法治建設(shè)自查報告

時間：2022-09-06 20:24:13 自查報告

法治建設(shè)自查報告范文

　　不經(jīng)意間，工作已經(jīng)告一段落，回想這一段時間的工作，獲得了成績，也存在著問題，讓我們一起來學習寫自查報告吧。你還在為寫自查報告而苦惱嗎？以下是小編為大家整理的法治建設(shè)自查報告范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

法治建設(shè)自查報告范文

　　法治建設(shè)自查報告1

　　根據(jù)市局對法治工商建設(shè)工作的安排部署和工作指標要求，我窗口結(jié)合具體工作實際，加強法制宣傳，搞好法規(guī)培訓，以全面落實執(zhí)行責任制、規(guī)范執(zhí)法行為，加強執(zhí)法監(jiān)督檢查為重點，全面完善業(yè)務(wù)工作制度，進一步健全行政執(zhí)法監(jiān)督機制。推動以責任為核心的法治工商建設(shè)，進一步推進工商轉(zhuǎn)型升級，促進職能到位。在法治工商建設(shè)方面取得了優(yōu)異的成績，得到了上級領(lǐng)導和廣大群眾的一致好評，現(xiàn)將本年度法治工作情況作如下匯報：

　　一、加強組織領(lǐng)導，健全工作機構(gòu)。

　　始終將法治工商建設(shè)列入全年工作重點目標，成立以窗口負責人為第一責任人的法治工商建設(shè)領(lǐng)導小組，具體組織、協(xié)調(diào)、指導法治工商建設(shè)工作，制定詳實可操作的實施方案、工作步驟、考核方案，將該工作列入窗口工作的首要任務(wù)。通過努力，達到了團隊協(xié)作精神強，愛崗敬業(yè)風氣正，忠于職守觀念牢。全體干部職工行為規(guī)范，舉止文明，窗口形象貌煥然一新。

　　二、建立健全并嚴格執(zhí)行行政執(zhí)法制度和執(zhí)法監(jiān)督制度

　　整合執(zhí)法力量，內(nèi)設(shè)機構(gòu)責權(quán)明晰，監(jiān)管機制健全，執(zhí)法力量充實。制定執(zhí)法評議方案，嚴格責任追究制度，明確各個崗位責任，定期開展評議考核及人員向管理和服務(wù)對象述職述廉活動。徹底杜絕了“不作為、亂作為、慢作為”的現(xiàn)象，得到了領(lǐng)導和群眾的一致好評。

　　三、積極做好對外的法制宣傳教育工作

　　突出對市場經(jīng)濟法律制度等方面法律知識的宣傳教育，不斷增強企業(yè)依法經(jīng)營、誠實守信的意識和能力，對企業(yè)今后的.規(guī)范發(fā)展提供了很大的幫助，為依法經(jīng)營打下堅實的基礎(chǔ)。堅持多種形式普法，營造良好法制宣傳氛圍。通過向公眾發(fā)放“法律宣傳單”，用喜聞樂見、寓教于樂的形式，培養(yǎng)公眾對法律的興趣；并結(jié)合12315活動宣傳與老百姓密切聯(lián)系的、典型的真假商品鑒別知識，增強民眾對真假商品的鑒別能力和維權(quán)本領(lǐng)。

　　關(guān)于以后的工作，我窗口要繼續(xù)認真開展好“工商法律服務(wù)”工作。為適用新時期工商行政管理工作的需要，推進“法治工商”建設(shè)和依法行政工作，實現(xiàn)決策的法律化、規(guī)范化和科學化，為部門和領(lǐng)導決策提供高效、準確的法律政策服務(wù)。進一步加強普法依法治理工作，強化服務(wù)意識，促進職能到位。進一步做好行政指導工作和行政調(diào)解工作。

