前學校疫情防控工作，一律不得擅自改變、擴大使用范圍和用途，不得出售、出租防控物資。
(3)統籌調配。學校總務處結合現有防疫物資實際存量，以及各班級防疫物資需求，確定防疫物資使用發放數量。
(二)應急防疫物資發放
1.嚴格發放程序。發放疫情防控物資要做到賬目清楚，手續完備，誰簽字、誰負責。要對發放情況登記造冊，建立臺帳，總務處負責管理使用情況。
2.嚴格回收管理。對未使用或者可回收利用的防疫物資(體溫計等)在疫情結gq后要進行清理消毒，及時組織回收，按照要求交至總務處。
疫情防控內部管理制度 篇7
新冠肺炎疫情發生以來，宣城校區在學校和校區疫情防控工作領導小組統一指揮下，實施了一系列嚴格和規范的防控措施，校區防控工作取得了階段性成果。校區防控物資工作組在學校和校區黨委行政的直接領導以及宣城市政府防控指揮部的大力支持下，現已儲備了有限數量的疫情防控物資。為了充分發揮防控物資在校區疫情防控中的作用，經校區疫情防控領導小組研究決定，對在開學第一階段時間內的疫情防控物資的發放工作出臺相應發放管理辦法，具體如下：
一、物資管理：
所有來自各個渠道的防控物資由校區疫情防控領導小組統一管理、統籌調配、計劃發放，并由校區防控物資保障組具體實施。
二、物資儲存：
單獨建庫建賬，特別是對酒精等易燃易爆物資必須儲存在避光陰涼通風之處，嚴禁煙火，確保物資安全。
三、發放原則：
公開透明、統籌計劃、全面覆蓋、突出重點、運轉高效、保證供給，確保校區疫情防控實際需求。
四、發放范圍：
凡屬開學第一階段在崗上班的單位和個人;同時考慮防控物資的實際有限擁有量，對校區服務承包單位由其自行保障供給，僅在確有困難時適當予以補充。
五、發放物資種類
1、個人防護物資
⑴.室內工作人員(主要指機關工作人員)：配發一次性口罩(個人按正確方法佩戴)、84消毒液(按一定比例配比后噴灑，用于物體表面和室內空氣消毒)。(出于安全考慮，個人暫不提供75%醫用酒精)
⑵.室外工作人員
A.門衛工作人員：配發一次性口罩(個人按正確方法佩戴)、一次性塑料手套、眼罩、84消毒液(按一定比例配比后噴灑，用于物體表面和室內空氣消毒)、75%醫用酒精(手消毒)、體溫槍(僅限門衛人員)、噴壺;
B.環衛消毒人員：配發一次性口罩(個人按正確方法佩戴)、一次性塑料手套、84消毒液(按一定比例配比后噴灑，用于物體表面消毒)、75%醫用酒精(手消毒)、體溫槍、噴桶;
C.發熱預檢分診醫務人員：配發一次性口罩(個人按正確方法佩戴)、一次性塑料手套、一次性隔離衣、眼罩、84消毒液(按一定比例配比后噴灑，用于物體表面消毒)、75%醫用酒精(手消毒)、體溫槍(僅限門衛人員)、噴壺。
2、環境消毒物資
這里所謂環境特指行政樓、醫院、食堂、超市、教師公寓(三棟)的大廳、內走廊、電梯等公用空間和地面。配發84消毒液、75%醫用酒精、噴桶。
六、發放數量
1、一次性口罩：原則上一人一天一只，對需近距離接觸其他人員且連續工作超四個小時的特殊崗位(如，門衛、醫務人員、財務人員等)每天一人兩只;
2、一次性手套：一個班次一副(僅配發醫務人員和門衛從事體溫檢測人員);
3、眼罩：按每天實際上崗人員每人配發一個，取下后需經消毒后方可繼續使用(僅配發醫務人員和門衛工作人員);
4、體溫槍：門崗和發熱預檢分診相應位置發放置2-3把，每天使用后需經消毒之后方可繼續使用;
5、一次性手套：一個班次一副(僅配發醫務人員、門衛工作人員、財務人員);
6、一次性隔離衣：一個班次一副(僅配發醫務人員、門衛人員);
