新時期林業經濟管理中創新策略的應用論文
在學習和工作的日常里，大家或多或少都會接觸過論文吧，通過論文寫作可以培養我們獨立思考和創新的能力。還是對論文一籌莫展嗎？以下是小編精心整理的新時期林業經濟管理中創新策略的應用論文，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
摘要：
林業經濟與其他經濟有所不同，它可以很好地協調經濟發展與環境保護之間的關系，對我國實施可持續發展戰略有重要意義。而林業經濟的管理是影響其發展的重要因素，在新經濟形勢下，林業單位應與時俱進，對林業經濟的管理進行創新，避免林業經濟的發展停滯不前，影響我國林業經濟的長期發展。為此，本研究就林業經濟現階段的發展趨勢和創新管理的意義來探討其創新管理的新思路，改進林業經濟的管理模式，促進林業經濟的健康發展。
關鍵詞：
新經濟形勢；林業經濟；創新管理；
引言：
林業經濟發展的基礎在于林業資源，新經濟形勢下，對林業經濟的管理必須要考慮林業資源的管理，只有林業資源發展起來，林業經濟才能解除自身局限，優化產業結構，更快更好地發展。而且經濟全球化對林業經濟提出了更高的要求，政府和林業單位要積極響應號召，創新管理林業經濟，跟隨國際發展的趨勢，促進林業經濟的發展。
一、現階段林業經濟的主要發展趨勢和創新管理意義
現階段我國林業經濟的主要發展趨勢與林業資源的特性及經濟全球化有關，林業經濟未來的管理將更加標準化，具有合乎要求的管理模式，能夠與國際接軌，不落后于其他國家。此外，經濟全球化要求我國的林業經濟創新管理模式，提高管理效率和生產效率，改進相關技術，從而提高林業經濟的收益。
同時，林業經濟的發展沒有固定的方向，多方向發展，有助于實現林業資源的多功能化，改進產業結構，使我國林業經濟跟得上其他國家的發展，便于提高我國林業經濟的國際競爭力。在新經濟形勢下，對林業經濟進行創新管理是大勢所趨，我國目前林業經濟管理中還存在一些問題，導致林業經濟的生產不規范、生產效率低，人才管理不足，如果不改進現有的管理模式，會使我國的林業經濟會遠遠落后于其他國家，不利于我國提高國際地位，而且林業經濟管理不善，會影響到林業資源的發展，不僅會導致資源的浪費，還會導致國民對我國的林業經濟失去信心。因此，在新經濟形勢下，必須對林業經濟的生產技術、經營管理等方面進行創新管理，解決林業經濟發展中的不足，減少林業經濟的成本，提高我國林業產業的收入。
二、以資產負債的全面管理為新思路建設林業經濟
(一)新經濟形勢下控制長短期投資
在新經濟形勢下，林業單位要控制好長短期投資的比率，為林業經濟的發展籌集更多的資金，避免林業資源受損，有利于林業資源的養護和培養，能夠吸引更多的人才加入到林業經濟的管理中，促進林業經濟的管理模式的創新發展。長短期投資對于林業資源的資金有很大的影響，如果投資過多，或者投資失敗，會導致林業資源的資金周轉不靈，從而影響林業資源的培護，進而阻礙林業經濟的發展。因此，林業單位要合理分配投資金額，為林業資源的培護提供準備好足夠的資金。林業經濟的資產負債表如圖所示。
(二)強化林木資產的價值管理
林業資源包含的林木種類眾多，每種林木的商業價值、社會價值等有所區別，林業單位應將林木按照價值分開管理，便于安排每種林木的培護投入和資金分配，避免資金浪費導致的收益下降，商業價值高的林木應加大資金投入和管理力度，避免其遭受自然災害，促進其健康成長，而對于價值不高的樹木，應減少種植比例，減少投入，實現資金的合理利用。此外，價值管理可以讓林業單位認識到每種林木的價值，有助于其根據林業經濟的發展目的和發展方向調整樹木的種植比例，有助于林業經濟收益最大化，能夠充分發揮林業資源的社會價值和商業價值，促進林業經濟的長期發展，避免林業資源的浪費。
(三)加強林業經濟的內部控制