　　法治建設(shè)自查報告2

　　加強領(lǐng)導，落實責任

　　為進一步改進機關(guān)工作作風，加強自身建設(shè)，提高工作效率和工作質(zhì)量，把法治政府建設(shè)落到實處，我局成立了以局長為組長，紀委書記為副組長的行政問責領(lǐng)導小組，明確專人負責此項工作，形成層層有人抓、層層有人管、層層有人負責的工作格局。制定了《縣教育局關(guān)于在本局執(zhí)行即辦制的實施意見》，要求全局干部遵照執(zhí)行，做到有章可依，有章可循，在制度上保證了法治政府建設(shè)工作的有效落實。

　　明確職責，規(guī)范程序

　　對本局所行使行政許可行為中涉及裁量權(quán)的內(nèi)容進行了全面梳理，并編制了規(guī)范行政審批許可裁量權(quán)事項目錄。按照《縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)縣清理規(guī)范許可與非許可事項實施意見的通知》(政辦發(fā)〔〕134號)文件精神，清理規(guī)范行政審批事項，簡化申報材料，優(yōu)化審批流程認真填寫了《網(wǎng)上審批事項規(guī)范表》、《審批事項匯總表》上報給縣審管辦，并落實張淑芬為行政審批中心教育窗口工作人員。通過行政許可事項的執(zhí)法依據(jù)梳理，明確我局執(zhí)行幼兒、小學、初中教師資格認定,實施學前教育、初等教育和初級中等教育的民辦學校設(shè)立、分立、合并、變更、終止審批審批,實施學前教育、初等教育和初級中等教育的民辦學校聘任校長核準,民辦學校以捐贈者姓名或者名稱作為校名的審批等4個行政審批項目，結(jié)合相關(guān)法律規(guī)定和本縣實際及執(zhí)行審批項目中得到的經(jīng)驗進一步簡化了申報材料，優(yōu)化了審批流程，壓縮了行政審批時限，提高了行政審批的工作效率。

　　公開政務(wù)，接受監(jiān)督

　　我局在教育門戶網(wǎng)站主動向社會公布縣教育局機關(guān)即辦事項規(guī)范表、縣教育局機關(guān)科室A、B崗規(guī)范表，印發(fā)了便民服務(wù)卡在三一五消費者權(quán)益保護日咨詢臺、行政審批窗口等場所對外發(fā)放，讓社會各界知曉本機關(guān)的各類行政審批事項審批條件、需要提交材料和辦理流程。充分發(fā)揮社會監(jiān)督作用，促進工作質(zhì)量提升。

　　提高行政能力，做好檔案整理

　　不斷增強推進依法行政自覺性，提高按法律規(guī)定辦事的能力和水平，把依法行政真正落實到教育管理活動的各個方面、各個環(huán)節(jié)中，嚴格按照法律法規(guī)的授權(quán)，繼續(xù)規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)和規(guī)范事務(wù)辦理時限工作，不斷提高依法行政能力。年度，我局根據(jù)法制辦《關(guān)于開展年度案卷評查的.重要通知》精神，認真開展了行政許可案卷整理工作。通過行政審批案卷的歸檔整理，進一步規(guī)范了執(zhí)行行政審批事項過程中的取證環(huán)節(jié)，優(yōu)化了行政執(zhí)法程序，規(guī)范了各類文書證明的制作，按照相關(guān)要求裝訂出合格的案卷并進行歸檔。