7、75%醫用酒精：環境消毒按實際面積和公用空間計算;
8、84消毒液：原則上每個辦公室暫配1-2瓶(250ml)，環境消毒按實際面積和空間計算。
七、發放流程
1、校區內各單位根據工作實際情況，提交疫情防控物資申請，經校區疫情防控領導小組領導審批同意后，由物資保障組工作人員建賬登記后簽發;
2、個人防護物資需求按上報校區黨政辦公室的值班表的實際在崗工作人員計算數量，同時，請各單位在提出需求時兼顧近期內確因工作需要返崗的人員;
3、環境消毒物資需求按實際工作在用樓宇計算數量。
八、上述發放管理辦法僅限開學第一階段(2月17日至3月22日)實施，并需視疫情防控情況隨時做出調整。
疫情防控內部管理制度 篇8
為提高公司預防和控制新型冠狀病毒感染肺炎的能力和水平，切實保障全體員工的身體健康與生命安全，維護公司正常的工作、生活秩序，根據《中華人民共和國傳染病防治法》、《突發公共衛生事件應急條例》等法律法規和規范性文件，結合《公司疫情防控工作方案》，特制定日常辦公管理制度。
抗擊疫情，從我做起！望全體員工認真貫徹落實，在確保順利抗擊疫情的基礎上，逐步恢復公司正常的工作、生產和生活秩序。
一、組織領導機構
成立公司疫情防控工作辦公室（以下簡稱“公司防控辦”）。
組長：總經理……
副組長：副總經理……
成員：各部門負責人……
公司防控辦在公司疫情防控工作領導小組及其辦公室（以下簡稱“公司防控辦”）的指導下，負責組織協調公司防控工作，督導檢查各部門落實防控工作要求和疫情防控期間各項管理制度。
公司各級領導干部要高度重視疫情防控工作，層層落實責任，逐一摸排員工信息，隨時掌握員工動態，引導員工配合疫情防控，掌握防控知識，做好科學防護。各部門要確定1名聯系人，并向公司防控辦報送聯系人信息，負責核實本單位員工行程、健康狀況、信息報送等工作，協調完成公司防控辦交辦的防控工作任務。
二、人員崗位職責
（一）部門負責人職責
1、細化部門防控應急預案，負責本部門各項防控工作的落實工作；
2、負責員工的防護知識教育、安全管理工作，督促員工養成良好習慣，抓好個人防護；；
3、督導檢查本部門員工對各項制度落實情況，及時糾正員工不當行為；
4、負責將上級及公司本級的防控公告及時下發給每位員工，設置宣傳標語，監測本部門員工輿情，確保員工不信謠、不傳謠；
5、督促做好本部門衛生防疫和消毒工作，重點關注每日員工健康狀況情況，對出現疑似病例等突發情況要及時正確處置。
（二）公司員工職責
1、員工是自身健康安全的第一責任人，要認真學習《新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作指導手冊》，做好個人防護工作。
2、上班期間所有員工必須佩戴防護口罩；
3、上班時間嚴禁串崗，如因工作需要必須多人同時作業的，盡量保持安全距離；
4、嚴禁人員聚集閑談，聚集就餐；
5、廢棄口罩、餐盒放置于公司指定地點；
5、辦公室人員應做好對公用辦公設備、固定電話的消毒工作；
6、做好工作區域的通風，上下午各一次，時間為20—30分鐘，通風期間同事們應做好保暖工作；
7、打噴嚏捂口鼻，慎揉眼。
8、飯前、如廁后需洗手，接觸公共設備后要洗手，洗手應嚴格按洗手六步法執行；
9、如發現洗手間準備的肥皂、香皂、消毒液不足，應及時向部門負責人匯報；
10、下班后需外出的請佩戴防護口罩，家中做好通風，本人及家人盡量不要去人員密集場所，與人保持安全距離，不握手，不聚會。
（三）衛生防疫及保潔人員職責