林業單位要加強對林業經濟的內部控制，完善人才的培養機制，引入更多的專業人員，合理安排他們的崗位，優化人員的配置，創新人才管理模式，提高林業經濟的管理效率，從而提高林業經濟相關政策的實施效率。此外，還要引入先進的林業技術，豐富林木品種，提高林木的成活率和生產效率，減少林木成長過程中遇到的病蟲害，提高林木的質量，同時還要改進林木的加工技術，這不僅有利于減少林業資源的浪費，還可以提高我國林業產品的質量，促進林業經濟的發展，提高我國林業經濟的國際地位。另外，林業單位還要結合計算機技術對林業經濟進行管理，提高管理效率，同時也有利于整合和分配林業資源，提高管理效率和管理的質量，加強林業單位對林業經濟的管理。
三、創新管理林業經濟的利潤分配
(一)重視社會價值，降低林業發展成本
林業單位要加大對林業經濟的宣傳，尤其是對其環保意義和社會價值，以此吸引更多的社會人士投資我國的林業經濟，與此同時，還可以吸引更多的專業人員投入到林業經濟的發展中，一舉兩得。而且可以采取眾籌或融資的方式籌集資金，用于林業資源的養護和林木的培育，增加我國的林業資源，促進我國的可持續發展，并且減少林業經濟發展所需的成本，提高林業經濟的經濟效益，從而吸引更多的投資者。我國林業資源的發展缺少理論知識豐富、能吃苦耐勞的專業人員，而我國這方面的人才不多，要想吸引人才，就要讓青年人意識到林業經濟的社會價值和其發展的長遠意義，只有讓青年人明白其價值所在，眾多有志青年才會投身到林業經濟的發展之中，為其長遠發展貢獻自己的一份力量。
(二)爭取財政補貼，減少林業單位負擔
林業經濟的發展利在當代，功在千秋，有助于實現我國的可持續發展，因此，林業單位一定要獲取政府的支持，讓政府意識到林業經濟發展的必須性，請求政府加大扶持力度，并為林業資源的發展申請優惠政策，爭取更多的財政補貼，獲取更多的流動資金，減輕林業單位的負擔。而且政府可以鼓勵林業科研人員研究林業生產的技術、設備，鼓勵他們對現有技術進行創新，促進林業科技的發展，從而實現高效率、高質量的林業產品生產，如果沒有政府的支持和財政補貼，單靠林業單位的努力，我國的林業科技發展可能會很緩慢。由于林業資源生長的時間長，林業單位對于資金有著極大的需求，有了資金才能夠引進先進的技術、設備，招聘更多的管理人才，因此，政府的扶持力度越大，財政補貼越多，對林業經濟的發展越有利。
(三)合理配置林業經濟建設，平衡營業收支
林業單位在發展林業經濟的過程中要注意控制好投入資金，就算手中的資金充足，也不能將其全部投入，要考慮好林業經濟的收益，平衡好收支，不能過度投入資金，導致林業單位入不敷出，也不能為了節省資金降低支出，收支相差過大對于林業經濟都沒有好處，林業單位要合理配置資金，控制好收支及發展林業經濟的投入，根據林業經濟發展所必須的項目來選擇資金投入，避免資金分配不均影響林業經濟的正常發展。另外，林業單位應認識到管理的重要性，創新管理模式，加大對研究人員的資金投入，促進相關技術設備的發展，從而降低林業經濟的生產成本，提高產品質量和生產效率，進而提高我國林業經濟在國際市場的競爭力。
四、結語
現階段我國林業經濟的發展主要往標準化管理、國際化、多功能化方向發展，對其進行創新管理有利于我國的林業經濟響應時代的號召，提高我國林業經濟的競爭力，促進我國可持續發展戰略的實施。林業經濟的創新管理可以以資產負債的全面管理為新思路，在強化林木資產的價值管理的同時加強林業經濟的內部控制，創新管理林業經濟的收益，減輕林業單位的負擔，為林業經濟的發展籌集更多的資金，平衡營業收支，促進林業經濟的長期健康發展。
參考文獻
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[2]呂巖.探究林業經濟創新管理和發展趨勢[J].現代經濟信息，2018(4).
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