　　做好法制教育，落實依法執(zhí)教

　　圍繞廉政風險防控機制建設(shè)，進一步把師德師風建設(shè)放在更加突出的位置，把廉潔從教的要求貫穿于師德師風建設(shè)的各個環(huán)節(jié)，開展以加強黨風廉政建設(shè)、構(gòu)建和諧校園為主題的教職工警示教育，教育引導廣大教育工作者遵紀守法。針對《義務(wù)教育法》、《未成年人保護法》和《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》內(nèi)容開展培訓活動，進一步完善各校兩周一次的教職工理論學習制度，通過警示教育、開展講座等方式，從而提高教育系統(tǒng)依法治校和依法執(zhí)教的規(guī)范性。把治理教育亂收費放在糾風工作的首要位置，聯(lián)合縣糾風辦、物價局開展了春、秋季收費公示制等落實情況檢查;認真開展城市中小學校服務(wù)性收費、代收費情況專項檢查。嚴格執(zhí)行普通高中招收擇校生“三限”政策。嚴肅開展“小金庫”清理工作，堅決杜絕“小金庫”的滋生環(huán)境。如今已連續(xù)十年保持教育收費零投訴。其次，圍繞教育改革發(fā)展各項重大政策措施的貫徹落實情況和社會群眾關(guān)心的熱點問題，積極開展監(jiān)察工作。加強對高考、成考、自考等考試的巡查，嚴格考試管理，嚴肅考風考紀;參與重點建設(shè)工程、大宗物資(設(shè)備)采購招投標，實施過程、程序監(jiān)督;加強干部選拔任用工作的監(jiān)督，介入考察、測評，防止用人上的不正之風，維護干部工作的嚴肅性;積極開展對新教師招錄、教師職稱評審、評優(yōu)評先等工作的監(jiān)督，以公開促公平、公正。

　　法治建設(shè)自查報告3

　　南安市農(nóng)業(yè)局局認真貫徹落實國務(wù)院《法治政府建設(shè)實施實施綱要（2015-2020年）》以及省、泉州、南安市的貫徹實施意見，按照市委統(tǒng)一部署，深入開展普法宣傳，推進依法行政、規(guī)范執(zhí)法，積極提高干部依法行政水平，為南安市法治政府建設(shè)提供了有力保障，取得了明顯的成效。

　　一、開展依法行政工作情況

　　（一）加強組織領(lǐng)導

　　為加強南安市農(nóng)業(yè)局依法行政工作的領(lǐng)導，確保各項任務(wù)順利完成，成立了以局長為組長，其他局領(lǐng)導為副組長，相關(guān)科室負責人為成員的“依法治市工作領(lǐng)導小組”以及“普法宣傳工作領(lǐng)導小組”。領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，掛靠局政策法規(guī)科，統(tǒng)一負責依法行政的協(xié)調(diào)組織實施，促進農(nóng)業(yè)行政、執(zhí)法工作制度化、規(guī)范化。

　　（二）強化宣傳教育

　　1、抓好基本法的宣傳。堅持抓好《憲法》和《農(nóng)業(yè)法》、《畜牧法》等法律法規(guī)的學習宣傳，《農(nóng)技推廣法》、《畜禽規(guī)模養(yǎng)殖污染防治條例》等新修訂頒布的法律法規(guī)的宣傳并及時組織學習，提高干部職工法律意識。

　　2、加強干部職工的學習教育。認真貫徹落實領(lǐng)導干部、公務(wù)人員學習用法、依法行政培訓的相關(guān)規(guī)定，采取請進來、派出去方式，抓好學習培訓工作，組織干部職工參加各級黨校、行政學院和上級業(yè)務(wù)主管部門組織的各種學習培訓，組織職能科室干部參加相關(guān)執(zhí)法培訓和資格考試，經(jīng)常邀請省農(nóng)業(yè)廳和泉州市農(nóng)業(yè)局的領(lǐng)導、律師講課。堅持集中培訓與自學相結(jié)合，每周一下午組織集中學習，要求干部職工每年培訓和自學時間不得少于40小時，執(zhí)法人員每年培訓集中學習時間至少40小時以上。

　　3、做好服務(wù)對象的宣傳。加強重點農(nóng)資經(jīng)營者、規(guī)模種養(yǎng)殖業(yè)主、專業(yè)合作組織、農(nóng)產(chǎn)品運輸經(jīng)營者的宣傳學習工作。定期按類組織學習《農(nóng)業(yè)法》、《畜牧法》、《農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全法》、《食品安全法》、《動物防疫法》、《獸藥管理條例》、《農(nóng)民專業(yè)合作社法》、《農(nóng)村土地承包法》等法律法規(guī)，編印《南安市生豬養(yǎng)殖面源污染防治政策法規(guī)匯編》、《南安市生豬養(yǎng)殖面源污染防治宣傳手冊》等材料進行宣傳，讓人民群眾知法，增強守法意識和依法維護自身合法權(quán)益的能力，保障了農(nóng)業(yè)經(jīng)濟有序發(fā)展。