1、消毒作業前應佩戴好個人防護，防護眼鏡、防護口罩、一次性橡膠手套。
2、配備消毒液時要小心輕放，避免消毒液觸碰身體；
3、消毒液嚴格按公司規定的配比進行調配；
4、辦公室公共區域（樓梯、樓道、電梯）、車間地面每天下班后進行噴霧消毒，各辦公室下班后自行使用噴壺進行噴霧消毒。
5、會議室、接待區、招聘區使用后即進行消毒，門衛室、洗手間（含辦公樓及車間）每天的消毒頻次為2次（中午、下班后）。
6、清潔人員應及時對廢棄口罩、餐余垃圾進行處理，處理時應佩戴口罩及一次性橡膠手套。
7、做好進入公司所有車輛的消毒滅殺工作；
（四）司機職責
1、車輛出入嚴格實行審批制度，外出回公司后應在門衛處登記出行軌跡；
2、每天下班后對所駕駛車輛進行消毒；
3、除公司接送車外嚴禁無關人搭乘；
4、司機上班時應佩戴防護口罩（車上應配備防護口罩及消毒液）；
5、班車司機要督促值班員對員工上車前的體溫檢測及員工口罩的佩戴；
（五）采購及倉管員職責
1、購買物資前盡量先確定細節，盡量要求其送貨，如無法送貨的請對方備貨后直接上門提貨；
2、必須出外采購的，必須佩戴好防護口罩，不去人員密集場所，不握手。
3、購買防控物資時要求其提供產品介紹及相關證書，嚴防假冒偽劣產品混入其中；
4、所購防控物資應盡量保證公司使用；
5、回公司時應先在門衛處登記相關活動軌跡，并測量體溫，體溫正常方得進入公司；
6、物資進庫后，由倉庫安排固定人員送料到車間崗位。
（六）食堂工作人員職責
1、嚴格執行公司食堂管理制度；
2、外出釆購時應佩戴防護口罩；
3、食堂工作人員上班期間必須佩戴防護口罩，佩戴一次性防護帽；
4、嚴禁生熟食混放；
5、分餐及送餐時一定要注意清潔衛生；
6、做好廚具及餐具的消毒處理。
（七）門衛及值班人員職責
1、每天上班前門衛及值班人員佩戴個人防護（防護口罩及一次性橡膠手套），做好秩序維護，應要求員工佩戴好防護口罩，排隊時人與人間隔1米以上，值班人員逐個對員工進行體溫測量，及進行相關詢問，并做好登記工作，登記內容包括：檢查時間、所在部門、姓名、年齡、有無癥狀、有無和湖北相關關人員接觸。如體溫在37.2度以上的，或有與湖北相關人員有其他癥狀的，嚴禁進入公司。考勤機盡量使用人臉識別系統，如考勤機無法識別，采用手工登記方式。
2、每天上班前，門衛對前一日報送的進廠人員對比身份證及名單后按公司員工檢查登記程序執行。
3、上班時間原則上不允許員工及外協人員離開公司，如因生產需要確需離開公司的，各部門指定人員名單并報門衛處（非名單內人員嚴禁進出），門衛做好相關進出記錄，如離開廠區范圍辦事的員工，進公司前應側體溫，并做好相關外出路線登記，體溫正常方可進入公司。
4、嚴禁快遞人員進入公司，所有快遞收發由門衛統一負責。
三、日常管理制度
（一）日常辦公管理制度
1、各部門實行彈性工作制，應當安排員工通過電話、網絡等靈活方式在家完成相應工作，不得造成人員匯聚、集中。
2、各部門主要領導原則上必須到崗，其他人員由本部門自行安排，確保各項工作有序運轉。在當前形勢下，嚴格控制進入公司辦公人員數量，進入公司人員必須經本部門負責人同意。
3、遠程辦公文件傳輸中，請務必使用公司郵箱或公司通信系統，切不可使用QQ、微信等傳輸重要敏感信息和涉密信息。
4、嚴守工作紀律，自2月3日起，各部門員工不得擅自離滬。中層以下員工需經各部門主要領導同意，各部門副職領導需報公司分管領導或公司疫情防控工作領導小組副組長同意，各部門主要領導（負責人）需經公司主要領導同意，并報公司防控辦聯系人備案。
（二）人員健康管理制度
