2017江西南昌紅谷灘新區教師招聘
導語：根據紅谷灘新區教育教學實際需要，經紅谷灘新區管委會研究，決定面向社會公開招聘中小學、幼兒教師共計320名。現將有關事項公告如下。
一、招聘計劃
中小學、幼兒教師共計320名，其中初中教師90名，小學教師213名，幼兒教師17名。
二、招聘對象和條件
(一)對象
1.已取得相應層次教師資格證的人員。
2.已申報2017年春季教師資格認定且符合條件、在2017年8月底前可取得教師資格證書的人員。
(二)條件
1.遵守憲法和法律。
2.擁護中國共產黨的領導，思想素質好、熱愛教師職業、認真貫徹教育方針、恪守教師職業道德，具有良好的品行。
3.身體條件符合《江西省申報認定教師資格人員體檢辦法》。
4.報考人員年齡須在30周歲及以下(1987年5月4日及之后出生)，具有連續5年以上教學經歷的人員可放寬到35周歲(1982年5月4日及之后出生)。其中在職在崗人員報名，必須由原單位及主管部門出具同意報考證明，作為資格審查的依據之一。
5.所有報考人員都必須取得相應層次的學歷證書(2017年應屆畢業生，由學校出具證明材料)和教師資格證書(2017年已通過教師資格審查、符合認定條件人員，由教師資格認定機構出具證明材料)。
報考初中教師崗位的人員，須獲得國家承認的本科及以上學歷，須取得初中及以上相應學科教師資格證書。
報考小學教師崗位的人員，須獲得國家承認的大專及以上學歷，須取得小學及以上相應學科教師資格證書。
報考幼兒園教師崗位的人員，須獲得國家承認的幼兒教育(或學前教育)專業中專及以上學歷、取得幼兒園教師資格證書。
6.各招聘崗位條件詳見附件《紅谷灘新區2017年教師招聘崗位信息表》。
7.各招聘崗位詳情，請登錄南昌市人事考試網(/pic/pic/pic/pic/p>
考生報名實行誠信報考，不再進行網上資格初審。請考生仔細對照所報崗位條件，誠信報考，不符合崗位條件者，請勿報名和參加考試，已參加考試的，成績一律無效。凡弄虛作假者，一經查實即取消面試資格和聘用資格。
三、報名
2017年招聘采取網上報名方式。報名網站為：南昌市人事考試網。
報名分為網上注冊登記、網上繳費、網上打印準考證三個階段。
(一)網上注冊登記。5月10日9:00至5月14日17:00，考生登錄南昌市人事考試網，進入考生注冊頁面，如實填寫個人報考信息，并上傳考生本人近期(6個月以內)電子照片進行網上注冊，記下系統自動生成的報名序號(報名序號及本人身份證號將作為考生的登錄標識)，提交信息。
(二)網上繳費。報名信息提交成功的考生可進入繳費頁面進行繳費，繳費標準按照贛發改收費字[2011]2672號文件規定為每人每科50元，繳費時間截止到5月16日17:00。已繳費的考生可使用身份證號及報名序號登錄考生信息頁面，查看繳費是否成功。繳費成功之后，報名信息不能更改。考生報名的確定以繳費成功為準，未完成網上繳費的考生，報名無效。
(三)網上打印準考證。考生可在5月31日9:00至6月2日17:00期間登錄“南昌市人事考試網”下載并打印準考證，按準考證上的要求參加考試。
各崗位報名人數如果不足該崗位招聘人數的5倍則按比例縮減或取消該崗位的招聘名額。因取消崗位不能參加考試的考生可以調劑一次(必須符合所調劑崗位要求)。
四、考試內容及形式
考試形式分為筆試和面試，總分共為100分。
(一)筆試
(1)筆試地點及時間：詳見準考證(教育綜合知識、學科專業知識各120分鐘)。
(2)筆試內容：中小學教師崗位筆試科目為“教育綜合知識”和相應學科“學科專業知識”兩科(其中“教育綜合知識”占40%，“學科專業知識”占60%)，考試依據《江西省中小學教師招聘考試大綱(2016年修訂版)》，筆試和面試成績各占50%。