　　4、積極開展“法律六進”活動。堅持在春耕前開展“放心農(nóng)資下鄉(xiāng)進村宣傳周”活動，3.15期間開展法律法規(guī)咨詢活動，結(jié)合科技“三下鄉(xiāng)”活動到鎮(zhèn)村開展法律法規(guī)宣傳，著重推進法律進鄉(xiāng)村活動，提高農(nóng)民群眾的學法用法意識。

　　（三）強化依法行政體制建設(shè)

　　1、健全制度。按照依法行政的總體要求，不斷完善各項規(guī)章制度，加強執(zhí)法“四制”建設(shè)，規(guī)范執(zhí)法主體、依據(jù)、程序、行為，建立責權(quán)明確、行為規(guī)范、監(jiān)督有效、保障有力的行政執(zhí)法體制，建立健全立案審批制、重大案件集體決策制、行政處罰聽證制度、行政執(zhí)法責任制、執(zhí)法責任追究制和行政復議制、執(zhí)法依據(jù)和行政處罰案件公示等一系列制度，并制定了《錯案責任追究制度》。同時把各項制度及執(zhí)法人員監(jiān)督臺一并上墻接受各級各方面的監(jiān)督。疏理規(guī)范行政自由裁量權(quán)并報市政府法制辦備案并認真遵照執(zhí)行。積極構(gòu)建執(zhí)法信息平臺，更好地保障人民群眾對行政執(zhí)法的知情權(quán)，進一步提高了行政執(zhí)法的透明度和公正性。

　　2、堅持依法行政。開展行政審批項目梳理，進一步簡政提速，承接今年泉州下放到南安市農(nóng)業(yè)局的行政審批事權(quán)——“進口獸藥通關(guān)單核發(fā)”，“獸藥產(chǎn)品廣告審批”，“農(nóng)藥產(chǎn)品廣告審批”,“拖拉機駕駛培訓許可證核發(fā)”。今年來共收件受理動物防疫條件合格證、種畜禽生產(chǎn)經(jīng)營許可證等行政許可13件，辦結(jié)13件，承諾件100%按時辦結(jié)。

　　3、強化執(zhí)法檢查。執(zhí)法大隊等科室采取定期不定期農(nóng)資市場巡查，強化農(nóng)資市場檢查監(jiān)督，尤其是在主要農(nóng)事季節(jié)，集中力量組織開展瘦肉精、種子、肥料、農(nóng)藥、獸藥等5個專項整治，摸案源，搗窩點。動物衛(wèi)生監(jiān)督所堅持到養(yǎng)殖場、屠宰場、獸藥、飼料等場所進行檢查監(jiān)督，加強檢測監(jiān)測。今年來，共出動執(zhí)法人員317人次，車輛193車次，累計檢查農(nóng)資生產(chǎn)經(jīng)營單位267個。立案查處5起（飼料2起、屠宰1起，違法處置病死動物1起，蛋雞1起），已辦結(jié)4起，移送公安1起，收繳罰沒款2.5268萬元，挽回經(jīng)濟損失約8萬元。

　　（四）強化工作保障

　　1、堅持把依法行政、普法宣傳納入了目標管理責任制，并作為干部職工年度績效考評的重要內(nèi)容，有力地推進了依法治市工作地開展。

　　2、政策法規(guī)科等職能科室按要求配合市政府法制辦開展規(guī)范性文件清理工作，及時清理與現(xiàn)行法律法規(guī)和政策相抵觸的規(guī)范性文件，確保文件內(nèi)容合法有效。

　　3、執(zhí)法經(jīng)費納入市財政預算,執(zhí)法平臺更加完善，執(zhí)法裝備配備日益齊全,為執(zhí)法工作提供有力保障。

　　（五）存在問題

　　1、由于農(nóng)業(yè)法律法規(guī)和部門規(guī)章較多，許多新的法規(guī)還在陸續(xù)出臺，有的'正在修訂，執(zhí)法監(jiān)管人員未能及時全面掌握，對依法行政執(zhí)法工作造成一定影響。