1、各部門對隔離人員身體狀況等信息實行“日報告”“零報告”，未經本單位主要領導批準不得提前解除隔離，更不得擅自進入公司。隔離或工作期間一旦有發熱、咳嗽、乏力、鼻塞、流涕、胸痛、呼吸困難、腹瀉、結膜炎等可疑癥狀，應在做好防護的前提下立即就醫，按照醫療要求執行后續安排，并報公司防控辦聯系人。
2、未佩戴口罩的人員嚴禁進入公司。工作期間，公司員工和服務人員要主動規范佩戴口罩，不隨意走動串崗，盡可能減少面對面工作交流，保護自己與他人。
3、減少接收快遞和外賣，確需接收的，應在公司外拆開包裹，并將外包裝放置在樓外垃圾桶。
4、員工上下班盡量采取自駕、騎行、步行等方式，減少公共交通出行；如必須乘坐公共交通工具，務必全程佩戴口罩，做好個人防護。
5、來自重點疫區（湖北、重慶、浙江溫州等區）員工一很律暫緩返崗，其他地區人員，返滬后自到滬之日起，自行居家隔離14日，無癥狀并得到本部門主要領導批準后，方可正常上班。
（三）廠區出入管理制度
1、公司對廠區實行封閉管理，嚴格執行“一人一卡”制度并檢測體溫。經測量員工體溫高于37。2℃的，由公司防控辦將情況報告公司防控辦，本人應回家觀察休息。必要時，在做好個防護工作的前提下，到市指定發熱門診進行復查，按要求做好隔離。
2、車輛實行車卡檢查，外部車輛尤其出租車禁止駛入公司停車區。公司車庫入口處進行人員體溫檢測。
3、各部門加強門禁卡管理，門禁卡丟失必須第一時間掛失重新辦理，杜絕外部人員混入公司。
4、不得主動召約訪客，不得帶親友進入公司；訪客必須接受體溫測量并登記出發地、交通工具等信息；受訪人員在公司一層會客區或公司室外接待訪客，雙方應佩戴口罩、保持1米以上距離、控制時間；訪客在門衛處經測量體溫高于37。2℃的，由保安公司登記姓名和聯系方式，建議其立即到發熱門診進行復查。
5、盡量避免出差，如員工必須出差的，應嚴格做好各項防控措施，要每天進行跟蹤監督。
6、全體員工非緊急情況上班時間嚴禁進出公司。
（四）辦公會議管理制定
1、疫情防控期間，公司辦公室加強公司會議室統一調配管理。
2、減少會議數量，特別是現場會議數量，優先采用視頻、電話會議形式。
3、減少參會人員規模，縮短會議時間，座位之間至少間隔1米，參會人員必須戴口罩，會議時間每超過1小時通風1次。
4、為避免交叉感染，會議只提供礦泉水，不提供茶水杯。參會人員可自帶喝水杯，服務人員30分鐘續開水一次。
5、會議結束后，對會議室及設施等實施消毒。
6、現場會議實行審批制度，審批權限如下：
（1）現場參會人員10人以下，由各部門負責人審批。
（2）現場參會人員11—19人，由公司分管領導或公司疫情防控工作領導小組副組長審批。
（3）現場參會人員20人以上，由公司主要領導審批。
（五）餐飲保障管理制度
1、公司實行分餐方式，在崗員工在各自工位上就餐。餐廳提供早、午餐盒飯，晚餐暫不供應，員工餐卡暫停充值。員工也可自帶餐食。
2、早餐由員工自行到餐廳領取，領取時間7：00—8：00；午餐采取送餐方式就餐，由公司防控辦委派專人配送至各樓層前臺，配送時間11：30—12：00。
3、公司防控辦提前一周將早餐、午餐菜單向各部門聯系人通報，由其轉達給本單位所有員工。
4、各部門每個工作日下午14：00前，通過公司郵箱或公司通信系統將下一就餐日《訂餐統計表》報公司防控辦，由公司防控辦統一與餐廳聯系協調。盒飯每人一份，避免浪費。
5、公司防控辦監督餐廳加強原材料采購管控，加強對冷凍類、生鮮類食品檢測，增加對后廚環境和器具的消毒頻次和廚師服務人員的健康監測。