幼兒園幼兒教師崗位筆試科目為“幼兒教育綜合知識”一科，考試依據《江西省幼兒園教師招聘考試大綱(2016年修訂版)》，筆試和面試成績分別占40%和60%。
(3)試題類型和分值。單科試卷滿分為100分，客觀題和主觀題各占50%，客觀題用2B鉛筆在專用答題卡上填涂作答，主觀題用黑色字跡的鋼筆或簽字筆在專用答題紙上作答。
(4)公布筆試成績(6月下旬)。各崗位根據筆試成績從高到低按招聘計劃1：3的比例確定入闈人員進行面試。
(二)資格復審(6月下旬)
1.入闈面試人員須在規定的時間和地點持以下相關材料原件和復印件進行現場資格復審。
(1)身份證。
(2)學歷證書。
(3)教師資格證書(2017年已通過教師資格審查、符合認定條件的人員，由于時間關系暫未拿到教師資格證書，現場資格復審時須持當地教師資格認定機構開具的符合認定教師資格條件證明，即通過了申請認定教師資格的各環節考試測試)。
(4)筆試準考證。
(5)兩張一寸近期免冠照片(同底，與網報上傳電子照片一致)。
(6)在職在崗人員還須提供原單位及主管部門同意報考及任教年限的證明，如不能提供，資格復審不予通過。
(7)年齡超過30周歲的還須提供連續5年以上教學經歷的證明，如不能提供，資格復審不予通過。
因資格復審未通過，產生的面試人員空額按筆試成績從高分到低分依次遞補。
2、審查復審合格后進行面試報名，并交面試考務費。
資格審查貫穿整個招聘工作全過程。凡發現與公告范圍和條件不符或弄虛作假的，將取消其聘用資格。
(三)面試(7月上旬)
1.面試內容：
①報考初中語文、數學、政治、歷史、地理、生物、物理、化學和小學語文、數學、思品、科學崗位的人員，采用說課的方式進行面試。
②報考初中英語、音樂、體育、美術、信息技術和小學英語、音樂、體育、美術、信息技術和幼兒園崗位的人員，采用說課和專業技能展示的方式進行面試。說課、專業技能展示的成績比例為6：4。
2.面試方法：按所報崗位分組進行,當場宣布成績。
3.參加面試人員憑面試準考證、身份證在規定的時間內進入考場。
4.面試時間、地點：詳見《面試準考證》。
五、公示總成績(7月上旬)
按筆試與面試成績比率統計考生總成績并公示(如遇綜合成績相同，則面試成績高者優先;如面試成績相同，則說課成績高者優先)。
六、體檢(7月中旬)
按招聘崗位1 ：1的比例確定參加體檢人員名單，體檢標準按《江西省申報認定教師資格人員體檢辦法》執行，體檢費由醫院收取。如未參加體檢或體檢不合格，取消資格，并按總成績從高到低、報領導小組審定后依次遞補一次。
七、政審(7月中下旬)
對體檢合格人員進行政審，如未參加政審或政審不合格，取消資格，并按總成績從高到低、報領導小組審定后依次遞補一次。
八、公示(7月下旬)
在南昌市人事考試網、南昌教育信息網、紅谷灘新區門戶網、紅谷灘新區教育信息網公示擬聘用人員名單。
九、崗前培訓(8月)
組織擬聘用人員進行上崗前業務培訓。
十、試用和聘用
1.試用(2017年9月1日—2018年2月28日)
根據招聘教師計劃分配至相關學校，試用期為6個月。
2.聘用
試用期滿后，由所在學校對試用教師的德、能、勤、績方面進行綜合考核，區教育、人事主管部門予以審核。考核稱職者，予以正式聘用，聘期為3年，聘期內崗位不作調整。
十一、待遇
錄用人員由區人力資源和社會保障服務中心實行人事代理，屬編外聘用，享受新區同類教師同等待遇。
十二、考試收費
筆試費用為中小學教師崗位每人100元(每科50元)，幼兒園教師崗位每人50元;面試費用為每人30元。
十三、報考要求
1.符合招聘條件的人員均可報名，每位考生只能報考一個崗位。
2.考生招聘期間必須保持電話暢通。如因無法聯系造成的后果，由考生自行負責。
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