　　2、在普法工作中，人民群眾是重要的主體，但涉農(nóng)群體平均文化程度較低，影響普法的深入，也制約了普法效果的提高。

　　二、開展糾紛調(diào)解工作情況

　　為進一步做好矛盾糾紛排查調(diào)處工作，營造穩(wěn)定和諧的社會環(huán)境，結(jié)合當前南安市開展的領(lǐng)導干部進村入戶集中開展排查化解矛盾糾紛活動，在職責內(nèi)開展了矛盾糾紛排查調(diào)處活動，共排查調(diào)處各種矛盾糾紛5起，已調(diào)處完畢5起，調(diào)處率達100%。主要做法如下：

　　（一）領(lǐng)導重視，機構(gòu)健全

　　單位領(lǐng)導高度重視矛盾糾紛排查調(diào)解活動，將此項工作納入當前的重點工作之一，并列入議事日程。形成了局長親自抓，分管領(lǐng)導具體抓，干部“四下基層”的工作格局，做到了領(lǐng)導重視，干部配合。工作中采取與當前各項工作相結(jié)合，與領(lǐng)導干部科技下鄉(xiāng)活動相結(jié)合，進村入戶，深入合作社、專業(yè)場、企業(yè)，認真開展矛盾糾紛排查，著力化解各種不利于改革、不利于發(fā)展、不利于穩(wěn)定的問題隱患、矛盾糾紛，真正做到了人員到位。

　　（二）重點突出，排查到位

　　根據(jù)單位實際，我們把排查的重點放在二個方面：

　　1、農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中的矛盾糾紛及其隱患；

　　2、農(nóng)業(yè)發(fā)展用地因利益引起的糾紛。

　　在抓好抓實重點排查的同時，要求整個排查活動始終要做到“定辦案人、定結(jié)案人、定匯報時間”的要求，對各種矛盾糾紛及苗頭隱患等社情動態(tài)，尤其是越級上訪隱患、非正常上訪事件做到全面掌握，重點突出，排查梳理到位，不留死角。

　　（三）工作機制健全，預防控制到位

　　在著力排查調(diào)解關(guān)系到群眾切身利益的突出問題的同時，著力預防和減少矛盾糾紛，建立健全矛盾糾紛排查調(diào)解長效工作機制，實行主要領(lǐng)導親自抓、干部包場包合作社的工作機制，采取排查、防控相結(jié)合的工作方法，確保小矛盾和問題解決不出村，大矛盾和問題解決不出場，確實解決不了的問題做到依法依規(guī)，逐級反映，逐步解決。

　　（四）存在問題

　　1、個別干部職工認識不到位、工作方法簡單不夠細致、不夠深入，研究和分析問題不透徹，未能及時有效化解矛盾糾紛。

　　2、農(nóng)業(yè)工作涉及面廣、工作量大，農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展中歷史遺留問題較多。

　　三、下一步工作打算

　　（一）提高行政機關(guān)工作人員依法行政意識和能力

　　1、提高干部職工依法行政的能力和水平。健全黨組學法制度，領(lǐng)導干部帶頭學習和掌握法律法規(guī)相關(guān)規(guī)定，定期或不定期對干部職工進行依法行政知識培訓。

　　2、嚴格執(zhí)法人員持證上崗和資格管理制度。定期參加上級局開展的行政執(zhí)法人員專業(yè)法律知識培訓考試，做到執(zhí)法人員持證上崗。

　　（二）加強和完善執(zhí)法制度建設(shè)

　　1、加強規(guī)范性文件監(jiān)督管理，加強法制機構(gòu)對規(guī)范性文件的法制審查。

　　2、加強程序制度建設(shè)。細化執(zhí)法流程，明確執(zhí)法環(huán)節(jié)和步驟，保障程序公正。

　　3、進一步完善行政執(zhí)法公示制度。對行政執(zhí)法案件一律錄入行政執(zhí)法平臺公示。

　　（三）推進依法行政建設(shè)