6、各部門設立專門的餐余垃圾存放點，所有員工必須定點投放，由清潔人員統一收集處理。
（六）衛生防疫管理制度
1、辦公區域工作時間要加大通風換氣頻次，通風時員工應注意保暖。中央空調機組正常使用時，應定期對中央空調送風口、回風口進行消毒。
2、每天定時對公司出入口、走廊、樓道、門廳、衛生間、車庫等公共區域進行消毒，衛生間配備消毒液或消毒洗手液。
3、每天下班時段對辦公室內進行消毒。辦公電話、電腦鍵盤、鼠標、門把手等，每日用75%酒精擦拭2次。使用頻繁的，擦拭可增加至4次。開水間設置閥門專用紙，用完隨手帶走，投入垃圾桶。
4、電梯和按鈕工作時間每2小時消毒1次。電梯設置按扭專用紙，用完隨手帶走，投入垃圾桶。
5、公司統一在各樓層設立廢棄口罩收集點，所有員工必須定點丟棄，由清潔人員佩戴防護用品（防護口罩、一次性橡膠手套）統一收集等待政府部門回收。
6、保潔人員須佩戴一次性橡膠手套，工作結束后洗手消毒。工作時段要增加垃圾清理頻次。
（七）公務用車管理制度
1、盡量減少公務用車出行。特殊原因確需出行的，升級審批管理，部門用車由公司分管領導審批。司乘人員均應全程佩戴口罩。
2、公務用車每次使用后均應進行車內及門把手消毒，實行“一客一消毒”。
3、公務用車赴醫院等場所后，應進行多次消毒確保安全。
（八）疫情信息管理制度
1、防控信息實行“日報告”“零報告”，各部門每天中午12：00前將防控信息報公司防控辦聯系人，公司防控辦負責整理、匯總，并將相關信息上報至公司防控辦。每天14：00前將次日人員到崗方案報公司防控辦聯系人備案。
2、信息匯總、統計和報送等工作過程中，不得遲報、漏報、瞞報、謊報。
3、疫情相關工作信息由公司統一發布，各單位及員工不得擅自發布、傳播。
4、如有新聞媒體要求采訪，必須經過公司領導同意，未經同意任何人不得接受采訪，以避免報道失實。
（九）外來人員管理制度
1、建立探訪人員登記臺賬，外來人員（除應聘人員外）來公司前應提前聯系確認，非必須情況，所有工作通過電話、微信溝通解決。
2、所有外來探訪人員應佩戴醫用外科口罩，在門衛處接受體溫測量，如探訪人員有新型冠狀病毒感染的可疑癥狀，應拒絕其探訪。
3、快遞人員嚴禁進入公司，所有快遞收發由門衛統一負責。
（十）用工招聘管理制度
1、應聘人員應聘時，應要求其佩戴防護口罩前來面試，到公司門口后，需經與人力資源部聯系，經同意后方能到公司門衛處登記，門衛檢測面試人員體溫，做好相關記錄，體溫正常者方能進公司面試，面試地點設置在門衛室對面接待室，嚴禁面試人員進入廠區、辦公樓等其他區域。
2、門衛應做好人員管理，避免面試人員離開面試區域。面試結束后，門衛應立即敦促面試人員離開。
四、幾點特別說明
1、全體同志尤其是領導干部要正確認識當前形勢和任務，強化“疫情就是命令，防控就是責任”的使命擔當，同舟共濟、科學防治。
2、各部門黨員要積極發揮先鋒模范作用，帶頭落實各項制度。
3、對在公司復工復產疫情控制和醫療救治中有突出表現的部門和個人，給予表彰和獎勵；對在疫情防治過程中玩忽職守、失職、瀆職，拒不接受工作任務，擅離職守，無故違反規定者，按規定給予相應的處罰，直至追究法律責任。
疫情防控內部管理制度 篇9
一、重點場所消殺要求
（一）公共場所。包括公廁、垃圾站、污水井、果皮箱每日消殺不少于2遍次。
（二）辦公場所。樓道、步行梯每天不少于2次消殺，衛生間、食堂、垃圾箱每天消殺不少于3次，門把手、辦公樓電腦鍵盤、電梯按鈕、扶手等用75％的酒精擦拭消毒，每天不少于3次，擦拭消毒后作用時間不少于30分鐘。
（三）酒店（賓館）。除按辦公場所做好消殺工作外，客房公共用品用具需“一客一用一消毒”，加強餐（飲）具的清潔消毒。
（四）商城、超市。人員密集對出入口、衛生間、垃圾箱、電梯扶手要加大消殺力度，每天不少于4次。
（五）農貿市場。對出入ロ、公廁、垃圾箱消殺每日不少于4次，其它部位每日不少于2次。
（六）餐飲場所。電梯、公共衛生間、門把手、收銀臺等高頻率接觸物體表面每日消殺不少于4次。餐具要做到“一客一用一消毒”，餐廚垃圾消殺后要及時清運。
（七）公共交通工具。車輛每次出行載客前應對車廂進行清潔消毒，車內扶手、把手、平衡桿等載客前要用75％酒精擦拭處理。
（八）生活小區（村莊）。對樓道步行梯的消殺，每日不少于2次，對電梯、垃圾箱、公共衛生間等消殺每日不少于4次，垃圾要做到日產日清。
（九）公園游園廣場。每日消殺不少于2次，其中公廁、垃圾箱、果皮箱不少于4次。
（十）道路（含公園、游園）。用噴霧車進行噴灑消殺，每日1次，條件允許可增加消殺次數。
（十一）生活垃圾。垃圾箱和周圍地面每天消殺不少于4次并做到日產日清。垃圾運輸要采用密閉方式，運輸車輛每次卸載后都要做消殺，垃圾處理廠每日消殺不少于4次。
（十二）建筑垃圾。對新產生的建筑垃圾，每天至少消殺1次，采用密閉車輛運輸，運輸車輛每次卸載后都要做消殺工作，建筑垃圾處理廠每天消殺至少2次。
（十三）中高風險區生活垃圾和建筑垃圾。在正常標準上適當增加頻次。
（十四）出入市ロ封堵點位。對工作人員辦公、生活、住宿、休息等場所進行消殺，每天不少于4次；對臨時設置的簡易廁所進行消殺，每天不少于8次；對過往車輛進行消殺，主要是車門、車窗、車輪（建議用75％酒精），車輛駛離后，用含氯消毒液對地面及空氣進行消殺；對出入人員攜帶物品視不同情況進行消殺。
（十五）醫療機構。嚴格按照行業規定。
二、消殺藥物使用配比參數
（一）八四消毒液。推薦室內1：40倍，室外1：30倍，疫情期間，建議1：30倍，對空氣、地面進行噴霧消毒。
（二）酒精消毒。桌面、扶手、電梯按鍵等人體接觸表面使用75％酒精進行擦拭消毒，作用時間30分鐘，酒精擦拭后用干抹布擦拭，以免腐蝕物品表面。對空氣進行噴霧消毒。
（三）二氧化氯泡騰片。疫情期間建議1：160倍，6片配一壺藥（18升），噴灑消毒用。
（四）其他藥品按說明書規定使用。
疫情防控內部管理制度 篇10
一、壓實疫情防控期間學校安全工作責任。
園長為第一責任人，要將師生安全放在首位，按照“黨政同責、一崗雙責”和“三個必須”要求，以高度的責任心和強烈的使命感，嚴格落實幼兒園安全工作責任，守土有責、守土擔責、守土盡責。要緊緊圍繞疫情防控總體部署，把疫情防控與幼兒園安全專項整治相結合，將疫情防控和幼兒園安全同部署、同檢查、同落實，全力維護疫情防控期間幼兒園安全穩定。
二、強化疫情防控期間幼兒園安全管理。
幼兒園要緊緊圍繞疫情防控總體部署要求，嚴格執行幼兒園安全管理各項規定，嚴防疫情向幼兒園輸入擴散。嚴格執行幼兒園封閉式管理，做到“五個一律”：
1.未經幼兒園批準學生一律不準返校。
2.園外無關人員一律不準進校門。
3.師生進入校門一律核驗身份檢測體溫。
4.對發燒咳嗽者一律實行醫學隔離觀察。
5.不服從管理者一律嚴肅處理。
加強聯防聯控，積極與公安、城管、市場監管等部門協同配合，及時整治幼兒園周邊影響疫情防控和幼兒園安全的各類問題隱患。
三、深入開展校園安全專項整治。
幼兒園要按照省校園安全專項整治實施方案的要求，聚焦幼兒園安全重點領域、重點場所、重點環節，明確排查項目，細化排查內容，規范排查操作，全力做好疫情防控期間的安全隱患排查整治。
四、幼兒園治安防范、消防安全、交通安全與疫情防控工作相結合。
對疫情防控工作中可能存在的風險隱患開展全面深入細致地排查，建立工作臺賬，逐項提出防范化解措施，對發現的新問題迅速妥善處置。
五、嚴防幼兒園極端傷害事件、校園火災事故、等各類涉校涉生事故發生。
六、進行拉網式安全隱患大排查，針對消防安全、園舍安全、食品安全、用水用電、和校園周邊環境等方面進行全面排查，對發現的問題立即整改。
七、確保物資保障充分、安全措施到位，充分做好開學準備。
八、充分利用多種形式，加強安全宣傳教育，提高師生安全素養。
九、嚴格值班值守強化應急處置。
認真做好值班值守和應急處置工作，嚴格執行領導帶班值班、關鍵崗位24小時專人值班制度和信息報告制度，做到報告及時、信息準確。
十、結合實際制定開學安全防控和應急預案。
完善安全應急指揮、聯動處置、輿情引導、資源保障等工作機制，增強應急預案的針對性、有效性、可操作，提高安全穩定突發事件處置能力，確保校園環境安定有序。
疫情防控內部管理制度 篇11
為堅決打贏疫情防控攻堅戰，給學生營造一個安全、舒適的生活和學習環境，保障學生身心健康，在疫情防控期間加強校規、校紀、維護校園安定團結，根據當前疫情防控實際情況，特制定本管理規定：
1、疫情防控期間學生進入寢室必須遵守寢室管理制度，按規定的床位入寢，未經許可，不得擅自調換寢室及床位，服從寢室管理人員的管理。
2、寢室每天早、中、晚要進行開窗通風，寢室長定時到寢室管理員處領取消毒水，及時、徹底的對寢室進行全面消毒。
3、疫情防控期間，學生在寢室內減少外出，盡量不到人員密集、空間密閉的場所。如必須外出，則須進行出入登記、體溫測量，并戴好口罩等，做好個人防護。不準隨地吐痰，亂扔果皮紙屑。嚴禁在樓道內潑水、燒紙。不得向樓外亂扔垃圾、雜物。
4、禁止在樓道內大聲喧嘩、打鬧、追逐。疫情防控期間，減少寢室與寢室之間的串門、聚會等交流活動，建議多利用電話、微信等方式進行溝通交流。不得在樓內及寢室內吸煙、喝酒、打牌等。
5、疫情防控期間，謝絕校外人員來訪。特殊情況下，須經學校批準，不允許非住宿人員進入寢室，對住宿學生，實行一人一卡，如私借門禁卡給他人或私留宿非住寢人員，一經查實，將上報學校按相關規定嚴肅處理。
6、講衛生，勤洗手，注意休息，注意穿衣保暖，適當鍛煉，良好的衛生習慣及良好的身體狀態是抵抗病毒侵襲的重要法寶。節約用水用電，離開寢室時要檢查好電源等設施，寢室嚴禁使用熱得快等燒水設施。
7、嚴格遵守寢室作息時間，按時就寢和起床。積極配合寢室管理員做好體溫監測工作，如有發熱、咳嗽或其他身體不適情況，請及時報告寢室管理員及班主任老師，配合做好隔離防護工作。
8、住寢同學有疫區人員接觸史或15天內有外省返校人員的，請及時向寢室管理員及班主任老師報告，配合學校做好信息上報等后續工作。
9、為了自己及他人的健康安全，請同學們自覺遵守防疫期間的相關規定，相互監督提醒，發現異常情況及時向班主任及學校報告。
10、積極配合學校開展各項疫情防控工作，做到不造謠、不信謠、不傳謠，養成良好衛生習慣和健康生活方式。
疫情防控內部管理制度 篇12
根據常教應對肺炎領導小組〔20xx〕23號《進一步加強新冠肺炎疫情防控期間校園安全管理的通知》部署要求，決定在經開區學校開展進一步加強新冠肺炎疫情防控期間校園安全管理工作，現制定如下工作方案：
一、總體要求
深入貫徹執行黨中央、國務院關于堅決打贏新冠肺炎疫情防控阻擊戰的決策部署，認真落實省委省政府、教育部和市委市政府有關工作要求，強化校園安全管理，全力做好中小學疫情防控工作。
二、工作范圍
常州經開區各級各類學校、幼兒園(包括新市民學校、民辦幼兒園、簡易幼托機構等)。
三、組織領導
經開區社會事業局嚴格執行《進一步加強新冠肺炎疫情防控期間校園安全管理的通知》的指示精神，成立新冠肺炎疫情防控期間校園安全管理工作領導小組，由王旭鋒副主任負總責，社會事業局局長莊亞潔為第一責任人。社會事業局居顏萍負責具體組織實施，社會事業局其他班子成員按照“一崗雙責”的要求對職責范圍內的安全管理工作負直接領導責任。社會事業局成立加強新冠肺炎疫情防控期間校園安全管理工作辦公室，設在社會事業局計財科。
四、工作內容
1.嚴格落實校園封閉管理“五個一律”。
第一、強化學校校門管控，嚴格落實進出校門管理制度，除應急值班值守人員，其他無關人員一律禁止進入校園;所有人員進入校園必查健康碼并檢測體溫;非綠色健康碼、咳嗽或體溫異常的訪客謝絕進入校園;師生員工咳嗽、體溫異常報學校醫務室或負責疫情防控領導處置。
第二、學生沒有經過批準一律不得提前返校;留校學生“非必要”“非申請”不得出校園，學生公寓一律實行封閉管理，進出必須實名驗證并檢測體溫。
第三、學校值班人員與生活保障物資運送等人員因防控工作需要進入校園的，一律進行實名登記，接受體溫檢測，履行報批手續，控制時間、范圍、地點等;垃圾清運車、工程車、送貨車等進入校園應設立專用通道，實行人車分流，減少接觸。
第四、學校圖書館、體育館、學生活動中心等室內場館一律關閉;
第五、學校所有場所設施一律暫停向社會開放。
2.加強重點場所管理。加強實驗室安全控制和危險化學品管理，加大校車安全檢查和重要設施、重要場所監管力度，做到安全管控不留死角。
3.加強食品安全管理。完善食堂從業人員出入健康信息登記制度，防止無關人員進入食堂，做好庫存的主副食品、調料品保質期檢查。
4.加強醫用廢棄物品和垃圾分類管理。對有害垃圾、醫用廢棄物品(如醫用一次性口罩、防護服、手套)，以及對人體健康或者自然環境造成直接或者潛在危害的廢棄物進行分類放置，專業管理;積極推進垃圾分類管理。
5.加強后勤人員安全管理。學校后勤服務領域從業員工(后勤人員和安保人員)進入學校工作必須做到“四定”：
第一、“定人、定崗”。所有人員嚴格做好活動軌跡鑒定和健康狀況評估，外出人員回常，必須持綠色健康碼居家隔離14天后上崗。
第二、“定責、定能”。所有人員上崗前，要積極參與疫情防控知識學習培訓，掌握疫情防控基本知識、技能;上崗后，嚴格執行實行封閉式管理，減少接觸，固定生活軌跡和活動時間。
五、工作要求
1.認真貫徹落實國務院《關于依法科學精準做好新冠肺炎疫情防控工作的通知》(聯控機制發〔20xx〕28)號和省教育廳《關于印發江蘇省中小學20xx年春季學期開學工作指引的通知》(蘇校防組〔20xx〕第35號)精神，根據通知要求，加強領導，聚焦重點，壓實責任，切實保障師生身體健康和生命安全。
2.堅決做好新冠肺炎疫情防控期間校園安全管理，落實“防輸入、防輸出、防擴散”工作要求。
3.強化學校主體責任，明確責任分工，制定長效管理制度，切實做到守土有責、守土盡責。全面落實疫情防控期間校園安全專項整治各項措施，持續開展校園及周邊環境綜合治理，堅決杜絕校園安全責任事故。
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